Gestionnaire Adminsitratif de Dossiers Des Mineurs

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants.

Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach - Saint-Avold ; Sarreguemines - Bitche, Sarrebourg - Château-Salins).

**Motivé, dynamique, révélez votre potentiel Avec ou sans concours, que vous soyez diplômé ou non, jeune, senior, en situation de handicap, trouvez le poste qui vous correspond. Votre aventure professionnelle se construit en Moselle **

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l’attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,.... Les services départementaux assurent la mise œuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en œuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l’ensemble du territoire mosellan.
- Contrôler le cadre juridique des entrées des personnes en qualité de Mineurs Non Accompagnés (MNA)
- Sécuriser, coordonner et gérer : la situation administrative des enfants et jeunes majeurs suivis par l'équipe des référents, la transmission des données relatives aux MNA suivis en Moselle au niveau de la cellule nationale, les contrôles règlementaires AEM en préfecture en lien avec le CDE, l’administration des logiciels métiers et être le garant de la saisie des données confidentielles des MNA
- Accueillir et informer : les MNA sur leurs droits, les partenaires de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Assurer la circulation des informations institutionnelles vers le SAMNA
- Être le référent applicatif métier et archivage du SAMNA
- Assurer le secrétariat du responsable et de l'équipe des professionnels

**Contrôle du cadre juridique des entrées**:

- Organiser les arrivées des réorientations par la cellule nationale et vérifier les documents légaux en lien avec le Département d’accueil initial,
- Coordonner avec le CDE le recensement des arrivées spontanées (ante et post-évaluation),
- Gérer les suites des conclusions des évaluations en lien avec le chef de service : affecter les suivis aux référents en lien avec le chef de service ou gérer la sortie administrative des minorités contestées.

**Sécurisation, coordination et gestion des situations administratives des mineurs et des jeunes majeurs suivis par le SAMNA**
- En lien avec les référents, assurer la gestion et la rédaction administrative des dossiers des MNA : courriers, synthèses, bilans, notes, convocations,
- Assurer la saisie informatique des dossiers dans SOLIS, la création d’un dossier papier,
- Etablir les arrêtés et documents administratifs nécessaires à l’accompagnement des MNA : bulletin d'entrée, demande d'affiliation CPAM, l’ouverture des comptes bancaires, bons de prise en charge, bon dérogatoires, renouvellements CMU, demande de transports,
- Dématérialiser, classer et archiver les différents documents,
- Transmettre les courriers aux différents partenaires et acteurs de la prise en charge des MNA (établissements, CPAM, SAF )
- Transmettre les informations et les bilans aux juges des enfants, juge aux affaires familiales, parquet
- Traiter les demandes financières et informations au Service du Budget et du Suivi des Activités
- Gérer les budgets jeunes (saisie informatique, contrôle des listings, édition et envoi des lettres chèques, transmission des listings au SBSA)
- Contrôler les facturations en lien avec les prises en charges

**Sécurisation et coordination de la transmission des données relatives aux MNA suivis en Moselle**
- Sécuriser et coordonner la transmission mensuelle des données mosellanes impactant la clé nationale de répartition du quota annuel d’accueil des MNA
- Assurer la veille règlementaire du calcul annuel de la clé de répartition

**Sécurisation et coordination des contrôles règlementaires d’identité et d’évaluation des MNA**

En lien avec les services de la Préfecture, gérer les suites du passage des jeunes aux fichiers de recensement des identités via l’Aide à l’Evaluation de la Minorité effectué en Préfecture.

**Sécurisation et coordination de l’administration des logiciels métiers et garantir la saisie des données**
- Assurer en temps réel la saisie informatique (renouvellements des mesures, radiations, changements d’établi