Me (H/F) Diplomée

Un Moniteur Educateur (H/F)

CDI à temps complet

Du lundi au vendredi

Rémunération selon CCN65

Recrutement dès que possible

**Présentation établissement**:
Le pavillon Henri Dunant est un foyer de vie situé dans la commune de Corbeil Essonnes, dépendant de l’établissement de Mennecy sur le plan administratif.

Le pavillon accueille dix adultes (hommes/femmes) en situation de handicap mental et psychique dont six en internat et quatre en accueil de jour. Les âges varient entre 20 ans et 57 ans.

L’équipe est constituée de 10 personnels éducatifs, un psychologue sur les temps du jeudi, et une Cheffe de service à mi-temps.

Le projet est essentiellement tourné vers l’inclusion sous toutes ses formes.

L’autodétermination est un concept important sur lequel on s’appuie pour que les personnes accueillies puissent se sentir le mieux possible et ainsi faire avancer leurs projets de vie.

Les droits et devoirs sont également des points que nous travaillons au quotidien.

Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous serez en charge de:
1. Accompagnement à l’autonomie et à la vie quotidienne
- Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, déplacements)
- Encourager et soutenir le développement des capacités liées à l’Autonomie
- Adapter l’accompagnement en fonction des besoins et des capacités de chacun

2. Soutien à l’inclusion sociale et citoyenne
- Accompagner les résidents dans leurs démarches extérieures (loisirs, rendez vous médicaux, transports en commun)
- Favoriser leur participation aux activités locales (associations, évènements culturels, sports)
- Sensibiliser et travailler avec les acteurs locaux pour favoriser l’accueil des personnes en situation de handicap

3. Mise en place et animation d’activités adaptées
- Concevoir et animer des ateliers visant à renforcer la socialisation et les compétences (sports, art, jardinage)
- Organiser des sorties et séjours favorisant les interactions avec le monde extérieur
- Encourager la découverte et l’apprentissage de nouvelles compétences

4. Travail en équipe
- Collaborer avec les autres professionnels du foyer
- Participer aux réunions de projet personnalisé des résidents
- Bonnes capacités pour écrire des projets, des synthèses
- Communiquer avec les familles et les partenaires extérieurs

5. Sensibilisation contre les préjugés
- Agir pour changer le regard sur le handicap
- Mettre en place des actions de sensibilisation avec les partenaires extérieurs (écoles, commerces, etc..)
- Encourager l’autoreprésentation des résidents dans les instances citoyennes**Profil recherché**:
Diplôme d’état de Moniteur Educateur exigé

Expérience exigée

Permis exigé

Expérience souhaitée dans le champ du handicap auprès d’adultes

Organisation et rigueur

Capacités à analyser et à anticiper les situations

Sens de l’initiative, sens du travail en équipe

Bonnes capacités dans les écrits

Bonne utilisation de l’outil informatique

Qualités humaines : bienveillance, patience, écoute active, capacité d’adaptation, respect et tolérance

Qualités relationnelles : sens du travail en équipe, communication bienveillante, discrétion et respect de la confidentialité

Qualités professionnelles : créativité, gestion du stress et des émotions, rigueur et organisation

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 1 700,00€ à 2 000,00€ par mois

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
- Travail les jours fériés

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 03/03/2025