Annonce

**Agent en charge de la commande publique (H/F)**
Catégorie C / Filière administrative/ Agent de la FPT ou contractuel

Située au cœur de la Haute-Savoie, au carrefour entre Annecy, Genève et Chamonix,
la Communauté de Communes du Pays Rochois (CCPR) est un territoire aux **enjeux multiples** : _urbanisme, _
- habitat, développement économique, mobilités, transition énergétique et écologique, exercice et _
- élargissement de ses compétences en matière de services à la population, etc._

Le Pays Rochois est un **cadre de vie naturel et agréable**, entouré de nombreux sommets montagneux
à découvrir Le territoire dispose de nombreux **services** ainsi qu’une offre considérable d’**activités sportives**
**et loisirs**.

**POURQUOI VENIR TRAVAILLER A LA CCPR ?**

L'intercommunalité est construite autour de 9 communes _(Amancy, Arenthon, Eteaux, Cornier, La Chapelle-_
- Rambaud, La Roche-sur-Foron, Saint-Pierre-en-Faucigny, Saint-Sixt, Saint-Laurent). _
Comme tous les territoires de Haute-Savoie, le Pays Rochois bénéficie d’une **forte attractivité naturelle**.
La CCPR est également une collectivité **riche en projets innovants** avec un **fort essor économique**
Quelques chiffres clés sur la CCPR:
**6 compétences 140 agents 29 912 habitants 9 communes**
nouvelles en 6 ans pour une collectivité forte croissance de tailles et enjeux
(mandat jusqu’en 2026) à échelle humaine démographique différents

**VOS MISSIONS**

Sous l'autorité de la directrice des finances, l'agent garantit le bon déroulement et la sécurité de la

commande publique, vous serez chargé de garantir le bon déroulement des procédures des marchés

publics engagés par la collectivité et de garantie la sécurité de la commande publique.

A. **ACTIVITES PRINCIPALES**

**1. Mise en œuvre des procédures de marchés publics
- Accompagner les services dans la mise en œuvre de leur commande publique, participer à

l'évaluation des besoins
- Déterminer la démarche contractuelle et le planning associé (Elaboration de rétroplanning)
- Rédiger les pièces administratives du dossier de consultation des entreprises
- Mise en place des procédures de publicité et de mise en concurrence
- Respect des modalités liées à la dématérialisation
- Réception, ouverture et enregistrement des plis
- Assurer les relations avec les entreprises pendant la consultation, demander des pièces

complémentaires
- Analyser, négocier si la procédure le permet, et sélectionner les offres en collaboration avec le

service concerné
- Organisation et secrétariat des commissions d’achat et CAO
- Suivi des contrats en cours d'exécution
- Mettre en place et suivre le tableau de bord des marchés
- Assurer la veille réglementaire liée aux marchés publics

**2. Pilotage et suivi de l'exécution des marchés
- Apporter tous les éléments nécessaires à l'exécution du marché à l’agent comptable en charge

de ce domaine
- Vérifier, auprès des services concernés, la réception dans les délais, la qualité et la quantité des

biens et services
- Rédiger des avenants

B. **SAVOIRS SPÉCIFIQUES MÉTIER**
- Connaître les acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Connaitre la réglementation des marchés publics
- Connaitre les bases de la comptabilité publique
- Maîtriser les logiciels métiers
- Connaitre les procédures de service

C. **SAVOIRS LIÉS À LA CULTURE TERRITORIALE**
- Connaître le cadre réglementaire
- La notion de service public et les compétences des collectivités territoriales
- Les droits et devoirs mentionnés dans le statut de la FPT
- L’hygiène, la sécurité au travail et les règles de prévention

D. **QUALITES REQUISES**
- Sens de l’organisation
- Rigueur professionnelle
- Autonomie
- Qualités relationnelles
- Sens du service public
- Très bonne expression orale
- Courtoisie, rigueur et discrétion

**REMUNERATION ET AVANTAGES COMPLEMENTAIRES**
- Statutaire + régime indemnitaire
- Tickets restaurants
- Adhésion au CNAS (après 6 mois d’ancienneté)
- Prime de fin d’année
- CIA (selon entretien annuel d’évaluation)
- Participation aux frais de transport
- Participation financière au régime de mutuelle et de prévoyance

**TEMPS DE TRAVAIL**
- 35h en moyenne annualisées + possibilité ARTT

**PRISE DE FONCTION**
- Poste à pourvoir : au plus vite

**POUR PROPOSER VOTRE CANDIDATURE
Lettre de motivation + Curriculum Vitae à adresser**:
M. Le Président

Communauté de Communes du Pays Rochois
Maison de Pays

1 Place Andrevetan
74800 La Roche-sur-Foron

**Vos contacts pour + de renseignements**:
**M.Yannick ROUYERAS**
Directeur Général des Services
Tél. 04 50 03 39 92