Charge de Maitrise Des Risques

**Contexte**:
La Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère organisme de droit privé, assure une mission de service public régie par le code de la Sécurité Sociale. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements...) et assure le versement des mínima sociaux pour les plus démunis.
La caf de l'Isère créée en Octobre 2011, compte 620 salariés répartis sur 12 sites et verse des prestations à plus de 249000 allocataires. Plus d'un isérois sur deux bénéficie d'une aide de la Caf, ce qui représente environ 1,4 milliards d'euros de prestations versées.
Suite à un départ, la Caf recrute un chargé de maîtrise des risques pour son service Contrôle Interne situé à Vienne.

**Mission/Activités**:
Placé(e)sous l'autorité du Responsable gestion des risques, le (emploi) contribue à la mise en œuvre et au suivi du plan de contrôle interne conformément au plan défini au niveau national et local en lien avec les processus associés.

Il ou elle sera chargé(e) de:

- Assurer la coordination du suivi du Plan de Contrôle Interne (suivi des objectifs, échéances,)
- Collaborer aux bilans et à l’élaboration des plans
- Contribuer aux instances de pilotage du contrôle interne de l’organisme, Préparer et participer aux instances opérationnelles
- Travailler en lien avec la coordinatrice DQI pour promouvoir le pilotage de la performance par la qualité.
- Contribuer à l’atteinte des objectifs de maîtrise des risques par la mise en œuvre et le suivi des activités du contrôle interne et contribuer au plan annuel des revues de contrôles
- Participer au bon déroulement du processus habilitations des agents, assurer la vérification des habilitations

Participer au plan de contrôle des accès Consultation Données Allocataires Partenaire (CDAP) de mon compte partenaire.

**Compétences**:
**La personne recrutée**
- **connaîtra ou maitrisera**:

- Orientations stratégiques et politiques de l’organisme et de la branche
- Techniques de gestion des risques, de contrôle interne
- Maitrise des outils bureautiques
- Appétence aux pour les outils informatiques
- **sera capable de**:

- Autonomie
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Esprit d’initiative et prise de hauteur
- Sens de l’organisation, de l’anticipation et rigueur
- Capacités d’adaptation
- Savoir rendre compte
- Accompagnement au changement (environnement évolutif)
- **fera preuve de**:

- Qualités d’expression (orale et écrite)
- Appétence pour le travail collaboratif et en transversalité
- Aisance relationnelle et notamment facilitateur pour participer à l’amélioration et l’évolution des pratiques en place
- Conseil et assistance

**Formation**:
Niveau Bac+2 souhaité

Une expérience dans le domaine de la maitrise des risques ou de la gestion des risques est souhaitée.

Une connaissance des dispositifs et outils de la sécurité sociale relatifs au contrôle interne serait appréciée.

**Conditions particulières**:
Engagée dans une politique de qualité de vie au travail, la Caf de l'Isère propose un certain nombre d'avantages:

- Horaires variables
- Télétravail
- Carte chèque déjeuner
- Remboursement des frais de transport en commun (50%)
- Activités sociales et culturelles du CSE (chèques vacances, chèque culture, voyages, réduction évènements...)
- Complémentaire santé et prévoyance
- Forfait Mobilité Durable

La rémunération est fixée au niveau 4 ou 5B, selon profil, de la grille de classification des employés et cadres des organismes de sécurité sociale. Elle correspond à une rémunération brute mensuelle de 1796€ à 1929€ (selon profil), à laquelle s'ajoutent une prime vacances et une gratification annuelle, portant votre rémunération sur 14 mois. Vous bénéficiez également de l'intéressement sur les résultats de l'organisme.

Déplacements ponctuels sur le siège à Grenoble (nécessité permis B)

**Contact**:
CAF DE L’ISERE - Département Ressources Humaines

Uniquement via l’adresse mail suivante:
Toute précision sur le poste pourra être obtenue auprès de

Patrice CORTES ()04 74 57 37 28)

Niveau de qualification NIVEAU 4