Animateur/trice de Rsx D'acteurs de Solidarité

**Périmètre de la mission confiée**:
1/ Vous assurez le **développement, l'animation et l'accompagnement de réseaux et d'acteurs de solidarité** (bénévoles, acteurs locaux, personnes concernées vivant la pauvreté, partenaires extérieurs, Église diocésaine) agissant auprès et avec un public vivant des situations de pauvreté sur le **territoire Sud Est (4 équipes),** en binôme avec un animateur.

Vous serez amené à communiquer, à élaborer et à animer des formations à destination de ce public de bénévoles.

Pour cela, vous soutenez la capacité à agir des acteurs en soutenant le/les projets, les initiatives et la mise en œuvre des projets/actions locales, et en travaillant au déploiement des démarches d'animation en cours.

Notamment, vous aurez à:

- consolider l'animation au niveau du territoire, afin de permettre l’émergence d’une dynamique inter-équipes et inter-activités ;
- soutenir les acteurs présents à ce jour dans la mise en œuvre de leurs missions, en les accompagnant à vivre et porter leurs projets/actions/initiatives en cohérence avec le projet de délégation, et à développer les partages d'expériences et mutualisations sur le territoire ;
- faciliter et veiller au soutien et au développement de projets novateurs et de démarches d'animation notamment concernant des projets ;
- veiller au développement des relations des équipes locales avec nos différents partenaires et notamment l’Eglise locale.

2/ Vous appuyez la réflexion des bénévoles en responsabilité d’équipe ou
d’activité et des acteurs du projet autour d’une thématique transversale sur
l'ensemble de la délégation, et notamment, vous aurez à
- Accompagner et former des équipes de bénévoles sur la **thématique d’accès aux droits** sur le département, notamment sur la politique des aides financières.
- Assurer l’animation et être en appui technique sur **l’insertion socioprofessionnelle du service emploi de la délégation** en lien avec les responsables bénévoles.
- Faciliter et développer les relations avec les partenaires associatifs, institutionnels.
- Soutenir les équipes de bénévoles dans la mise en œuvre de **projets/actions/initiatives dans le cadre de la lutte contre la fracture numérique.**:

- Participation à** l’élaboration du plan de formation des bénévoles sur le volet accès aux droits.**

**3/ Vous contribuez également à l'animation globale de la délégation**:

- Mise en œuvre du projet de la délégation et de ses orientations prioritaires ;
- Notamment en lien avec votre thématique sur l’accès aux droits des personnes en situation de précarité sollicitant les bénévoles des permanences d’accueil accompagnement du département.
- Participation et animation dans différentes rencontres (temps forts du réseau en délégation, instances territoriales de la délégation, vie de l'association) ;
- Animation du développement des ressources (collectes), des campagnes au sein du périmètre confié ;
- Mutualisation des pratiques en participant à la construction d'une vision commune à la délégation et de l'équipe d'animation

**Profil**:
**Niveau et type de formation**:
bac+3 minimum - Développement/Animation de territoires, Sciences humaines ou sociales.

**Expérience professionnelle**:

- Expérience confirmée d’animation d’équipe dans le secteur associatif et la lutte contre l’exclusion avec des groupes de bénévoles et de personnes concernées par la précarité.
- Expérience et intérêt pour des démarches d’actions et d’animations collectives et participatives visant l’autonomie et le pouvoir d’agir.
- Intérêt fort par le travail avec les bénévoles pour les accompagner dans les nouvelles dynamiques du territoire.
- Expérience et appétence pour le travail social, l'accès aux droits, insertion sociale et lutte contre les exclusions.
- Maîtrise de la méthodologie de projet utilisée dans des démarches d'animations de projets d'équipes en collaboration avec des bénévoles et des personnes concernées par la précarité.
- Aisance rédactionnelle dans la réalisation d’outils divers au service du réseau.
- Capacités relationnelles et pédagogiques, dynamisme, autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
- Capacités à travailler en équipe, esprit d'ouverture, écoute, curiosité, solidarité.
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Internet).

Seraient appréciées particulièrement dans ce poste les connaissances suivantes:

- Cadre de l’action sociale (dispositifs, institutions, acteurs institutionnels etc).
- Dispositifs d'accès à l’emploi et des parcours d’insertion

Adhésion au projet associatif et au projet national du SCCF
Connaissance et engagement dans l'environnement ecclésial appréciés

**Ce que le Secours Catholique vous offre**:

- Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux salariés rejoignant l'association
- Parcours de dével