Chef D'équipe

**1/ Qui sommes-nous ?**

Les Ateliers du Parc de Claye est une entreprise à but social qui emploie durablement au minimum 55% de salariés bénéficiant de la reconnaissance de travailleurs handicapés (RQTH) dans des conditions de travail adaptées. La dimension économique est, comme toute entreprise du milieu ordinaire, également essentielle. Nous proposons des prestations de qualité à nos clients dans les espaces verts, la blanchisserie industrielle, l'entretien des locaux et les prestations numériques, avec une exigence sans cesse renouvelée et attestée par la norme ISO 9001 V2015.

**2/ Concernant le poste**:
A compétences égales, la priorité sera donnée à une personne bénéficiant de l'obligation d'emploi.

Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous assurez la gestion des chantiers d'espaces verts (Planification et suivi des chantiers, relations clients) et contribuez à l'encadrement (gestion des plannings) et la formation des personnes handicapées.

Vous avez la charge de la bonne marche en avant de la production, sous la responsabilité du Chef d'atelier. Vous assurez le respect de la norme RABC V2016 et ISO 9001 V2015.

Vos principales missions:
Management:

- Encadre les ouvriers de production (Travailleurs Handicapés)
- Assure la formation au quotidien des ouvriers de production
- Gère les plannings des ouvriers de production (suivi des horaires, organisation des congés, etc.)
- Participe à l'élaboration et au suivi des plannings de production
- Organise et réalise les entretiens individuels des ouvriers de production (TH)
- Travaille en collaboration avec les autres ateliers

Activité:

- Organise l'atelier en fonction des moyens techniques et humains (répartition des postes, etc.)
- Participe au suivi des relations clientèles : Gestion d'un portefeuille clients (demandes, réclamations clients)
- Participe aux opérations de production
- Assure le respect des règles d'hygiène, de sécurité et le port des EPI
- Etablit la préparation de la facturation (remise des bons d'intervention)
- Assure le suivi de la production (Bilan réalisé/prévisionnel)

Insertion:

- Assure le suivi des stagiaires de l'Entreprise Adaptée.

Suivi du Matériel / Maintenance:

- Assure le suivi du parc machine (réalisation de la petite maintenance)
- Fait remonter les besoins matériels
- Assure la maintenance du camion et des suivis réglementaires

Complémentaires
- Assurer le suivi des clients Grands Comptes (Transmission des calendriers prévisionnels et des dates de passage, participation aux réunions, etc.)
- Participer à la rédaction des réponses aux appels d'offre
- Evaluer les besoins en matière première (engrais, produits phytosanitaires, plantes, etc.) et faire établir les devis

Le Chef d’équipe - Paysage a pour obligation de porter la tenue professionnelle, ses EPI (mis à disposition), de respecter les normes d'hygiène cela dans une logique de montrer l’exemple à ses collaborateurs.

**3/ Pourquoi nous rejoindre ?**

Rejoindre une entreprise adaptée, c'est le premier pas vers l'acceptation de l'autre, le travail en équipe, la bienveillance et l'assurance d'une prise en compte de votre parcours professionnel par nos équipes.

Nos avantages:

- Accompagnement sur votre projet professionnel et les aspects de la vie de tous les jours (CAF, MDPH, Logement, Retraite, etc.)
- A partir de Janvier 2025, possibilité de bénéficier de cours de yoga et de relaxation gratuitement
- Possibilité de déjeuner au self (tarif d’un repas : 2.91 € à votre charge)
- Parc du Centre de la Gabrielle proposant de nombreux espaces pour marcher ou pratiquer une activité sportive
- Possibilité de stationner gratuitement
- Comité Social et Economique
- Prise en charge des frais transport (50% du Pass navigo ou prime de transport si vous venez avec votre véhicule personnel)
- Mutuelle obligatoire

Déplacement sur Paris

Bénéficiez-vous d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) ?

oui ?

non ?

je ne souhaite pas en parler ?

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Question(s) de présélection:

- Bénéficiez-vous d'une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) ?

Expérience:

- supervision: 1 an (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel