Conseiller en Animation Et Développement Des Territoires

**Conseiller en animation et développement des territoires**:

- CDI
- ALENCON
- 2 550 € par mois
- NIVEAU 5B
- Télétravail possible
- NVHADD116681

**MSA MAYENNE-ORNE-SARTHE**:
La Mutualité Sociale Agricole, organisme de droit privé chargé d'une mission de service public, est le deuxième régime de protection sociale en France. La MSA emploie 15 000 salariés répartis sur 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). La MSA Mayenne-Orne-Sarthe regroupe environ 410 salariés répartis sur 3 départements.

La MSA Mayenne Orne Sarthe recherche un **Conseiller en animation et développement des Territoires, en CDI 35 heures, sur le secteur géographique couvrant l'est de l'Orne. La résidence administrative est située à Alençon, et la prise de poste est prévue en décembre 2025.**

Vous contribuerez à l'amélioration et au développement de l'offre de services en lien avec la politique institutionnelle de la MSA Mayenne-Orne-Sarthe. Sous la responsabilité d'un chef de secteur, vous intégrerez une équipe de 12 agents. Vous apporterez vos compétences au service de politiques et thématiques diverses, contribuerez à la conception et/ou au pilotage de projets.

Le/la conseiller(ère) en animation et développement des territoires apporte son expertise technique dans le développement de projets et d'équipement sur les territoires ruraux, en fonction des besoins des populations, afin de dynamiser les territoires et favoriser le développement social du territoire et l'évolution de la politique d'action sanitaire et sociale de l'organisme. Il/elle apporte un soutien technique aux partenaires et mobilise les ressources internes et externes au service de projets

**Description du poste**:

- **1 - Développement de la coopération et de la mise en réseau de partenaires**:

- Collaborer avec les partenaires pour analyser les diagnostics de l'environnement territorial et identifier les besoins sociaux locaux
- Faciliter les échanges et la collaboration entre les acteurs intervenant sur le territoire
- Apporter un appui technique et prospectif aux partenaires pour la mise en oeuvre de projets sociaux
- Développer une dynamique partenariale de territoire et accompagner le développement d'offres et de services adaptés aux besoins des populations rurales
**2 - Accompagnement et suivi des partenaires dans la mise en place de leurs projets**:

- Déployer les dispositifs d'action sociale de la MSA
- Assurer un suivi régulier des projets et accompagner les partenaires
- Informer les partenaires sur les offres de services disponibles

- **3 - Accompagnement et conduite de projets territoriaux, en s'appuyant sur la démarche de développement social territorialisé**:

- Participer aux différentes étapes nécessaires à la conduite de projets, du diagnostic des besoins à l'élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du plan d'actions
- Développer de manière proactive et renforcer les coopérations en lien avec les acteurs locaux et institutionnels
- Apporter son expertise technique dans les projets soutenus sur son champ d'activité

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Savoir identifier les besoins et les spécificités du territoire.
- Mener des actions de promotion de l'offre de services sur le territoire.
- Capacité à repérer, évaluer et orienter.
- Aptitudes à l'animation de réunions et au travail en équipe.
- Disposer de qualités relationnelles : capacité d'écoute, communication écrite et orale adaptée.
- S'adapter à différents interlocuteurs et/ou situations.
- **Permis B indispensable.**

**Votre formation**:
Posséder une formation dans les domaines de la** gestion de projets** (BUT ou BTS gestion de projets/ BUT ou BTS carrières Sociales), **du sanitaire et social** (DEAS, CESF ), de l'Economie Sociale et Solidaire (DEJEPS, DEAS ) ou en **aménagement du territoire** (Licence ou Master gestion des territoires et développement local) ou équivalent.

La connaissance de la protection sociale et de l'action sociale est un plus.

**Informations complémentaires**:
**Avantages**:

- Prime d'intéressement et plan d'épargne entreprise
- Prime semestrielle
- Restauration d'entreprise et participation aux frais de repas
- Horaires flexibles
- Télétravail partiel possible (après validation du responsable hiérarchique)
- Mutuelle - Prévoyance
- Régime de retraite supplémentaire
- CSE

**Des entretiens de recrutement seront organisés à Alençon le 24 novembre 2025**

**Contact**: