Expert Formation

Aspen est un groupe pharmaceutique en croissance implanté en Europe et dans le monde, fournisseur de produits pharmaceutiques de marque dans les domaines thérapeutiques tels que la thrombose, l’anesthésie ou l’oncologie. Les produits Aspen sont vendus dans plus de 150 pays à travers le monde incluant les USA, la Chine et le Japon.

Le groupe Aspen investit massivement sur son site français de production de produits injectables stériles situé à Notre Dame de Bondeville (plus de 800 salariés), près de Rouen, pour de nouvelles lignes de production de seringues et d'ampoules ainsi que l’introduction de nouveaux produits.

Si vous êtes curieux d’en savoir plus sur Aspen NDB, rdv sur notre page LinkedIn

**La vie au travail **

Chez Aspen NDB nous sommes sensibles au bien-être des collaborateurs et sommes convaincus que la performance passe aussi par la qualité de vie au travail

L’épanouissement de nos collaborateurs se fait à travers des missions passionnantes et diversifiées.

Un ensemble de services est aussi mis à disposition des collaborateurs (coiffeur, conciergerie, jardin collaboratif, coach sportif ).

Nous nous engageons également à respecter les principes du développement durable et avons notamment mis en place une plateforme de covoiturage.

Dans le cadre de notre politique inclusion et diversité, nos postes sont ouverts à tous.

Chez Aspen, notre culture repose sur des valeurs fondamentales qui garantissent notre succès et favorisent un environnement de travail innovant et bienveillant.

Nous attachons une grande importance au **Travail d’équipe**, qui permet de rassembler des perspectives et compétences variées pour renforcer la créativité et la résolution de problèmes. **L’Innovation** est au cœur de notre approche, nous incitant à rechercher en permanence de nouvelles façons d’atteindre nos objectifs et de rester à la pointe de notre secteur. Nous faisons preuve d’un fort **Engagement**, en dépassant les attentes et en construisant des relations durables, tout en visant constamment **l’Excellence** dans tout ce que nous entreprenons. Enfin, notre engagement envers **l’Intégrité** garantit que l’honnêteté, l’éthique et la responsabilité guident nos décisions.

**Description du poste**:
Nous recherchons, pour notre site, un Expert Formation.

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en forte croissance et en pleine transformation ?

Le domaine de la formation interne n’a aucun secret pour vous ?

Rejoignez-nous et intégrez le secteur de production BFS du site d’ASPEN NDB

Votre principale mission sera de piloter la formation au poste de travail pour le secteur de production BFS du site de ASPEN Notre Dame de Bondeville.

**A ce titre, vous aurez pour missions de**:
**Coordination Success Factors**:

- Construction des parcours de formation dans SF (curricula, habilitations digitalisée, etc )
- Attribution des curricula aux collaborateurs selon les profils métier visés
- Mise à jour des data dans le système selon évolution des plans de formations en cours
- Participation à l’établissement et au maintien d’une matrice de suivi des habilitations
- Etablissement et suivi des KPI pertinents au suivi de l’activité

**Support à la stratégie de formation**:

- Participation à l’établissement et au déploiement du plan de polyvalence
- Participation à l’établissement et au déploiement du plan de montée en compétence
- Support dans l’établissement du mapping des compétences individuelles et la définition des plans de développements individuels associés
- Proposition de dispositifs de formations complémentaires et innovants permettant d’accroître les compétences métiers à développer
- Interface avec le département RH
- Formation pour assurer l’alignement avec la stratégie de formation site
- Pilotage de sujets transverses liés à la formation

**Activité**:

- Culture de la performance
- Responsabilité / Adhésion
- Communication
- Leadership

**Amélioration Continue**:

- Adopter une approche Lean sur les sujets liés à la Formation
- Digitalisation : e learning - Traçabilité, Evaluations et Titres digitalisés
- Tendre vers du « paperless » pour la traçabilité des Formations
- Harmonisation de la Formation à l’échelle du site

**Influence & communication**:

- Faire preuve d’influence pour mobiliser et impliquer les différents acteurs concernés.
- Animer des formations, des réunions au sein du bâtiment
- Être sollicité et interlocuteur premier dans le cadre d’audits internes ou inspections réglementaires.
- Créer des réseaux relationnels internes et externes d’échanges.

**Profil recherché**:

- Vous êtes titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, ou vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la formation interne et de la gestion des compétences
- Vous maîtrisez les outils SIRH de gestion de la formation tels que Success Factors, et avez une bonne connaissance des systèmes de gestion des compétences.
- Vous avez une excellente capacité d'analyse et de synthèse,