Un Chargé de L'investissement Et Du Contrôle

Le **CHU Grenoble Alpes** recrute pour Sa Direction des Finances et de la Transformation:
**Un Chargé de l'Investissement et du Contrôle Interne - (H/F) - (Réf : 091323)**:

- **Pour assurer le suivi des opérations majeures et du plan courant d’investissement en lien avec les directions fonctionnelles et animer un dispositif de contrôle interne dans la poursuite de la dynamique lancée par la certification des comptes en 2014 : identifier les processus et contrôles non encore formalisés et s’assurer de leur mise en place, de leur formalisation et de leur diffusion notamment à travers notre outils qualité.**

Salaire brut annuel : De 36545€ à 46307€ (selon profil et expérience).

Lieu de travail : Site Nord - bâtiment Marie Marvingt - Direction des Finances et de la Transformation.

Temps de travail : 100%

Poste ouvert:

- Par voie de mutation ou de détachement, aux titulaires des fonctions publiques
- Contrat à Durée Indéterminée - CDI (avec période d’essai de 4 mois renouvelable une fois).

Une prise de fonction est souhaitée dès que possible.

Horaires : 39h00 Hebdo

Contraintes particulières

Astreintes : Néant

Gardes : Néant

Travail dimanches et jours fériés : Néant

Contrat en forfait jour (20 jours de RTT par an)

Congés annuels : jusqu'à 29 jours

Exigences institutionnelles _: chaque agent est tenu au secret professionnel, au devoir de discrétion professionnelle et au respect des règles de confidentialité._

**Missions**:
**Missions générales**
- Au sein de la Direction des Finances et du mécénat, le chargé de l’investissement, de la dette et du contrôle interne participe aux missions suivantes:

- En lien étroit avec les quatre principales directions concernées (département biomédical, informatique, économique et logistique et travaux), assurer le suivi des opérations majeures et du plan courant d’investissement en lien avec les directions fonctionnelles
- Animer un dispositif de contrôle interne dans la poursuite de la dynamique lancée par la certification des comptes en 2014 : identifier les processus et contrôles non encore formalisés et s’assurer de leur mise en place, de leur formalisation et de leur diffusion notamment à travers notre outils qualité.

**A-** **Suivi des opérations majeures, du plan courant d’investissement et des financements fléchés**
- Elaborer un outil de suivi partagé entre les directions et assurer un reporting régulier à destination de la direction générale et des principales instances de l’établissement
- Produire une analyse mensuelle partagée avec les responsables budgétaires des autres directions des dépenses engagées par rapport au budget ; élaborer une prévision de clôture annuelle et pluriannuelle avec les directions fonctionnelles concernées;
- Suivre les crédits fléchés sur les investissements : financements, conventions, appels de fonds, dépenses d’investissement financées, reprises des provisions ou subventions
- Au moment de l’élaboration du budget annuel, préparer les documents et les réunions d’arbitrage par la direction générale du plan d’investissement ;
- Préparer la revue pluriannuelle d’investissement (RPI) avec l’Agence Régionale de Santé pour chacune des opérations majeures du CHUGA (quatre à ce jour) ;
- Répondre aux demandes des tutelles relatives à l’investissement et aux enquêtes inter-CHU ;

**B-** **Contrôle interne et amélioration continue de la qualité**
- Placé sous l’autorité du RAF, le chargé du contrôle interne exerce des missions transversales afin d’organiser, de planifier et de coordonner le déploiement du dispositif de contrôle interne et d’en assurer son suivi. A ce titre, le chargé du contrôle interne aura les missions suivantes:

- Examiner, évaluer et apprécier les dispositifs de contrôle interne en vue de:

- Améliorer le fonctionnement global de l’organisation,
- Garantir la protection du patrimoine, la fiabilité et l’intégrité des informations comptables et financières,
- Garantir le respect des lois, règles, procédures et instructions ;
- Elaborer et mettre à jour les outils permettant une réalisation performante des missions de contrôle (procédures, guides opératoires, charte de l’audit interne), alimenter l’outil Qualnet ;
- Identifier et évaluer les risques significatifs afin de contribuer à l’amélioration des systèmes de management des risques et de contrôle ;
- Assister les différentes entités de l’organisation dans la maîtrise de leurs opérations (aide à la formalisation des procédures, points de contrôles, identification des risques ) en leur apportant des conseils pratiques ;
- Planifier et coordonner les interventions des auditeurs externes (Commissaires aux Comptes) et leur faciliter la collecte de l’information auprès des opérationnels ;
- Assurer le suivi régulier de la mise en œuvre des recommandations émises aussi bien dans le cadr