Stagiaire Assistant(E) Ressources Humaines

**Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines - Centre des Opérations de Paris**

**_“Quelle que soit l'histoire que vous choisissez, vous êtes la star”_**

Chez **Meliá Hotels International**, vous avez le pouvoir de créer votre avenir. Pour nous, le plus important c’est votre talent: nous partageons avec vous cette passion qui vous pousse à mettre tout votre cœur dans tout ce que vous faites au quotidien. Nous sommes à vos côtés pour vous aider à dépasser vos limites, pour célébrer chaque victoire avec vous. Parce que, ensemble, nous sommes les stars de nos propres histoires.

Plus de 380 hôtels dans plus de quarante pays, prouvent le succès de notre façon unique de comprendre le loisir de vivre. Grâce à l'union parfaite de l'esprit et du cœur, nous continuons à bâtir une entreprise prospère qui est une référence mondiale. Si vous êtes une personne chaleureuse, professionnelle, accueillante et créative, Meliá Hotels International est l'entreprise qu'il vous faut. Au sein de notre siège social, vous pourrez commencer à vous imprégner devotre rôle, examinez en profondeur le scénario de notre entreprise et découvrir les avantages de faire partie de cette histoire.

Le groupe
**_ Melia Hotels International_** est actuellement à la recherche de son futur talent en stage en tant qu’Assistant(e) Ressources Humaines pour son Centre des Opérations de Paris (siège social + 5 Hôtels boutiques situés dans Paris Intramuros).

Au sein du cluster Ressources Humaines, vous assisterez la Chargée Ressources Humaines dans ses missions administratives quotidiennes. Vous aurez pour missions de participer à ses diverses missions et projets RH et serez au contact quotidien des collaborateurs des différents Hôtels Parisiens.

**MISSIONS PRINCIPALES**
- Participer à la gestion des tâches quotidiennes liées à l’administration du personnel
- Veiller au bon suivi des émargements et des plannings des différents Hôtels
- Participer à la saisie des éléments variables de paie et au contrôle des bulletins de salaire
- Créer et mettre à jour les dossiers du personnel
- Mettre à jour les différents tableaux de bords et suivre l’évolution des données RH
- Effectuer les déclarations préalables à l’embauche
- Rédiger les contrats et préparer les documents d’embauche
- Suivre les périodes d’essai
- Inscrire les salariés à la visite médicale et faire le suivi
- Gérer les inscriptions des salariés à la mutuelle
- Rédiger divers courriers RH
- Gérer la communication interne des différents établissements (gestion de l'affichage, de la communication quotidienne...)
- Contribuer à la mise en place du nouveau système de pointage : participer à la formation des managers et à la mise en place des procédures RH
- Participer à la mise en place et au suivi des différents projets RH
- Assurer une qualité d’accueil et de service personnalisé pour tous les collaborateurs
- Veiller au respect de la législation légale en terme de durée du travail, sécurité etc.

**PROFIL RECHERCHÉ**
- En cours d’obtention d’une licence/Bachelor ou d’un Master/MBA dans une école de Management Hôtelier
- Expérience précédente dans l'hôtellerie/Restauration est souhaitée
- Maîtrise de l'outil informatique pack office (logiciel SAP est un plus)
- Organisation, méthodologie et rigueur

**AVANTAGES**:

- Stage de 4 à 6 mois rémunéré à pourvoir dès que possible
- Indemnités nourriture
- Des déplacements dans Paris sont à prévoir
- Prise en charge d’une partie de l’abonnement de transport à 60%

**Quels sont les avantages que nous avons pour vous?**
- Si vous aimez voyager, **Melia Hotels International** est l'endroit idéal où travailler. Nous avons d'excellentes réductions grâce à notre programme mondial **My MeliaRewards** pour vous, votre famille et vos amis.
- Chez **Meliá, vous êtes la star** Vous choisissez jusqu'où vous souhaitez aller, et pour cela nous avons différents plans de développement pour vous offrir des opportunités de carrière et pour réaliser votre rêve professionnel. De plus, si vous le souhaitez, vous pouvez vivre des expériences internationales, car nous sommes présents dans plus de quarante pays
- **Meliá Hotels International** a développé un modèle de formation centré sur vous, axé sur la pratique et l'apprentissage continu qui peut vous accompagner dans votre développement professionnel. Car si vous évoluez, Meliá évolue avec vous.
- La responsabilité sociale de l'entreprise est d'une importance vitale pour nous, et pour cette raison, nous donnons l'opportunité de participer à différents événements et activités sociales de diversité et d'inclusion sociale, en mettant toujours en avant nos valeurs et notre objectif.

**Quel effet cela fait-il de travailler chez Meliá Hotels International?**

**Meliá Hotels International** est unique parmi les 20 plus grands groupes hôteliers internati