Emplois actuels liés à 1 Conseiller en Prévention Des Risques - Amiens - Amiens Métropole

  • Chargé Risques Crédits H/F

    il y a 2 semaines


    Amiens, Hauts-de-France CA Recrute Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société » : c'est la raison d'être du Groupe Crédit Agricole, 1er financeur de l'économie française et bancassureur en Europe et 10e groupe bancaire mondial.Fort de cette raison d'être, le Groupe Crédit Agricole s'appuie sur son programme...


  • Amiens, Hauts-de-France CA Recrute Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société » : c'est la raison d'être du Groupe Crédit Agricole, 1er financeur de l'économie française et bancassureur en Europe et 10e groupe bancaire mondial.Fort de cette raison d'être, le Groupe Crédit Agricole s'appuie sur son programme...


  • Amiens, France CLINIQUE DU VAL D'ANCRE Temps plein

    Rattaché(e) à la **Direction Générale** et à la **Direction Opérationnelle** de la Polyclinique de Picardie et de l’établissement du Val d’Ancre, vous êtes garant(e) du **pilotage de la politique qualité et gestion des risques**. **Vos missions principales** - Définir, mettre en œuvre et suivre la **politique qualité et gestion des...


  • Amiens, Hauts-de-France CA Recrute Temps plein

    Informations générales Entité de rattachement Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société » : c'est la raison d'être du Groupe Crédit Agricole, 1er financeur de l'économie française et bancassureur en Europe et 10e groupe bancaire mondial.Fort de cette raison d'être, le Groupe Crédit Agricole s'appuie sur son programme...


  • Amiens, France Bleu Libellule Temps plein

    **Et si vous rejoigniez la Team Bleu Libellule ?** Chez Bleu Libellule, tout est mis en œuvre pour que chacun se sente responsabilisé dans sa fonction et que chacun comprenne sa valeur pour l’entreprise. Nous voulons développer votre liberté d’action, le volontariat, la prise d’initiative tout en maintenant l’ensemble des valeurs qui nous sont...


  • Amiens, France UPJV Temps plein

    **À propos de nous**: L’Université de Picardie Jules Verne (UPJV) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) qui accueille près de 32 000 étudiants en formation initiale ou continue. Elle développe des formations professionnalisantes désormais pleinement reconnues sur le marché du travail. L'excellence...


  • Amiens, France Direction interrégionale des services pénitentiaires de Lille Temps plein

    **Missions et organisation du service** La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires (DISP) de Lille est un service déconcentré de la Direction de l’Administration Pénitentiaire (DAP) du Ministère de la Justice. Notre administration met en œuvre la politique pénitentiaire et joue un rôle de coordination entre les établissements...

  • Conseiller de Vente

    il y a 7 jours


    Amiens, France Palais des Thés Amiens Temps plein

    **À propos du poste** Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) par les produits de fine bouche et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez le premier point de contact avec nos clients et jouerez un rôle clé dans la satisfaction de leurs besoins. Votre mission consistera à offrir un service client exceptionnel...

  • Conseiller Rc-1

    il y a 7 jours


    Amiens, France Konecta Temps plein

    **Chez Konecta, nous recrutons des talents engagés et passionnés** - **Missions**: - Effectuer des appels sortants auprès de clients / prospects pour prise de RDV - Présenter de manière claire et concise les services ou produits proposés, en adaptant le discours aux besoins spécifiques - Respecter les règles de prise de RDV - Saisir et mettre à...

  • Conseiller Commercial

    il y a 4 jours


    Amiens, France Crédit Agricole Temps plein

    Vous souhaitez découvrir la diversité des métiers de notre réseau commercial et construire votre carrière professionnelle au sein d'une banque régionale proche de ses clients ? **Travailler au Crédit Agricole Brie Picardie, c'est**: - Etre intégré(e) avec un séminaire et des formations adaptées pour un suivi personnalisé - Découvrir le...

