Instructeur-trice Bretagne Mobilites

Cheffe de file sur de nombreuses compétences (formation professionnelle, développement économique, aménagement du territoire, fonds européens, lycées publics, gestion des transports scolaires, interurbains et desserte des îles ), la **Région Bretagne** emploie sur l’ensemble de son territoire plus de **4000 collaborateurs.trices** exerçant de **multiples métiers**, tant techniques qu’administratifs.

S’appuyant sur des **valeurs fondamentales** comme l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l’insertion des personnes en situation de handicap, nous veillons à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.

Travailler à la Région Bretagne, c’est aussi profiter d’un cadre de vie optimal dans une région dynamique et attractive

Les collectivités bretonnes responsables des transports portent de longue date des projets forts autour des mobilités, avec de nombreuses réalisations qui peuvent être qualifiées de biens communs (KorriGo ). Elles sont également collectivement engagées dans la mise en œuvre du volet Mobilités du CPER, dans la construction de renforts d’offres TER territorialisés (BreizhGo Bretagne Nord, Bretagne Sud), et dans la construction d’un projet de SERM régional unique en France. C’est dans ce contexte que la Région Bretagne porte avec de l’ensemble des intercommunalités de Bretagne (EPCI) le projet de création du syndicat mixte SRU « Bretagne Mobilités ».

Ce syndicat mixte Bretagnes Mobilités, dont les contours ont été voté en session du Conseil régional d’octobre 2024 et dont les statuts sont votés en décembre 2024, a vocation à mobiliser de manière flexible de nouvelles coopérations et marges de manœuvre sans pour autant départir les autorités organisatrices de la mobilité (AOM) de leur compétence. Du point de vue des missions, Bretagne Mobilités peut exercer sa compétence obligatoire de coordination au service du territoire:

- Coordination des services des membres avec notamment les offres BreizhGo et les offres des AOM locales comme épines dorsales entre les territoires (cars, transport scolaire, ferroviaire, transport à la demande, modes actifs y compris vélo, covoiturage, autopartage)
- Intégration du système d'information multimodale à l'intention des Bretonnes et Bretons, avec le SIM Mobibreizh, renommé KorriGo à l’automne 2023, qui existe depuis 2010 et regroupe déjà 18 collectivités partenaires en Bretagne
- Mise en place de tarifications coordonnées et évolutions de KorriGo, la billettique interopérable bretonne qui rassemble aujourd’hui 12 collectivités partenaires.

En fonction des ambitions et besoins, Bretagne Mobilités peut mobiliser des compétences optionnelles:

- Créer des espaces de travail pour l’organisation de nouvelles solutions de mobilité (services réguliers, transport à la demande, autres offres de mobilités durables dont le covoiturage et les modes actifs)
- Créer des espaces de travail pour financer des offres de transports et infrastructure, ou l’achat d’équipements (notamment renfort d’offre ferroviaire)

Le syndicat agira à deux échelles différentes. A une échelle régionale, il mettra en œuvre les compétences obligatoires d’un syndicat mixte SRU en traitant la billettique (KorriGo) et les services multimodaux (informations, tarifications) pour faciliter une mobilité sans coutures. Ensuite, le syndicat aura à organiser des comités locaux de mobilités à l’échelle des bassins de mobilités (une dizaine) pour porter des projets adaptés aux besoins de ces bassins (coordination des offres, développement des offres, gares, infrastructures ).

L'instructeur.rice est en charge, sous l’autorité de la cheffe de service et du Directeur du Syndicat Mixte Bretagne Mobilités, d’animer la préparation et le suivi des instances et de procéder à l’ensemble des tâches relatives à la préparation et à l’exécution budgétaire et comptable du Syndicat.

Le travail de préparation pour créer la Syndicat a démarré depuis plusieurs mois avec une équipe projet constituée au sein de l’administration régionale. Dans un premier temps, la direction du syndicat d’une part finalisera la structuration opérationnelle et l’organisation du Syndicat dans le prolongement du travail déjà réalisé, avec l’appui de l’équipe projet, et d’autre part consolidera le partenariat régional avec l’ensemble des AOM qui auront confirmé leur adhésion.

**Missions**
ACTIVITES DU POSTE:
L'instructeur.rice est en charge, sous l’autorité de la cheffe de service et du Directeur du Syndicat Mixte Bretagne Mobilités, d’animer la préparation et le suivi des instances et de procéder à l’ensemble des tâches relatives à la préparation et à l’exécution budgétaire et comptable du Syndicat.
- Gestion des instances et de la vie institutionnelle du Syndicat
- Procéder aux formalités de préparation de la vie institutionnelle du Syndicat : planifier les instances, convoquer les membres, organiser matériellement les instances (dossiers, logistique) ;
- S’assurer