Responsable Du Service Gestion Locative Sociale

il y a 7 jours


Villeurbanne, France NRH 69 Temps plein

Descriptif du poste

Rattaché au Directeur du service, vous avez pour mission d’organiser et de gérer le service Gestion locative (habitat social et privé).

Vous managez une équipe de 4 collaborateurs constituée de 2 gestionnaires locatifs et 2 chargés techniques ainsi que 2 collaborateurs en transverse : comptable gérance et chargé de recouvrement/contentieux.

Votre périmètre d’intervention est complet ; il concerne l’ensemble des sujets suivants : gestion locative, entretien technique du patrimoine, commercialisation, comptabilité et contentieux.

Vos missions sont à la fois opérationnelles et stratégiques.

Management de l’équipe en étant garant du bon respect règlementaire et juridique de l’activité.

Organisation et planification des tâches, réalisation et suivi des objectifs.

Tenue des indicateurs de gestion. Pilotage des enquêtes SLS et OPS. Reporting réglementaire.

Représentation de l’entreprise auprès des acteurs locaux, institutionnels et réservataires de logements.

En appui de l’équipe, suivi de la tenue des Commissions d’attribution de logement et préparation des CAL.

Prise en charge de la relation avec les réservataires des logements (Préfecture, Métropole de Lyon, Mairies, etc.) Suivi des conventions.

Supervision du suivi technique du patrimoine - participation à l’établissement du plan pluriannuel de travaux.

Création et suivi des tableaux de bord relatifs à la gestion locative : vacances, impayés, budget entretien et maintenance.

Suivi des relances et impayés en collaboration avec le service juridique/contentieux.

Présence aux assemblées générales des copropriétés si besoin.
- Etablissement des mandats en administration de biens classique.

Profil recherché

Issu d’une formation Bac + 3 à Bac +5 (juridique, immobilier) vous avez impérativement une expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire en gestion immobilière sociale.

Vous êtes au fait de la réglementation (locatif social) et avez appréhendé dans vos fonctions l’ensemble des sujets du poste.

Manager expérimenté, vous êtes reconnu pour votre expertise, votre intérêt pour l’intelligence collective, votre capacité à optimiser une organisation de travail.

Vous êtes naturellement attiré par des environnements à taille humaine nécessitant à la fois prise de recul et polyvalence.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Capacité à prendre du recul
Polyvalence

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Comptabilité
Enquêtes

**Voir plus**

Entreprise

Neptune RH, pôle immobilier recrute pour son client, promoteur immobilier en accession sociale et bailleur social un:

- Responsable du service locatif social H-F

Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
raphaële martinez - _Manager_

Salaire

45 - 50 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Directeur immobilier

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d’activité du poste

PROMOTION IMMOBILIÈRE DE LOGEMENTS

Télétravail

Ponctuel autorisé



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