Chef Du Service « Valorisation Des Sites Et

il y a 1 semaine


Privas, France Ardèche le Département Temps plein

**Entreprise**:
**Intégrer le Département de l’Ardèche, c’est évoluer dans une collectivité de près de **1**80**0** agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l’ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous **

La Direction de l’Aménagement des Territoires (DAT) est en charge de la mise en œuvre des politiques publiques du Département concourant à conforter un développement équilibré des territoires : l’accompagnement de projets et l’assistance technique eau des collectivités, l’appui à l’agriculture et à l’activité économique, les plans départementaux relatifs à l’eau, la forêt, les espaces naturels sensibles, le tourisme, l’animation de la commission locale d’information de la centrale nucléaire de Cruas/Meysse, et les opérations grand site combe d’Arc et Gerbier-Mézenc.

Le service « valorisation des sites et patrimoines naturels » met en œuvre la politique publique du Département en matière de préservation des milieux et d’ouverture maitrisée au public des sites et patrimoines naturels, dans le souci constant de sensibilisation des habitants et usagers aux enjeux naturels et paysagers.

Les sites concernés sont les 16 espaces naturels sensibles départementaux, et incluent les sites départementaux emblématiques tels que le Mont Gerbier-de-Jonc, la Boissine, les bivouacs de Gaud et Gournier dans les Gorges de l’Ardèche, la ferme de Bourlatier, les propriétés départementales de la Combe d’Arc et de Païolive,

Le service pilote le Schéma Départemental des Espaces Naturels Sensibles, et dans une logique de mutualisation avec les ENS concernés, développe les deux Opérations Grand Site «Combe d’Arc» et « Gerbier-Mézenc », et accompagne les démarches de labellisation associées.

Le service est en charge du développement et du suivi des partenariats conclus avec les collectivités et autres organismes impliqués dans la gestion des sites.

**Poste**:
Direction générale adjointe**: Direction Générale Adjointe Attractivité**

Direction**: Direction Aménagement du Territoire**

Service**: Service valorisation des sites et patrimoines naturels**

Résidence du poste**: PRIVAS (PAF)**

Poste d’encadrement hiérarchique **:Oui**

Poste d’encadrement fonctionnel **:Oui**

Filière (s)**: Technique / Administrative**

Catégorie**: A**

Cadre(s) d’emploi**: Ingénieur Territorial / Attaché Territorial**

Grade(s) cible du poste**: Ingénieur Principal / Attaché Principal**

Grade(s) d’accès possible **_: _**Ingénieur / Attaché**

Poste à temps complet **:Oui**

Quotité de travail**: 100%**

Télétravail **:Oui**

Le Chef du service « valorisation des sites et patrimoines naturels » (h/f) est membre du collectif de direction de la DAT, auquel il participe activement, le chef de service, sous la responsabilité du directeur ou de la directrice, coordonne et pilote les principales activités mises en œuvre par les agents du service « valorisation des sites et patrimoines naturels » et assure le management de son équipe. Il pilote et suit directement certaines actions stratégiques.

**Le chef de service coordonne, en veillant à leur complémentarité au niveau départemental et sur les territoires**:

- La mise en œuvre du Schéma Départemental des Espaces Naturels Sensibles (SDENS),
- Les deux Opérations Grands Sites « Combe d’Arc » et « Gerbier Mézenc », dans l’objectif d’une gestion durable conciliant préservation, fréquentation et développement économique,
- Toutes opérations de valorisation des domaines naturels départementaux dans un souci d’appropriation de ce patrimoine commun par les habitants et usagers.
- Il pilote et suit directement certaines actions stratégiques relevant du SDENS ou/et des Opérations Grand Site.

**Définition des activités**:

- **_Pilotage du service_**
- Organisation et coordination de l’activité du service
- Définition et mise en œuvre du projet de service
- Suivi des indicateurs d’activités et financiers
- Mise en place des procédures liées aux missions du service
- Veille juridique et technique sur les mesures de préservation et de valorisation des milieux naturels, au regard notamment de la nouvelle donne climatique et de l’érosion de la biodiversité
- Contribution active aux démarches d’évolution du service et de la direction
- Pilotage des ressources et des moyens dédiés au service
- **_Encadrement_**
- Management des agents du service et animation d’équipe
- Portage de la politique managériale de la collectivité auprès des agents
- Garant d’un cadre de travail sécurisé pour les agents de son équipe et de leur qualité de vie au travail
- **_Contribution à la politique départementale de préservation des milieux et d’ouverture au public_**
- Participation, au sein du collectif de direction



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