Chef Des Ventes

il y a 7 jours


FortdeFrance, France TCS INIT Temps plein

1. Management
- Suivi de l'équipes en s'assurant que chacun travaille à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs de manière collaborative ;
- Contrôler, vérifier et mesurer les efforts de l'équipe de vente et marketing commercial et en informer périodiquement le directeur, ventes et marketing ;
- Animer l'équipe, l'accompagner sur le terrain, la former et la faire évoluer ;
- Veiller au respect des procédures et aux conditions de travail de la société.

2. Pilotage commercial et marketing
- Suivre les comptes clés KA sur la réalisation des accords ;
- Assurer personnellement le suivi de certains points de vente prioritaires sur les départements (971 et 972) dans le réseau du CHR/évènementiel ;
- Analyser le marché, l'état de la concurrence et faire circuler l'information au sein de votre équipe et vers votre hiérarchie commerciale ;
- Superviser le déploiement du plan de Trade Marketing (rayonnage, communication, positionnement, prix, staff training, web, réseaux sociaux, etc.) tel qu'établi par la direction et/ou le fournisseur concerné.

3. Reporting
- des relevés de rayon, reventes d'opérations commerciales, et planogrames ;
- assurer un reporting quotidien et précis de l'activité (d'un point de vue quantitatif et qualitatif) tel que demandé par les fournisseurs concernés;
- Analyser l'efficacité du travail des collaborateurs sur la base du reporting ;
- Suivi tableaux de bord/indicateurs de suivi et de la performance commerciale ;
- Assurer une communication fluide entre la société et les fournisseurs concernés au but d'améliorer la mise en place des initiatives marketing et commerciales.

**Profil**:
**Compétences recherchées**:

- Expérience confirmée en tant que chef des ventes ou poste similaire
- Connaissance approfondie des techniques de vente et de marketing
- Compréhension des principes de gestion de la relation client (CRM)
- Expérience dans la gestion d'une équipe de vente
- Capacité à analyser les performances de vente et les indicateurs de marché
- Diplôme en marketing, gestion des affaires ou domaine connexe

**Personnalité recherchée**:

- Excellent leader capable de motiver son équipe
- Fortes compétences en communication et en négociation
- Capacité à prendre des décisions rapides et à résoudre les problèmes
- Orienté vers les résultats et capable de travailler sous pression
- Aptitude à établir de bonnes relations avec les clients et le personnel
- Sens de l'organisation et de la planification
- Dynamique, proactif et autonome



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