Attache de Recherche Clinique Registres Cnv

**Description entreprise**:
Situé dans une ville attractive, proche du bassin d’Arcachon et des Pyrénées, premier employeur de Nouvelle-Aquitaine, classé parmi les premiers au classement des CHU de France, le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin, de recherche, d’enseignement et de prévention au bénéfice de la population de la Métropole de Bordeaux et de sa région environnante.

Fort de 14500 agents et plus de 180 métiers, il regroupe ses activités sur trois sites hospitaliers, les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint-André à Bordeaux et le groupe hospitalier Sud à Pessac. Etroitement liés à l'Université de Bordeaux, ils participent de manière constante à la formation médicale, chirurgicale, pharmaceutique et odontologique de la région ainsi qu'à la recherche fondamentale en liaison avec les unités INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes.

Situé à Bordeaux, proche de Mérignac, le **Groupe Hospitalier Pellegrin **est le plus important des sites du CHU de Bordeaux. Il constitue un centre de soins aux compétences et équipements très étendus.

**Description du poste**:
**Les registres cardio-neuro-vasculaires**

Dans un objectif de suivi des filières de soins, d'évaluation des pratiques et d'amélioration de la qualité des soins, trois registres nominatifs, pérennes, exhaustifs et prospectifs de patients pris en charge en établissement de santé pour une pathologie cardio-neuro-vasculaire ont été mis en place en 2011 par l'ARS Nouvelle-Aquitaine dans les établissements de santé en Nouvelle-Aquitaine:

- Registre Aquitain de Cardiologie Interventionnelle (ACIRA) - 11 établissements - 24 000 actes/an ;
- Registre Aquitain de prise en charge initiale des infarctus du myocarde (REANIM) - 32 services d'urgences, 19 SMUR, 6 SAMU - 2 000 infarctus/an ;
- Observatoire des Accidents vasculaires cérébraux en Nouvelle-Aquitaine - AVC (ObA2)
- 54 établissements - 14 000 AVC/an

Ces recueils nominatifs et pérennes s'intéressent à l'ensemble du parcours de soins des patients, incluant la prise en charge pré-hospitalière et hospitalière à la phase aigue et un suivi pendant un an. Ils sont alimentés par plusieurs sources de données de type : formulaires spécifiques saisis par les médecins (informatiques et papiers), bases de données médico-administratives existantes et recueils ad-hoc. La volonté est d'optimiser au maximum le recueil et de tirer bénéfice des informations déjà saisies dans les bases de données existantes : système d'information des établissements (logiciels administratifs, de prise en charge du patient, de biologie ), bases de la régulation des SAMU-centre15 et bases médico-administratives.

Dans ce cadre, le CHU de Bordeaux recrute un(e) attaché(e) de recherche clinique. Il(elle) sera sous la responsabilité du médecin coordonnateur des registres et travaillera en collaboration étroite avec les autres membres de l’équipe.

**Description de la mission**
- Identifier les patients avec un infarctus du myocarde ou un AVC à partir des dossiers hospitaliers ;
- Analyser les informations présentes dans le dossier hospitalier et le dossier médical personnalisé du patient et les saisir sur l’outil de saisie des registres CNV ;
- Garantir la confidentialité des données médicales ;
- Veiller au respect de la réglementation et des règles d’assurance qualité ;
- Participer au suivi du recueil des données dans les différents établissements : remplissage de tableaux d’activités ;
- Mettre à jour les procédures et documents de travail ;
- Classer les documents de l’étude.

**Missions spécifiques/Particularités du poste**

Ce poste nécessite des déplacements dans les établissements de santé en Aquitaine.

Poste basé à l’Institut de Santé Publique, d'Epidémiologie et de Développement (ISPED), 146 rue Léo Saignat, 33000 Bordeaux, au sein de l’équipe des registres cardio-neuro-vasculaires.

**Profil recherché**:
**Compétences requises**:

- Maitrise des outils de bureautique ;
- Connaissance souhaitée des logiciels utilisés dans les établissements de santé ;
- Connaissance des exigences réglementaires relatives à la confidentialité et à la sécurité des données
- Sensibilité à la santé publique.
- Sens de l'organisation
- Goût du travail en équipe
- Rigueur

**PERSONNE A CONTACTER -**

**Avantages**:
Bénéficiez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière

Bénéficiez de mobilités dans et hors du CHU sur des postes variés

Formations pour développer de nouvelles compétences chaque année,

Promotions professionnelles pour accéder à des responsabilités supérieures ou de nouveaux métiers

Bénéficiez d’un accompagnement lors de votre aménagement sur la région bordelaise : Logement, transports, crèches, loisirs

Bénéficiez d’un nombre de jours de congés et de RTT avantageux, permettant de concilier vie