Agent Polyvalent Du Bâtiment

**1.** **Raisons d’être du poste**:
Sous la responsabilité du Chef du service Bâtiments, l’agent placé sur le poste d’Agentpolyvalentbâtiments participe aux tâches des secteurs d'activités des bâtiments de collectivité. Il/Elle maintient en bon état de fonctionnement les bâtiments communaux et effectue les travaux d'entretien dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou/et d'après des documents techniques.

La Commune de Cattenom en chiffres : 2 700 habitants, 61 bâtiments communaux, dont la moitié est mise à disposition des associations, comptant 5 écoles et des équipements sportifs.

**2.** **Missions**:
Placé(e) sous la responsabilité du Chef du service Bâtiments, vous serez chargé des missions suivantes:
Missions principales:

- **Plâtrerie / peinture / plaquisterie** : enduire murs et plafonds, construire des cloisons, isoler des constructions, décorer des pièces par moulages, création d’éléments décoratifs ou façonnage de moulures, réaliser des raccords de plâtre, réaliser de saignées, remplacer des vitrages, réfection de murs et plafonds (papiers peints, peintures intérieures et extérieures). Bonne résistance physique, respect des délais et temps de séchage des matériaux, rapidité d’exécution et travail consciencieux.
- **Maçonneri**e : montage de murs ou de cloisons, exécution de raccords d'enduit ou de carrelage.
- **Plomberie / chauffage** : petites interventions de réparation ou entretien sur équipements de chauffage et sanitaires.
- **Métallerie /serrurerie** : maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux (soudure, assemblage), réalisation d'une clôture grillagée, main courante, portillon, pose de trappe et ventilation.
- **Menuiserie** : Pose ou réparation simple en menuiserie bois ou alu.

L’agent polyvalent est susceptible d’intervenir dans différents corps d’état pour des interventions d’entretien, réfection, et rénovation. Peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs.

Toutefois, une spécialisation en électricité serait un plus appréciable.

Missions complémentaires:
Il/Elle intervient en renfort des agents du service dédié lorsque des besoins s'avèrent nécessaires (grands événements de la collectivité, croissance de travail ponctuel dans un pôle).

Astreintes bâtiments et salage. Également possibilité astreinte éclairage public après formations, si nécessité de service.

**3.** **Relations**:

- En interne : élus, DGS, responsables des services techniques, agent de prévention, ensemble des services communaux ;
- En externe : habitants de la commune, associations, écoles, prestataires
- Encadrement : non

**4.** **Compétences et technicité, aptitudes exigées**:

- CAP ou Bac professionnel dans un ou plusieurs corps d’état
- Expérience sur un poste similaire souhaité
- Permis B obligatoire, BE et C seraient un plus
- Connaissances des règlementations et normes relatives au BTP
- Maitrise des règles d’hygiène et de sécurité des chantiers
- Capacité à rendre compte, être réactif et autonome
- Habilitations électriques seraient un plus
- Esprit d’équipe, respect de l’autorité, sens du service public
- Des connaissances dans d’autres corps d’état bâtiment seraient un plus

**5.** **Contraintes et difficultés particulières du poste**:

- Disponibilité
- Astreintes
- Travail en intérieur et en extérieur

**6.** **Conditions matérielles**

**Lieu de travail**: Atelier des Peupliers à Cattenom

**Temps de travail**: 35 heures par semaine.

**Rémunération, avantages**: grille statutaire catégorie C + régime indemnitaire lié au poste ; chèques déjeuner si souhaité (valeur faciale 8€ / ticket dont 50% pris en charge par la collectivité) ; possibilité d’adhérer à la mutuelle et/ou au contrat de prévoyance.

**7.** **Conditions de recrutement**

Recrutement statutaire : fonctionnaire en demande de mutation/détachement, lauréat de concours, ou par voie contractuelle.

En cas de recrutement infructueux de fonctionnaire, les fonctions peuvent être exercées par un contractuel relevant de la catégorie C dans les conditions fixées à l’article 3-2 ou 38 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984.

**Mairie de Cattenom - A l'attention de Monsieur le Maire - 15 Rue des Châteaux - 57570 CATTENOM ou par courriel**

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 1 200,00€ par mois

Avantages:

- Titre-restaurant

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail