Chargé de Relations Partenariales

**Intitulé de l'emploi**:
Chargé de relations partenariales H/F

**Votre future équipe**:
Au sein du service Vie à domicile et d’une équipe composée de 2 chargés de Relations Partenariales, d'une chargée de mission Maintien à domicile et d’un psychologue, sous la responsabilité de la chef de service Vie à domicile.

**Vos missions**:
Au sein du service Vie à domicile et d’une équipe composée de 2 chargés de Relations Partenariales, d'une chargée de mission Maintien à domicile et d’un psychologue, sous la responsabilité de la chef de service Vie à domicile.

Dans le cadre des activités liées à l’autonomie et aux PAPH, vous avez la charge de:

- Animer le partenariat avec les services d'aide à domicile du territoire (portefeuille d'une quarantaine de services) : contractualisation, rencontres partenariales, dialogues de gestion,
- Évaluer les Contrats Pluriannuels d’Objectifs et de Moyens et assurer les dialogues de gestion avec les structures,
- Piloter la mise en œuvre de la réforme du domicile,
- Rédiger des notes d’analyse à destination des élus et de la direction générale sur les services d'aide à domicile et projets relevant de sa compétence,
- Analyser, contrôler, vérifier la conformité des dossiers dans le respect des procédures réglementaires,
- Assurer le suivi et le contrôle des services autorisés (conformité, suivi de l'évaluation),
- Favoriser l'implication des SAAD aux démarches impulsées par la direction autonomie,
- Contribuer à la réalisation, en lien avec les partenaires du territoire, d'actions pour l'attractivité des métiers de l'autonomie, la professionnalisation et modernisation des SAAD,
- Contribuer à des projets et des réflexions menés par la Direction,
- Assurer une veille réglementaire dans le secteur,

**Votre profil**:
Idéalement diplômé de l’Institut de Formation et de Recherche sur les Organisations Sanitaires et Sociales (IFROSS), de l’Institut d’Etude Politique, ou d’un Master 2 en Sanitaire et Social:

- Connaissance des acteurs et des enjeux du médicosocial,
- Apprécier travailler en équipe tout en faisant preuve d’autonomie sur le poste,
- Qualités d’écoute et de rédaction,
- Polyvalent avec bonne capacité d’adaptation et qualités organisationnelles,
- En capacité de gérer des missions variées.

**Votre boite à outils**:
Connaître les règles comptables et budgétaires et être en capacité de les appliquer au quotidien,
Connaître les acteurs et les enjeux du médicosocial,
Être à l'aise dans l'utilisation du Pack Office.

ET SINONQUELQUES INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Catégorie : A - Cadre d’emploi : Attaché Territorial, Temps plein

Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.

Rémunération en fonction de l’expérience et des grilles indiciaires territoriales de la fonction publique

Télétravail possible

Carte restaurant pris en charge à 60%

Droit RTT en fonction de la formule de temps

Prestations sociales et culturelles / Prise en charge de 75% du coût du transport

**Contrat**:
Titulaire/Contractuel

**Durée**:
3 ans

**Temps de travail**:
Temps complet

**Localisation de l'emploi**:
**Localisation de l'emploi**:
Département du Rhône, 69003 - LYON 3EME ARRONDISSEMENT

**Niveau d'études min. requis**:
4- Master ou MBA

**Niveau d'expérience min. requis**:
2 à 5 ans

**Et sinon quelques informations complémentaires**:
**Catégorie**:
A

**Filière**:
Administrative

**Cadre d'emploi**:
Attaché territorial

**Contact recrutement**:
**Responsable recrutement**:
CHARLOTTE PAUMERO