Alternance - Chargé de Communication Groupe (H/F)

**Description de l'entreprise**:
Vetoquinol est un Groupe pharmaceutique vétérinaire indépendant depuis plus de 90 ans. Notre Groupe en forte croissance appuie son développement sur la compétence, l´implication de ses équipes et sur la recherche de solutions innovantes en santé animale (de nouveaux projets sont en cours, une modernisation de nos équipements et espaces de travail, une nouvelle approche client, une ouverture sur les biotechnologies ). Plus de 2500 collaborateurs répartis dans 24 pays, contribuent quotidiennement à la satisfaction de notre principal client : le vétérinaire. Nous plaçons l’Humain au cœur de nos préoccupations et de notre stratégie d’entreprise et mettons tout en œuvre au quotidien pour accompagner nos Managers, développer les compétences et comportements agiles, et améliorer le bien-être au travail de l’ensemble de nos collaborateurs. De fortes valeurs reflètent aujourd’hui notre transformation: Faire Confiance, Oser et Collaborer Chez Vetoquinol, nous souhaitons accomplir plus, tous ensemble

**Nous vous invitons dès à présent à découvrir notre vidéo institutionnelle**:
**Description du poste**:
**Résumé de la fonction**:
Rattaché(e) à la Chargée de Communication Groupe, votre fonction consiste à mettre en œuvre et suivre des actions de communication définies dans le plan d’action, conformément à la stratégie de la communication Groupe.

**Activités principales**:

- (La liste des contributions essentielles qui suit ne peut être exhaustive. Des activités complémentaires découlant de celles décrites ou s’inscrivant dans la même ligne peuvent être adjointes sans remettre en cause la nature de l’emploi confié) :_

**Communication événementielle**
- Participation active à la conception et à l’organisation des événements internes et institutionnels du Groupe
- Appui logistique et opérationnel (coordination des intervenants, réservation des espaces, suivi des prestataires )
- Promotion et valorisation des événements sur les différents canaux de communication du Groupe

**Partenariats, sponsoring et mécénat**
- Gestion et suivi des demandes de partenariats et de sponsoring au niveau local et régional
- Évaluation des demandes en lien avec la stratégie du Groupe
- Gestion de la relation avec les partenaires (associations, institutions, acteurs culturels )
- Participation et promotion interne et externe des partenariats à travers des actions de communication (concours, évènements, etc.)

**Communication Digitale et Médias Sociaux**
- LinkedIn - Vous avez la charge de publier certains posts d’information sur cette plateforme en utilisant les outils digitaux du Groupe*
- YouTube - Vous participerez à l’élaboration de contenus sur cette plateforme (conception, tournage, montage)
- De manière générale, vous contribuerez à l’amélioration de l’ensemble des outils de communication digitale

**Principales relations de travail**_(en dehors du lien hiérarchique) : _
- Interne : direction de la communication, l’ensemble des directions Groupe et les filiales
- Externe : prestataires de services (ex. : agences de communication, imprimeurs, webmaster ), presse, édition

**Qualifications**:

- Vous êtes étudiant(e) en Master grande école ou Master 1 ou 2 en communication / marketing ou école de commerce en dernière année de Bachelor
- Vous avez une première expérience en communication ou évènementiel
- Vous maîtrisez les outils informatiques
- Vous avez une connaissance de la suite Adobe (InDesign, Premiere Pro)
- Vous avez un niveau d'anglais B2 (travail bilingue en français et anglais)

**SAVOIR-ETRE**:

- Aisance relationnelle
- Esprit d’équipe
- Curiosité
- Capacité d’organisation
- Autonomie
- Sens de la confidentialité

**Informations complémentaires**:
**Conditions**:
Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
Date d’arrivée souhaitée : septembre 2025
Nombre d'heures hebdomadaires : 39
Localisation du poste : Magny-Vernois (70)

**Avantages**:

- Tickets restaurants (1 par jour plein travaillé),
- Aide au logement (jusqu’à 150€ par mois possible, dispositif « Mobili jeune » et abondement Vetoquinol),
- Aide à la mobilité/déplacements (système de co-voiturage en interne, forfait remboursement kms pour les contrats pro uniquement, remboursement à 50% des dépenses liées aux transports collectifs),
- CSE, participation + plan épargne entreprise, mutuelle (non obligatoire)/prévoyance, RTT, événements/actions favorisant le bien-être au travail.