Accompagnateur Territorial Et Communication Jeunesse

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants. Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach - Saint-Avold ; Sarreguemines - Bitche, Sarrebourg - Château-Salins). **Motivé, dynamique, révélez votre potentiel Avec ou sans concours, que vous soyez diplômé ou non, jeune, senior, en situation de handicap, trouvez le poste qui vous correspond. Votre aventure professionnelle se construit en Moselle ** Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l’attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,.... Les services départementaux assurent la mise œuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en œuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l’ensemble du territoire mosellan. Rattaché à la Chef du Service Jeunesse, vous assurez les missions suivantes: - Instruire des dossiers de demande de subventions dans le cadre du projet politique Moselle Jeunesse et proposer les modalités de traitement. - Rédiger des courriers aux partenaires et des notes pour permettre l’aide à la décision. - Rencontrer les partenaires et animer des réunions. - Assurer la captation, la production et la diffusion des supports de communication à diffuser sur les réseaux sociaux et outils de communication départementaux, autour du projet départemental Moselle Jeunesse et des partenaires jeunesse du Département, - Contribuer à l’élaboration et à la réalisation des actions de communication, d’animation et de développement du projet Moselle Jeunesse - Instruire des dossiers de demandes de subventions - Saisir des dossiers dans le logiciel métier dédié (Astre Subventions) - Rédiger des courriers, notes et rapports - Identifier des ressources qui agissent dans le champ de la jeunesse - Etablir des procédures de traitement de l’information et de classement - Assurer la gestion de la communication du service en élaborant un plan de communication des actions portées par le service (Moselle Jeunesse, Conseil Départemental des Jeunes et évènements) - Créer et identifier de nouveaux éléments de communication à l’aide d’outils numériques - Assurer le lien entre la DSJC et la Direction de la Communication - Connaitre les compétences de la collectivité qui concernent le public jeune - Maitriser les outils de traitement administratif des subventions et les règles des finances publiques - Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, outlook) et posséder des aptitudes à l'utilisation de logiciels métier dédiés - Maîtriser le fonctionnement et l'utilisation des réseaux sociaux en appliquant la charte graphique du Département de la Moselle - Avoir des appétences pour les outils de création numérique et assurer une veille sur les différentes forme de communication à destination des jeunes - Se tenir informé de l'actualité "Jeunesse" - Maitriser les règles de la rédaction administrative et de la note de synthèse - Savoir organiser et animer une réunion, posséder une aisance relationnelle - Faire preuve de rigueur et d'organisation - Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour) - Résidence administrative du poste : VERNY - Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle - Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA) - 25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT - Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels - Parking gratuit à disposition - Tickets restaurant sous conditions - Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé - Formation continue tout au long de la vie professionnelle - Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale - Possibilité d’ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible - Salle de sport sur site