Rédacteur-trice de La Commande Publique

Descriptif du poste

**Catégorie : B (TECH, SAENES)**

**Emploi de référence : FP2ACH04**

**Groupe RIFSEEP : 2**

**Poste à temps plein**

**Poste vacant, à pourvoir immédiatement**

Sous l’autorité de la Cheffe du département, le/la Rédacteur-trice exercera son activité au sein de la sous-direction des finances et de la performance, dans le département de la commande publique.

Il/elle aura pour missions principales de:

- Mettre en œuvre les procédures relatives à l’exécution, notamment financière, des marchés publics ;
- Exécuter les actes administratifs simples relatifs à l’exécution des contrats de la commande publique (reconductions, avenants, déclarations obligatoires...) ;
- Assurer le suivi des procédures en cours d’exécution, notamment en ce qui concerne les révisions de prix (relations avec les titulaires et les services associés, vérification du calcul) et les reconductions (échéance des marchés) ;
- Participer à l’élaboration et à la rédaction des pièces administratives de la commande publique (CCAP, RC, AAPC, AE, annexes...) à partir des éléments communiqués par l’acheteur et sur les indications du juriste chargé de la commande publique ;
- Saisir les éléments financiers d’un marché dans le SI Financier et Comptable ;
- Participer à la mise à jour du tableau de suivi partagé des marchés, interne à la SDPF ;
- Les actions entreprises en matière d’animations du réseau des référents commande publique (séminaire, webinaire, rédaction d’une newsletter etc.).

Profil recherché

**Savoir-faire**:

- Maîtrise des règles de base de la commande publique ;
- Connaissances de l’environnement professionnel du domaine d’activité (prendre en compte un contexte, une contrainte, une complexité) ;
- Connaissance des règles de déontologie du domaine d’activité ;
- Maîtrise des techniques de rédaction juridique (mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure) ;
- Savoir analyser une information, un document, une réglementation dans une procédure simple ;
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques (WORD / EXCEL/ OUTLOOK/ PLACE).

**Savoir-être**:

- Travail en équipe ;
- Esprit de synthèse ;
- Rigueur ;
- Sens de la discrétion.
- LANGUESSAVOIR-ÊTRE
- Capacité de synthèse- Discrétion**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Administratif
Animation commerciale

**Voir plus**

Entreprise

Au sein du ministère de l Enseignement supérieur et de la Recherche (MESR), le Centre national des œuvres universitaires et scolaires (Cnous) et les vingt-six Centres régionaux des œuvres universitaires (Crous) constituent un réseau dont la mission sociale s étend à tous les services de proximité de la vie quotidienne des étudiants : accompagnement social et financier (bourses sur critères sociaux, aides financières, service social) logement, restauration, vie de campus. Leur ambition est d apporter aux 2,97 millions d étudiants les mêmes chances d accès et de réussite dans l Enseignement supérieur : recherche d'emplois temporaires, vie de campus, accueil des étudiants étrangers, etc.

Le Cnous assure la cohérence et le pilotage du réseau, l expertise de projets, la mutualisation des expériences, l organisation du dialogue social avec les représentants des personnels et des relations avec les organisations étudiantes, la modernisation de la gestion, l allocation et l optimisation des ressources et la restitution des résultats des politiques financées par l État sur le territoire national.

Le Cnous accompagne les Crous dans leur travail avec leurs partenaires locaux (universités, établissements d enseignement supérieur, étudiants et leurs associations, collectivités territoriales, etc.) dans des champs aussi divers que la culture, la promotion du bien-être, la dynamisation de la vie en résidence, l accès aux loisirs, etc.

**Effectifs**: Réseau de près de 15 000 agents et 26 directrices et directeurs généraux de Crous dont 120 postes au Cnous.

**Domaine d'activité**: Opérateur « Vie étudiante ».

**Missions **:Restauration, hébergement, vie étudiante (aides financières directes, aides spécifiques, action sociale, actions culturelles).

**Vous trouverez aussi au Cnous**:
Des avantages sociaux
- Le remboursement d'une partie des frais de transport
- Une contribution à la mutuelle,
- Un restaurant administratif,
- Des prestations d'action sociale sous conditions,
- Chèques cadeaux.

La conciliation de la vie personnelle et professionnelle
- Des droits à congés (49 jours/an)
- Télétravail sous conditions
- Compte épargne-temps (CET).

Une carrière dynamique
- Une mobilité interne proposée aux personnels
- Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière : entretiens carrière, préparation concours, mobilité
- Une formation continue riche et accessible.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

Madame Laurence SORRET

Sous-directrice des finances e