Encadrant(E) Technique D'atelier Textile

Rattaché à la responsable de productionr, le(la) Encadrant(e) technique d'atelier, coordonne le bon fonctionnement de l'atelier de tri têxtile de Choisy-le-Roi (1, rue de la Poste) et encadre l’équipe en insertion placée sous son autorité.

**Définition de la mission**

**I. Gestion de la production et des activités économiques**:

- Assurer l’ouverture et la fermeture de l’Atelier,
- Supervision et suivi de la production du tri têxtile à travers la mise en place d’indicateurs de suivi et d’objectifs qualitatifs et quantitatifs,
- Lien permanent avec les responsables de boutique pour assurer une cohérence dans la livraison des marchandises, et dans les besoins de matériel nécessaires au bon fonctionnement des boutiques,
- Suivre les entrées et sorties de dons selon les catégories (vente, recyclage, déchets) en lien avec l’équipe en charge de la traçabilité
- Suivre les tendances mode et assurer leur diffusion auprès des équipes de tri

**II. Encadrement/Formation/Evaluation**:

- Formation interne au poste de tri de tous les nouveaux salariés,
- Elaboration et gestion du planning mensuel et quotidien, rotation des salariés sur les différents postes, reporting mensuel à la direction des états de présence (absences, retards, congés ).
- Evaluation des salariés en insertion sur le poste de travail et transmission des informations au conseiller en insertion professionnelle et à la responsable de production

**III. Echanges avec les partenaires**
- Assurer le lien avec les groupes Emmaüs de la Région Ile de France pour le transfert de biens,
- Assurer le lien avec La Plateforme ‘Le Lien’ pour la récupération des sacs de têxtile triés à l’atelier,
- Assurer le lien avec les partenaires, des entreprises pour la récupération de têxtile ou matériel, et prospection pour de nouveaux partenariats (écoles, mécénat de compétence technique)
- Accueil et encadrement des stagiaires et des bénévoles à l’atelier affectés aux activités de production

**IV. Communication**
- Participation aux actions de promotion et organisation des actions de communications et d’évènements (défilés, salons de mode éthiques, écoles de stylisme ),
- Assurer la promotion et l’image de marque des boutiques, et de l’association.
- Participation aux actions collectives de l’association et du mouvement Emmaüs : grandes ventes solidaires de l’association, salon Emmaüs, journées d’interpellation.

**Formation**:

- Expérience dans le secteur du réemploi souhaitée
- Une expérience dans le secteur de l’insertion par l’activité économique et l’accompagnement professionnel de publics en difficulté est un atout.

**Compétences exigées**:

- Appétence forte pour le têxtile, les matières, la mode, maitrise des marques
- Management d’équipe avec une dimension interculturelle forte,
- Capacité de planification et organisation
- Capacité à assurer un rôle pédagogique,
- Capacité à motiver,
- Travail en équipe,
- Bon relationnel,
- Aptitudes rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
- Maitrise des outils informatiques,
- Adhésion aux valeurs du mouvement Emmaüs,

**Conditions**:

- Poste à pourvoir dès que possible - Contrat à durée indéterminée - 151.67 Heures mensuelles.
- Poste basé à Choisy-le-Roi avec des déplacements ponctuels dans nos boutiques d'Alfortville, Villejuif, Cachan & Paris 12. L’Atelier de Choisy-le-Roi est à proximité de l’arrêt « Rouget de Lisle » du T9 et à 200m du RER C Choisy-le-Roi

Salaire mensuel brut : selon profil sur base CCN ACI (3016)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 1 967,00€ à 2 381,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel