Responsable Formation Et Développement Des

Descriptif du poste

Chez ECP, l'accompagnement des Talents est une priorité, le développement des compétences par le biais de la formation est un levier incontournable décliné notamment via notre école de formation interne métier.

Afin d'œuvrer au développement du potentiel de nos collaborateurs nous recherchons aujourd'hui
**un Responsable de formation et**
**développement des compétences F/H**, basé à Lognes.

Associé au Responsable de l'Ecole de Formation et en étroite collaboration avec la DRH et la Direction Technique, le Responsable Formation et développement des compétences aura pour rôle d'accompagner la montée en compétences des collaborateurs.

Le développement des compétences s'appuie sur notre école de formation métier avec des formateurs internes et un planning de formation ambitieux, complété par des partenariats avec des organismes externes. La création de parcours de formation, la digitalisation et l'innovation dans notre manière de former seront vos enjeux principaux.

Vos activités principales:

- Définition du plan de développement des compétences de l'entreprise:

- Identifie les axes de formation en lien avec les orientations stratégiques de l'entreprise, recueille les demandes et besoin de formation, élabore un projet pédagogique et des parcours de formation
- Mise en œuvre du plan et des projets de développement des compétences avec l'accompagnement d'un Chargé de Formation
- Élabore le budget formation et assure son suivi (reprévu)
- Optimise les moyens de financement des différents dispositifs de formation
- Crée et entretien les relations de partenariat avec les organismes et prestataires de formation
- Identifie et pilote les parcours de formation pour les jeunes diplômés
- Évalue les actions de formation
- Assure une veille réglementaire : réformes sur la formation professionnelle et les dispositifs de formation accessibles aux salariés (CPF, VAE, etc.).
- Assure la veille sur le marché de la formation (tendances, outils, méthodes, innovation)
- Assure la valorisation de la formation en interne et externe

Profil recherché

De formation RH type Bac+5, vous avez une expérience d'à mínima 2 ans en tant que Responsable Formation et vous êtes aguerri dans le pilotage financier de la formation et avez démontré une capacité à innover dans les parcours et l'accompagnement des compétences des collaborateurs.

Prêt à vous impliquer dans un environnement professionnel sympathique, convivial en vous permettant de vous assurer une montée en compétence dans le métier.

Postulez

Poste en CDI basé à Lognes

LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Ambition- Convivialité- SAVOIR-FAIREActions de formation
Analyse des besoins

**Voir plus**

Entreprise

Spécialiste du management de projet depuis 30 ans, ECP propose des services sur mesure à ses clients dans la réalisation de leurs projets industriels complexes. Nos activités vont au-delà du triangle classique Coût/Délai/Risque et notre expertise couvre l'ensemble des disciplines du management de projet.

Rejoindre ECP c'est saisir l'opportunité de pouvoir travailler sur des secteurs et missions variées notamment dans le secteur du Pétrole et du Gaz, du Nucléaire, de la Production d'énergie, de l'Aéronautique / Défense, des industries lourdes ou encore des grandes Infrastructures de transport.

Nos 600 collaborateurs ont fait le choix de la mobilité sectorielle, fonctionnelle et intellectuelle et peuvent compter sur nos managers, notre Direction Technique ainsi que notre centre de formation interne pour les conduire dans leur réussite. Vous êtes curieux et ambitieux ? Faites le grand saut

ECP est filiale à 100% d'Assystem E&I.

Autres offres de l'entreprise

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 2 ans

Métier

Responsable de la gestion des carrières

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Pas de déplacement

Secteur d’activité du poste

ACTIVITÉS SPÉCIALISÉES, SCIENTIFIQUES ET TECHNIQUES DIVERSES