Assistant Administratif Et Commercial en Esat

L’équipe Zanaka Solutions RH, **spécialiste du recrutement dans le secteur médico-social** **vous accompagne de façon personnalisée dans votre recherche d’emplo**i (CDI, CDD et vacation) en vous proposant des postes au sein d’établissements prenant en charge un public en situation de handicap, adultes ou enfants, situés en Ile-de-France en adéquation avec vos attentes.

Maëlle PIFFAULT KARO, votre chargée de recrutement dédiée aura à cœur de vous accompagner durant tout le processus de recrutement jusqu’à votre intégration au sein de votre nouvelle structure.

**Description du poste**:
**Zanaka Solutions RH** recherche, pour le compte de l'un de ses clients, deux **ESAT** situés à **Villeneuve la Garenne et Nanterre (92)**, un(e) **assistant(e) administratif(ve)/commercial(e)** pour un poste à pourvoir en **CDD de 1 mois à temps plein idéalement à partir du 30/09/2024**.

**Présentation des établissements**:
Les 2 ESAT accompagnent des travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'activités professionnelles en milieu protégé. Ils proposent diverses activités commerciales à leurs usagers et clients.

**Fiche de poste**:
Sous l’autorité de la direction des deux établissements, vous serez en charge de créer et suivre des tableaux de coûts d'achat et de coûts de revient par activité commerciale en lien avec les données comptables fournies.
Vous aurez également pour mission la facturation des clients pour les activités des ESAT.

Vos principales missions seront les suivantes:
**Création et suivi de tableaux de coûts**:

- Créer et maintenir à jour des tableaux de coûts d'achat et de coûts de revient par activité commerciale.
- Analyser les données comptables pour garantir l'exactitude et la pertinence des tableaux.

**Facturation**:

- Émettre les factures clients pour les activités des ESAT.
- Assurer le suivi de la facturation et traiter les éventuelles anomalies.

Ce poste n'inclut pas de contact client ni de démarchage commercial.

Compétences et Qualités Requises:

- ** Rigueur et précision**: Attention aux détails pour assurer l'exactitude des données.
- ** Esprit d'analyse**: Capacité à interpréter et analyser des données chiffrées.
- ** Autonomie**: Capacité à travailler de manière indépendante et à gérer son temps efficacement.
- ** Force de proposition**: Capacité à proposer des améliorations et des solutions innovantes.

Conditions du poste:

- ** Type de contrat**: CDD de 1 mois à temps plein
- ** Horaires**:

- Lundi au Jeudi : 08h30 - 13h et 14h - 17h
- Vendredi : 08h30 - 13h et 14h - 15h
- ** Salaire**: Selon convention CCN66 avec reprise d'ancienneté (entre 1850€ et 2200€ brut par mois selon profil) + 10% d'indemnités de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission
- ** Avantages**:

- Prise en charge à 50% du Pass Navigo
- Mutuelle d'entreprise (obligations légales de l'employeur)
- Restaurant d'entreprise

Processus de recrutement:

- ** Entretien**: Avec la consultante en recrutement dédiée à ce poste.
- ** Rencontre finale**: Avec le directeur de l'établissement et/ou la cheffe de service en fonction de vos disponibilités.

**Durée globale du processus de recrutement**: 2 semaines à partir de l'envoi de votre CV.

**Profil recherché**:
**Formation**:

- Formation dans le domaine de l'administration ou du commerce de niveau BAC minimum.
- Expérience en gestion administrative et commerciale, idéalement dans le secteur médico-social.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels de gestion.

**Compétences**:

- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Excellentes compétences relationnelles et sens de la communication.
- Compétences rédactionnelles.
- Grande polyvalence et adaptabilité face aux besoins diversifiés des ESATs.

**Alors rejoignez-nous