Auxiliaire Petite Enfance

A l’origine de la création de la première micro-crèche 1,2,3, Soleil, Stéphanie, jeune maman qui ne trouvait pas un mode de garde collectif correspondant à ses attentes : Comme tous les parents, je recherchais le meilleur pour mon fils. Aucune structure ne regroupait ce dont je rêvais : un endroit chaleureux et familial qui s’adapterait à chaque enfant dans la bienveillance. Ainsi chaque enfant de ce petit groupe d’âge confondus pourrait évoluer, s’épanouir et s’éveiller à son rythme. Du rêve à la réalité : c’est dans ce même but, que j’ai créé notre première micro-crèche puis les trois suivantes. Nous pouvons proposer cet environnement qui nous tient à coeur grâce aux professionnels passionnés et bienveillants qui composent nos équipes encadrantes. Aujourd’hui, nous recherchons des professionnels de la petite enfance souhaitant rejoindre les équipes actuellement en place afin de les renforcer. Nous recherchons des personnes motivées, investies et curieuses des pédagogies de l’enfant avec la volonté de toujours se perfectionner. Voici à quoi ressemblera une journée type chez nous : Sous la responsabilité du référent technique, vous serez en charge de:

- Assurer le suivi psychologique, physiologique et physique de l'enfant, en répondant à ses besoins
- Veiller à l’adaptation des nouveaux enfants, au bien-être du groupe et à sa dynamique
- Accueillir et accompagner les familles de manière qualitative au quotidien, soutenir les parents, les conseiller, les valoriser.
- Participer à l’animation d’un groupe d’enfant en collaboration avec l’équipe et en adéquation avec le projet d’établissement
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique

Parlons de vous

Vous êtes titulaire d’une formation en lien avec la petite enfance (CAP AEPE, AP, Bac ASSP,)

Vous bénéficiez d’une expérience en crèche, micro-crèche, multi-accueil

Vous êtes reconnu pour votre bienveillance, votre écoute et votre patience

Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction
- De CP d’assiduité qui vous permettent de bénéficier de 6 jours de congé supplémentaires par an
- De plannings fixes hors vendredi afin de permettre en roulement et une équité dans l’équipe, de la souplesse pour modifier vos horaires de travail
- D’autonomie et des responsabilités : nous vous proposons de mettre en place des projets, de gérer un budget
- De formations en lien avec la petite enfance et d’un accompagnement si vous avez un projet de VAE
- D’entretiens trimestriels et annuels
- De réunions d’équipes, de réunions d’analyses de la pratique avec un psychologue, le soutien de notre référente santé

D’avantages financiers ou en nature:

- D’une complémentaire et d’une prévoyance
- De sorties d’équipes financées par l’entreprise
- D’une carte cadeau pour Noël
- De titres restaurant d’un montant de 7€/jour travaillé
- D’un accès CSE vous permettant d’avoir des réductions pour vos sorties (cinéma, piscine, concert, etc)
- Du remboursement des frais kilométriques en cas de formations à l’extérieur de la crèche, de déplacement dans une autre crèche que celle dans laquelle vous travaillez
- D’une possibilité d’augmentation ou de prime lors de l’entretien annuel en fonction de la performance individuelle

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 1 801,84€ à 1 850,00€ par mois

Avantages:

- Garde d'enfants
- Réductions tarifaires
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Période de travail de 8 Heures
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Lieu du poste : En présentiel