Un(E) Chargé(E) de Mission Accessibilité

**Qui sommes-nous ?**:
Mouvement parental historique, le réseau Unapei, avec son siège à Paris (45 salariés, 7000 donateurs, 30 bénévoles, 6M€ de budget) regroupe 330 associations. Il jouit d’une reconnaissance nationale et européenne, qui lui permet de mettre en œuvre des projets complexes de défense des droits et d’accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles.

Dirigées par des entrepreneurs militants, ses associations membres sont les pilotes des accompagnements sociaux et médico-sociaux à destination des personnes avec troubles du neurodéveloppement (dont notamment le trouble du développement intellectuel et le trouble du spectre de l’autisme), en situation de handicap psychique ou de polyhandicap.

Travailler pour l’Unapei, c’est être au sein de nos locaux lumineux et respectueux du développement durable, aménagés pour favoriser les échanges et la concentration individuelle.

Depuis Paris, Nice, Nancy, les Pyrénées, la Réunion, ensemble, 900 000 personnes en situation de handicap, proches, professionnels et bénévoles œuvrent et s’engagent pour le Vivre-Ensemble.

**Les missions**:
**Organigramme** **:Rattaché à la Directrice du pôle Expertise, vous travaillez au sein de l’équipe du pôle Expertise qui réunit une dizaine de professionnels. Vous êtes appelé à travailler en lien étroit avec un(e) autre chargé(e) de mission accessibilité- culture - sport - loisirs ainsi qu’avec des administrateurs référents politiques sur les thématiques que vous traitez.

En tant que chargé(e) de mission accessibilité, vous travaillez sur:

- **l’accessibilité, au sens général, en faveur des personnes handicapées intellectuelles**:
accès à l’information (FALC), accessibilité numérique, accessibilité des démarches, des sites (signalétique, sensibilisation des personnes en charge de l’accueil accueil, accompagnement / Pictogramme S3A)
- **l’accessibilité des personnes handicapées intellectuelles aux transports **(ex : contributions aux travaux de la SNCF )**, vacances **(ex./appui à l’administrateur représentant l’Unapei au Conseil National des Loisirs et du Tourisme Adapté -CNLTA)

Pour mener à bien cette mission, vous:

- Contribuez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de l’expertise Unapei ;
- Informez et conseillez les administrateurs de l’Union, les membres bénévoles des associations, professionnels et familles adhérentes ;
- Analysez les risques et enjeux des différentes réformes, problématiques liées à l’évolution de de l’accessibilité ;
- Représentez l’Unapei en interne et externe, contribuez au plaidoyer ;
- Co-animez le réseau des référents accessibilité et veillez au déploiement du pictogramme S3A (journées, webinaires, suivi ), du FALC ;
- Développez des liens avec les acteurs du réseau impliqués dans l’adaptation des Transports - Vacances, les soutenez et valorisez leurs actions ;
- Co-pilotez la gestion de la marque QualitéFalc (suivi et évolution des procédures d’attribution, collaboration avec le prestataire, travaux sur le modèle économique ) ;
- Participez aux actions de communication ;
- Pilotez et participez à des projets en lien avec vos domaines d’intervention.

**Profil recherché**:
Diplômé(e) d’un Bac + 5 en sciences humaines et sociales, gestion, droit, action sociale, sciences politiques ou ESS, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans un poste de chargé de mission / fonction similaire

Une bonne connaissance du secteur du handicap/ médico-social, de l’accessibilité est un véritable atout.

Vous êtes polyvalent(e), agile, pédagogue, autonome, organisé(e) et vous avez le sens des priorités. Vous avez le sens des responsabilités et aimez le travail en équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre aisance à la fois relationnelle et rédactionnelle.

Vous disposez également d’excellentes compétences d’analyse et de synthèse.

Vous êtes force de proposition et faites preuve de capacités d’adaptation en fonction des interlocuteurs.

Vous disposez d'une bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Powerpoint, Excel, outils collaboratifs en ligne).

Si vous souhaitez intégrer une organisation dynamique et apprenante où le travail fait sens, alors rejoignez-nous

**Conditions du poste**:
**Conditions** **du poste**:

- Temps de travail 35h00
- Semaine de 4.5 jours
- Statut cadre
- Rémunération brute annuelle selon expérience et CCN 66
- Remboursement frais de transports (50%), mutuelle Malakoff Humanis (50% ou 58% selon la base choisie)
- Carte titres-restaurant Edenred (10€)
- Télétravail : 2 jours par semaine ou 20 jours occasionnels dès 2 mois d’ancienneté
- 34 jours de congés à l’année
- Forfait mobilité durable
- Accès offert à la plateforme pédagogique TOUTAPPRENDRE
- Bureaux rénovés et poste de travail ergonomique ;
- Œuvres sociales.

**Le poste