Cadre Supérieur de Santé Pam Neuro

**À propos de nous**:
Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d’Hématologie et d’Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d’investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d’accueil des urgences pédiatriques.

**Mission**:
Le Groupement Hospitalier Est comprend trois établissements hautement spécialisés et dotés de plateaux techniques importants:
 L’hôpital Pierre Wertheimer

 L’hôpital Louis Pradel et Aile A4

 L’hôpital Femme - Mère - Enfants (HFME)

 L’IHOPe

Il comprend également:

- Le Centre de Biologie et de Pathologie Est (CBPE)
- Le Bâtiment « A1 » (Administration de l’ensemble du Groupement)

Présentation des Pôles Cliniques du GHE (PAM):
 PAM Pédiatrie : 255 lits et places

 PAM Couple Nouveau-né (CNN) : 200 lits et places

 PAM spécialités Neurologiques : 335 lits et places

 PAM Coeur Poumons Métabolique : 400 lits et places

Le PAM des Spécialités Neurologiques accueille des patients pour les pathologies médicales, chirurgicales, maladies rares et explorations neurologiques.

Capacité d’accueil

PAM Spécialités Neurologiques : 335 lits et places

Capacité d’accueil

 116 lits de chirurgie

 130 lits de médecine

 1 réanimation chirurgicale neurologiques de 20 lits et 10 USC, 1 lit d’échanges plasmatiques

 1 unité de soins intensifs neurovasculaire de 20 lits

 1 unité d’hospitalisation complète post AVC de 25 lits

 1 plateau d’exploitations fonctionnelles

 1 plateau de consultations

 1 Unité Medico Chirurgicale Ambulatoire

 1 Plateforme d’Hôpital de Jour

 Un service de radiothérapie (en cogestion avec le CHLS)

Ressources humaines

 Equipes médicales : 175 ETP

 Equipes paramédicales : 625 ETP

 Autres partenaires intervenants

Relations hiérarchiques

Le cadre supérieur est en rattachement hiérarchique à la Directrice Coordonnatrice Générale des Soins

Relations fonctionnelles

Avec le chef de PAM, le Directeur référent, le Cadre supérieur clinique du PAM, les différents praticiens et les cadres de santé du PAM

Le Cadre supérieur de santé de pôle assure la responsabilité des unités de son secteur en lien et en collaboration avec le CSS clinique du secteur, l’équipe médicale, les autres Cadres supérieurs et la Direction des soins. Il contribue à l’accompagnement et la mise en oeuvre de la politique générale de l’établissement en lien avec le projet d’établissement.

Le cadre supérieur de santé paramédical du pôle:

- Il contribue au pilotage stratégique du pôle en appui des acteurs du pôle
- Il pilote ou co-pilote les projets de pôle
- Il participe à toutes les instances du pôle,
- Il décline le projet de soins des paramédicaux selon les axes retenus par la direction des soins et le pôle
- Il mène les actions nécessaires à la gestion des ressources humaines
- Il accompagne l’encadrement paramédical du pôle
- Il déploie la démarche qualité gestion des risques

Le Cadre Supérieur de Santé est responsable de l’organisation générale, de l’animation et de la coordination de l’ensemble des activités de soins des unités et secteurs, dont il a la charge.

MISSIONS LIEES A LA FONCTION
- La mise en place de la délégation de gestion dans les domaines des ressources humaines, matérielles et financières
- L'élaboration du projet de pôle en cohérence avec le projet d'établissement
- La mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du contrat annuel du pôle
- La rédaction du règlement intérieur du pôle
- La répartition des moyens humains et matériels pour une organisation optimale des soins au sein du pôle et au regard de l'activité
- Le suivi économique et financier du pôle ainsi qu'au rapport d'activité
- La gestion et organisation de l’activité et des soins
- L’évaluation de la qualité des soins en lien avec le projet de soins
- Le suivi de la démarche qualité, gestion des risques et évaluation des pratiques professionnelles
- La gestion des ressources humaines (en collaboration avec le Directeur des soins, le Directeur référent, la DRH du GHE) (recrutement, remplacements, formation )
- Supervision et conseil en organisation des soins
- La gestion de projets
- Le suivi de l’activité

**Profil**:
**Qualifications**:
Diplôme de cadre de santé

Titulaire du concours sur titre de cadre supérieur de santé

Diplôme universitaire, master serait un plus

Connaissances acquises

 Communication / relations interpersonnelles

 Management, encadrement de personnel

 Gestion des Ressources Humaines

 Stratégie et organisation / conduite du changement

 Gestion administrative, économique et financière

 Conduite de projets, qualité, gestion des risques liés à la prise en charge des patients

 Organisation hospitalière, organisation des soins, parcours de soins

 Droit de la foncti