Superviseur Production Assemblage 3 8

il y a 12 heures


Arras, France Expectra Temps plein

Un métier au cœur de l’atelier (homme-orchestre et manager de proximité).
Entre planification, charges et gestion des ressources, il-elle anime une ou plusieurs équipes de production.

**RESPONSABILITÉS**:

- Organiser l'activité d'une ou de plusieurs équipes d'opérateurs et de conducteurs de machines ou de lignes de production via les Teams Leader
- Effectuer le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délais, qualité, coût,...).
- Superviser le fonctionnement des équipements se basant sur les 1ère analyses / observation.
- Faire appel aux équipe support Maintenances au besoin

**LIAISON(S) HIÉRARCHIQUE(S)**:

- Report au Responsable Production maintenance

**MISSIONS**:

- Gestion et suivi de la fabrication
- Animation de plusieurs équipes
- Amélioration continue des process
- Management des équipes de production au travers des résultats de production et suivant les
standards usine (Sécurité, Qualité, Production)
- Planifier et organiser l'activité du personnel via les impératifs de production / ordonnancement
- S'assure que les moyens sont disponibles à la production, garant du maintien en bon état via la TPM, le 5S
- Contrôler et superviser les contrôles de conformité de la production et des produits fabriqués
- Suivre et vérifier l'approvisionnement des ateliers, des lignes de production en matières et consommables
- Mettre sous contrôle les déclarations de productions
- Analyser les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives via les performances de l'atelier
- Élaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production
- Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel
- Animer une ou plusieurs équipes

**EXIGENCES SPÉCIFIQUES DE LA FONCTION**:

- Se montrer agile et proactif dans ses démarches
- S’adapter aux changements, à l’incertitude et à la complexité
- Comprendre les enjeux relationnels et de pouvoir en entreprise
- Prendre en compte plusieurs paramètres à la fois dans ses analyses et ses décisions
- Faire preuve d'ouverture d'esprit et d’impartialité en étant factuel
- Développer l’empathie et l’écoute positive
- Entretenir des relations assertives avec les différents interlocuteurs
- Être capable de travailler seul ou en équipe interculturelle et pluridisciplinaire, et en réseau
- Identifier ses besoins d'apprentissage et apprendre régulièrement, y compris en auto
- apprentissage, dans les domaines associés à sa fonction Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes
les dimensions de son activité
- Transmettre des savoirs et savoir-faire.

Type d'emploi : CDI

Salaire : 25 461,59€ à 60 000,00€ par an

Programmation:

- Travail posté

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois



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