1 Conseiller en Prévention Des Risques

il y a 3 semaines


Amiens, France Amiens Métropole Temps plein

OE-cat-A

1 Conseiller en Prévention des Risques Psychosociaux / Psychologue du Travail (H/F)

Du 04.12.2024 au 15.01.2025

La Direction des Ressources Humaines recherche

**1 Conseiller en Prévention des Risques Psychosociaux / Psychologue du Travail (H/F)**

Sur le grade de Psychologue de Classe Normale (Réf. 5076)

**MISSIONS**

**Sous la responsabilité du Chef de Service Santé et Prévention**:

- **Vous pilotez des actions d’évaluation des risques et de prévention (primaire, secondaire) pour améliorer le bien-être collectif et réduire les facteurs de risques organisationnels.**:

- **Vous accompagnez les managers dans la mise en place de pratiques favorisant des bonnes conditions psychosociales de travail (charge de travail, rapports sociaux, exigences du travail, etc.).**:

- **En tant que membre du dispositif de signalement, vous participez à l’analyse des situations de violences, discriminations ou harcèlement.**

***
- A ce titre, vos missions sont les suivantes :_

**Prévention collective et sensibilisation pour l’amélioration des conditions de travail**:

- Vous initiez ou participez à des **groupes de travail en matière de santé au travail, de handicap et de prévention des risques** psycho-sociaux ainsi qu’à des **actions de prévention en matière de désinsertion et d’épuisement professionnel**.
- Vous **élaborez, pilotez et évaluez des actions de prévention** des risques psychosociaux au niveau organisationnel et collectif.
- Vous **concevez et animez des formations / sensibilisations** à destination des managers sur les thèmes des RPS, du bien-être au travail et **accompagnez les directions et managers** dans l’identification et la **gestion des situations génératrices de RPS**.

**Contribution aux politiques RH et qualité de vie au travail**:

- Vous collaborez à l’**élaboration des documents obligatoires** en y intégrant la dimension RPS.
- Vous **participez aux comités de pilotage** en lien avec la santé et la sécurité au travail (Formation Spécialisée) et **contribuez à la mise en œuvre de démarches innovantes** pour améliorer la qualité de vie et des conditions travail (QVCT).

**Gestion des situations d’urgence**:

- Vous **mettez en place et coordonnez un dispositif d'écoute** pour des agents confrontés à des situations critiques.
- Vous **organisez et animez des sessions de defusing** et **conduisez des débriefings collectifs** pour accompagner les agents dans la **gestion des impacts émotionnels et psychologiques** sur le long terme.
- Vous **apportez un appui méthodologique** aux managers pour gérer ces événements dans un cadre structuré et **proposez des mesures correctives** pour réduire les risques d’occurrence ou d’impact de situations similaires à l’avenir.

**Accompagnement des managers, des situations individuelles et collectives**:

- Vous accompagnez les managers dans la **mise en œuvre de pratiques préventives**, favorables à la santé et adaptées aux équipes et facilitez la **mise en place de démarches participatives** pour renforcer la **qualité des relations de travail**.
- Vous apportez un appui méthodologique pour **intégrer la prévention des RPS dans les projets organisationnels**.
- Vous **animez des groupes de paroles** et/ou groupes de réflexion afin d’analyser et d’optimiser les pratiques professionnelles.

Par ailleurs, vous êtes en **veille sur la qualité du climat social** et participez au **dispositif de signalement** en assurant une écoute active des agents ayant déposé un signalement.

**CONDITIONS D’EXERCICE**

Déplacements / Confidentialité - Respect du secret médical / Gestion de situations et contextes difficiles / Gestion des imprévus

**PROFIL ATTENDU**

Vous êtes titulaire à mínima d’un **BAC+3, de préférence d’un** **BAC+5 (psychologie, psychologie du travail, psycho-ergonomie) **et **maîtrisez les connaissances générales de psychologie et psychopathologie**. Vous disposez de solides compétences dans l’**accompagnement psychologique **ainsi que dans les **techniques de gestion des conflits.** A l’aise avec les **techniques d’entretien, **vous avez l’habitude d’a**nimer des réunions.**

Justifier d’**expériences** sur **poste similaire** est** souhaité**.

**Autonome** et **rigoureux** dans votre travail, vous avez le **sens des responsabilités** et de l’**organisation**. Vous avez de bonnes** capacités d’analyse et de synthèse** et justifiez de bonnes **qualités relationnelles et rédactionnelles**. Enfin, vous avez le **sens de l’écoute active** et de la **diplomatie** et êtes en capacité de **travailler en transversalité** et à **fédérer autour des enjeux de prévention**.

**Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours) ou à défaut par voie contractuelle**
- La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion_
- en milieu p