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Il y a 2 jours

Strasbourg, France Forums Talents Handicap Temps plein

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En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums._
- L'entreprise __Atos__ recherche actuellement des profils: Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou plus expérimenté, ce qui compte pour nous c’est votre avenir. Depuis plus de 15 ans, la politique handicap du Groupe Atos est animée au quotidien par une équipe dédiée (la Mission Handicap) et par un réseau de référents handicap présents sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs sont:
- Le recrutement de personnes en situation de handicap en adéquation avec les besoins du Groupe ;
- Le maintien dans l'emploi des salariés handicapés : action prioritaire, elle implique des adaptations de poste et de situations de travail ;
- La sensibilisation au handicap de l'ensemble des salariés. Découvrez une culture d’entreprise qui favorise la collaboration et l’innovation avec des opportunités d’apprentissage et de développement infinies. Soyez vous-mêmes. Développez, innovez et épanouissez-vous avec nous Postulez et rejoignez le « Power of We » Le poste en quelques mots: Chez Atos Strasbourg nous recherchons un Intégrateur d’Applications Senior H/Fpour intégrer l’équipe de l’un de nos clients grands comptes.
Vous interviendrez sur des environnements variés, assurant la qualité, la performance et la sécurité des livrables, tout en collaborant avec les différentes parties prenantes du projet. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez:
- Concevoir et automatiser des processus techniques (scripts Bash, Ansible)
- Gérer les systèmes et serveurs (Redhat, Tomcat, Apache)
- Surveiller et optimiser les bases de données Oracle et PostgreSQL:
- Participer à la mise en place d’infrastructures à répartition de charge
- Collaborer avec les équipes projet, l’exploitant, responsables applicatifs et architecte
- Planifier et respecter les échéances des livrables
- Proposer des solutions pertinentes et adaptées aux besoins métiers
- Rédiger la documentation technique et les procédures d’intégration
- Assurer une veille technologique et contribuer à l’amélioration continue

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