Responsable D'agence

**Manda** c’est l’agence qui transforme les codes traditionnels de **l'immobilier **pour offrir à ses clients une expérience fluide et transparente. **Notre leitmotiv** : confiance, fiabilité et excellence du service sur toute la vie des logements. On s’occupe de TOUT, de A à Z **:syndic, gestion locative, transaction, travaux et dépannages du quotidien, rénovation énergétique**nos équipes assurent une gestion transparente et sans faille des biens, offrant aux propriétaires la tranquillité d'esprit qu'ils méritent. Notre mission est d’avoir un impact positif sur les histoires de vie, nous sommes “l’agence 360°”, qui accompagne les clients sur l’ensemble de leurs projets immobiliers. **️ Descriptif du poste**: Rattaché au directeur général, tu intégreras notre agence de Fontainebleau. **Objectifs du poste**: Tu seras chargé(e) de garantir la performance et le bon fonctionnement de l'agence à travers les quatres piliers suivants: - **Commercial**: développer l'activité locale - **Management**: piloter les équipes - **Opération**: assurer le bon fonctionnement quotidien de notre métier - **Stratégique**: appliquer et définir la vision long terme du groupe **Missions principales**: - Sous la supervision du directeur général groupe ou du directeur des opérations groupe :_ **Management - Gestion de l’activité locale (équipes, opérations) **(40%)**: - Encadrer, recruter (avec l’aide de l’équipe RH) et accompagner les collaborateurs, pour garantir un bon esprit d’équipe et une excellente cohésion. - Piloter et évaluer les performances de l’équipe locale (Gestionnaires de copropriété, comptables, facilitateurs, etc) et suivre les indicateurs de performance de l’agence. - Assurer un reporting d’activité notamment lors du comité de pilotage des opérations national. **Opérationnel : Suivi du portefeuille d’activité **(10%)**: - Suivre les dossiers en cours (ventes, locations, gestion de copropriétés). - Assurer et être garant de la qualité des relations clients et de la qualité des services rendus. **Commercial et Stratégique - Développement commercial **(50%)**: - Sous la supervision du directeur commercial_ - Prospection de nouveaux clients (particuliers, professionnels) - Négociation et conclusion de mandats - Organisation d'actions commerciales (événements, partenariats) **Pourquoi nous rejoindre ?**: Rejoindre Manda, c’est prendre part à une entreprise en croissance, avec une équipe ultra-motivée pour venir challenger le secteur de l'immobilier. Au-delà de ton rôle, tu participeras à la création d’un nouveau concept innovant, dédié aux locataires, propriétaires et copropriétés **‍️ Déroulement des entretiens**: Notre process se déroule, en général, sur deux semaines: **ENTRETIEN DE DECOUVERTE (20’)** C’est en visio que tu vas échanger avec Charline, Talent Acquisition Manager chez Manda. Nous allons parler de toi, de ce qui te motive à nous rejoindre sur ce poste en particulier, de ton parcours, de ta personnalité et de tes attentes. **ENTRETIEN MANAGER (1h)** Viens rencontrer ton futur manager, pour échanger plus en détail sur le poste et les missions. **ENTRETIEN CULTURAL FIT (30’) **Rencontre avec d'autres pôles pour clôturer le process autour d'un 'cultural fit'. **Ce que tu trouveras chez Manda**: Durée de travail au forfait jour ️ 8 à 12 de RTT par an La carte Swile à 10 euros par jour Environnement de travail : On bosse sur Mac, mais si tu préfères Windows, pas de panique On connaît et on te fournira un PC On aime bien faire la fête : il y a au moins 1 séminaire annuel quelque part en France et des off sites et apéros réguliers "Booster" de salaire : tu as la fibre commerciale ? Tu peux aider Manda quel que soit ton poste à croître et recevoir des primes (Cooptation, Lead perso etc)