Approvisionneur / Ordonnanceur (H/F)
il y a 6 jours
En savoir plus:
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**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Un accompagnement technique sur le terrain
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- Des valeurs humaines entre nos collaborateurs
- La diversité de nos équipes
- Une montée en compétences tout au long de sa carrière
- Travailler sur des projets de grandes ampleurs
**Approvisionneur / Ordonnanceur H/F**
**Où se situe le projet ?**
La mission sera basée à Massy (91)
**Votre rôle dans ce projet**:
Sous la responsabilité du chef de service approvisionnement en tant qu**'Approvisionneur / Ordonnanceur** H/F** vous aurez la responsabilité d’**exécuter les commandes d’approvisionnements** suivant la politique de stock, de **commander les approvisionnements** de rupture, et de **déclencher les transports** en adéquation avec les besoins de la production LINE et la politique de transport.
**Au quotidien ?**
Dans votre quotidien, vos missions principales seront:
- Commander les approvisionnements de **consommables et d’ingrédients** des activités MRO
- Sourcer des **pièces, **passation et suivi de ses **commandes**:
- Respecter des **ETA** et relance **fournisseurs**:
- Chosir le mode de **transport adapté** et suivi des transports (transitaire)
- Entretenir le portefeuille fournisseurs
- Mettre à jour la **base de données** : pricing, création de PN, de fiches articles, fournisseurs
- Assurer la gestion des** litiges**
**Qui êtes-vous ?**
De formation **ingénieur** ou** bac +5** **avec au moins **3 ans d’expérience** professionnelle acquis dans un environnement similaire.
**Vos qualités ?**
Votre inclination naturelle pour la **communication** fait de vous un collaborateur efficace.
**Vos compétences ?**
- Bon niveau d’Anglais pour assurer l’interface avec les fournisseurs
- Utilisation des outils BtoB Internet de sourcing : ILS, AIR-NAV, FED-LOG, etc
- Maitrise pack office Microsoft Compétences qui seraient un plus : - ERP : SAP
**Quels sont nos avantages ?**
- CST
- 13 RTT
- Billets restaurant
- Prévoyance Santé
- Compte Epargne temps
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Salaire à partir de 35k€ annuel selon votre expertise
**Notre processus de recrutement**:
Vous serez contacté dans un premier temps par un spécialiste du recrutement lors d'un **échange téléphonique**. À la suite de cela, nous organisons un **entretien** à la fois technique et RH. Une décision peut être prise dès cet entretien pour une **embauche**.
Quoi qu'il arrive, vous aurez un retour de notre part.
**_
- La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise si la mission client le nécessite ou si une nouvelle mission est proposée._
**A bientôt dans nos équipes **
LI-LH3
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