Emplois actuels liés à Directeur Adjoint en Crèche - BoulogneBillancourt - Mairie de Boulogne-Billancourt
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Directeur Adjoint de Crèche H/F
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France Ville de Boulogne Billancourt Temps pleinDescriptif et missions Directeur adjoint de crèche F/H Ce poste est à pourvoir à BOULOGNE BILLANCOURT. Directeur adjoint de crèche F/H Forte de 23 structures d'accueil pour la Petite Enfance et du label Ville amie des enfants décernés par l'Unicef, la Ville de Boulogne-Billancourt met à disposition des parents plus de 1000 places, offrant aux...
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Directeur / Directrice Adjoint(E) de Crèche - (H/F)
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France Zanaka Solutions RH Temps pleinÀ propos de Zanaka Solutions RH L’équipe Zanaka Solutions RH, **spécialiste du recrutement dans le domaine de la petite enfance** **vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d’emplo**i (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes au sein de crèches privées, publiques et associatives situées en France en adéquation avec...
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Directrice Adjointe en Crèche
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France Zanaka Solutions RH Temps pleinZanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, une crèche de 50 berceaux située à Boulogne-Billancourt (92), un(e) Directeur adjoint en CDI à temps plein. Rattaché(e) au directeur de l'établissement et intégré(e) à une équipe terrain professionnelle de la petite enfance, vous êtes chargé(e) de l'accueil du jeune enfant et de sa...
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Directrice Adjointe de Crèche H/F
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France ABC Puériculture Temps pleinNous recherchons dans le cadre d'un CDI, un.e Directeur.trice adjointe de crèche (H/F) pour pour notre crèche Au Bonheur des Ours (75012) avec une capacité d'accueil de 58 berceaux de 3 mois à 3 ans. Mission En tant que co-pilote, vous seconderez la directrice de la crèche Au Bonheur des Ours. Au sein de notre structure, vous découvrirez un lieu...
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Directrice Adjointe de Crèche H/F
il y a 6 jours
Boulogne-Billancourt, France ABC Puériculture Temps pleinNous recherchons dans le cadre d'un CDI, un.e Directeur.trice adjointe de crèche (H/F) pour nos mini-crèches en appartement du 19ème arrondissement (75019) avec une capacité d'accueil de 11 berceaux de 3 mois à 3 ans. Mission Mission En tant que co-pilote, vous seconderez la directrice des crèches Caramel. Au sein de notre structure, vous...
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Directrice adjointe de la Crèche F/H
il y a 7 jours
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Hôpital Raymond Poincaré Référence APHP_ Date de début de diffusion /09/2025 Date de parution /12/2025 Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / MétierMédical et paramédical - Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur Intitulé du...
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Directeur / Directrice Adjoint(e) de crèche - H/F
il y a 7 jours
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Jaoma - Structure Petite Enfance Temps pleinPrésentation de la structureSituée à Boulogne-Billancourt, cette crèche privée de 60 berceaux accueille des enfants âgés de 3 mois à 3 ans dans un cadre bienveillant, sécurisant et adapté à leurs besoins.L'équipe pluridisciplinaire (EJE, auxiliaires de puériculture, CAP AEPE, infirmières, psychomotriciens…) travaille autour d'un projet...
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Directeur de Crèche Adjoint H/F
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France Les Petits Chaperons Rouges Temps pleinVos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : - Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte - Développer votre...
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Directeur de Crèche Adjoint H/F
il y a 6 jours
Boulogne-Billancourt, France LES PETITS CHAPERONS ROUGES Temps pleinVos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : - Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte - Développer votre...
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Adjoint de Direction en Crèche
il y a 6 jours
Boulogne-Billancourt, France Zanaka Solutions RH Temps pleinZanaka Solutions RH, recherche pour le compte de son client, un groupe prestigieux de crèches privées, un/e adjoint/e de direction en CDI à temps plein (35h hebdo) à pourvoir dans les Hauts-de-Seine. Sous la responsabilité du directeur de l’établissement et intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez en charge les missions suivantes...
Directeur Adjoint en Crèche
il y a 3 semaines
Première ville du Département des Hauts-de-Seine et seconde de la Région Ile-de-France, forte d’une population de 118 164 habitants répartie harmonieusement sur 617 hectares et six quartiers, Boulogne-Billancourt est un pôle attractif et dynamique
Avec ses 12 000 entreprises dont près de 50 % dans le secteur du numérique et des médias, ses 3 750 commerçants et artisans et ses 41 hectares d’espaces verts, 39 écoles, 7 collèges, 4 lycées et 28 crèches, elle est facilement accessible notamment grâce à ses 23 lignes de bus, 2 lignes de métro et à partir de 2022 la gare Pont de Sèvres -Ile Seguin de la future ligne 15 du Grand Paris Express.
La ville offre également de multiples équipements culturels et sportifs
Une ville exceptionnelle et exemplaire pour son cadre et sa qualité de vie, son patrimoine, son rayonnement culturel et son attractivité économique.
La Ville recrute un Directeur adjoint en EAJE
Dans le cadre de vos missions vous devrez:
- Mettre en œuvre un programme de travail en fonction des besoins des enfants et de la collectivité dans le cadre du projet pédagogique.
- Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement social et informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l’accueil des enfants.
- Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles.
- Savoir concilier les besoins de l'enfant et les demandes de la famille pour proposer la solution la plus adaptée.
- Activer les ressources de la structure et du territoire en matière de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant et si nécessaire, organiser et planifier la surveillance médicale des enfants.
- S'appuyer sur les ressources et les potentiels des enfants et de leurs parents.
- S'assurer de la qualité de l'environnement de vie dans la structure.
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et si nécessaire, les services compétents.
- Organiser l'accueil et l'intégration d'un enfant porteur de handicap
- Ouvrir la structure sur son environnement.
Compétences et qualités requises:
Vous connaissez le Décret relatif aux assistants maternels et aux établissements d’accueil de jeunes enfants en vigueur. Une polyvalence au sein de la structure et au sein de la ville avec une possibilité d’assurer des continuités de direction. Une participation active aux temps forts de l’année du service Petite Enfance : Forum de la Petite Enfance, Semaine des Droits de l’Enfant, collecte de la Banque alimentaire
Vous avez des notions sur les pathologies, les modes de prévention des maladies infantiles et des notions de prévention et promotion de la santé. Vous êtes sensibilisé au droit de l'enfant et de la famille : filiation, parenté et conjugalité. Vous connaissez le fonctionnement général des systèmes d'aides et de prestations. Doté d’une grande rigueur, et de capacité d’écoute, vous savez analyser et reformuler auprès des équipes, et vous savez mener les séances de debriefing après des situations difficiles.
Méthodes, théories et pratique vous permettent d’allier une co-construction avec les familles (méthodes participatives, développement du pouvoir d'agir, ressources parentales, etc.) et de maîtriser les principaux concepts des sciences humaines et sociales utiles au champ d'action : coéducation, parentalité, famille, développement du jeune enfant, éveil éducatif.
Postes permanents à temps complet (38h)
CDD de 3 ans, renouvelable
**Diplôme d’Etat de Puéricultrice, d'Infirmier, d'Educateur de Jeunes Enfants ou de Sage-femme requis, expérience professionnelle appréciée.**
Envoyer LETTRE DE MOTIVATION et CV
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 36 mois
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime annuelle
Formation:
- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Exigé)
Lieu du poste : En présentiel