Assistant Charges Locatives

**Détail de l'offre**:
**Informations générales**:
**Société**:1001 Vies Habitat, est un acteur de premier plan de l'immobilier social en France, composé d'environ 1300 collaborateurs. Notre mission : loger et accompagner les 225 000 personnes qui vivent dans les 86 000 logements que nous gérons.

Les salariés des organismes HLM, chargés d'une mission de service public, sont soumis au principe de laïcité et de neutralité, et doivent donc s'abstenir de manifester leurs convictions notamment religieuses ou politiques dans l'exercice de leurs fonctions, tout en respectant l'égalité et la dignité de tous.

**Organisation**:
Logis Familial

**Description du poste**:
**Poste**:
Comptabilité/Gestion/Finance - Assistant Charges

**Intitulé du poste**:
Assistant Charges locatives -CDI Toulon F/H

**Missions principales**:
Nous recherchons un assistant charges pour rejoindre notre équipe composée de 3 personnes, basée à Toulon. Vous assurerez la gestion des dossiers de charges des résidences de 1001 Vies Habitat - Logis Familial.

Vous jouez un rôle important dans le suivi et la transparence des charges locatives. Vous vérifiez et optimisez ces charges pour qu’elles soient réparties de façon juste, claire et conforme à la réglementation auprès des locataires.

Vos missions principales seront de:

- Constituer et organiser les dossiers par exercice et par programme immobilier,
- Analyser et contrôler les factures afin d’assurer leur conformité et leur bonne imputation,
- Établir la répartition des dépenses annuelles, en distinguant charges récupérables et non récupérables dans les résidences en copropriété.
- Valider les écritures comptables après vérification et correction, pour garantir la fiabilité des comptes,
- Anticiper et corriger les anomalies sur l’exercice des charges en cours, avec une approche préventive,
- Surveiller les consommations d’eau et identifier les écarts pour optimiser la gestion.
- Accompagner les locataires en présentant et en expliquant les dossiers de charges lorsqu’ils en font la demande,
- Assurer un reporting régulier auprès de votre manager, en toute transparence.

**Profil recherché**:
Vous êtes diplômée d'un BTS comptabilité ou professions immobilières.

Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire

Savoir-être : Esprit d'analyse, méthode, rigueur

Bonne maitrise d'Excel

**Avantages du groupe**:
Pourquoi nous rejoindre ?

Pour bénéficier d’un large réseau de collaborateurs, profiter d’une politique RH qui encourage la performance collective et dynamise les parcours professionnels, mais également pour rejoindre un groupe socialement responsable

Et la rémunération ?

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs:
6 semaines de congés, 4 RTT offerts, tickets restaurant, CSE, mutuelle, remboursement titre de transport 75%, intéressement, primes vacances.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap avec aménagement et/ou équipement si nécessaire.

**Type de contrat**:
CDI

**Date de prise de poste souhaitée**:
01/09/2025

**Moyen de transport**:
Véhiculé

**Temps de travail**:
Temps complet

**Statut/Classification**:
Non cadre

**Fourchette de salaire**:
A déterminer selon profil

**Salaire (en €)**:
2333,90 €

**Localisation du poste**:
**Localisation du poste**:
Provence-Cote d'Azur, Var (83)

**Lieu de travail**:
TOULON

**Niveau d'études min. requis**:
Niveau 5 - DEUG, BTS, DUT, DEUST

**Niveau d'expérience min. requis**:
2-5 ans