Responsable Des Partenariats Opérationnels

L’Association Nationale pour le Déploiement du Service Civique Solidarité Séniors (AND-SC2S) a été créée il y a un an, à l’initiative d’Unis-Cité (l’association pionnière et spécialiste du Service Civique des jeunes en France), avec le soutien de Malakoff Humanis dans le cadre de la gestion de la retraite complémentaire Agirc Arcco, l’Agence du Service Civique et le Ministère Délégué à l’Autonomie.

L’association a pour objectif de développer (avec l’ensemble des acteurs du grand âge, fédération d’établissements d’accueil de personnes âgées, monde hospitalier, associations de bénévoles, acteurs publics, etc.) massivement un Service Civique de qualité auprès des seniors. Actuellement, l’association compte une trentaine de partenaires nationaux.

Notre ambition est promouvoir les liens intergénérationnels pour lutter contre l’isolement (des seniors comme des jeunes) et de construire ainsi une société fraternelle, qui ne laisse personne sur le bord de la route.

L’association se développe (aujourd’hui 75 salariés installés partout en France), et nous recherchons aujourd’hui celles et ceux qui, demain, vont nous aider à accompagner encore plus de structures du grand âge dans l’appropriation du service civique et de permettre ainsi à un maximum de jeunes et de seniors d’être durablement marqués par une expérience commune de plusieurs mois.

**MISSIONS**

Sous la supervision de la Déléguée générale de l’AND-S2CS, le Responsable des Partenariats opérationnels nationaux a la responsabilité de:
l’animation et la fidélisation du réseau des partenaires nationaux du SC2S:
entretenir des relations partenariales de proximité avec chaque partenaire national de la mobilisation (notamment ceux disposant d’un agrément national pour l’accueil de jeunes en SC), et soutenir le déploiement du SC2S chez chacun:
comprendre les enjeux de chaque partenaire et définir, s’il y a lieu, des modalités de fonctionnement idoines, aider à ce que chacun définisse une stratégie de déploiement du SC2S en son sein,

assurer des points réguliers avec les interlocuteurs dédiés afin de les accompagner dans l’appropriation du SC2S, les accompagner dans le développement de leur capacité d’accueil de jeunes en SC2S, suivre la mise en œuvre des engagements du SC2S et aider à lever les freins éventuels,

participer aux événements organisés par les partenaires, ayant trait à l’accueil de jeunes en SC auprès de seniors, et en rendre compte au réseau du SC2S ;
assurer un point régulier avec chaque coordinateur régional de l’AND-S2CS sur la déclinaison territoriale des partenariats nationaux et aider à lever les freins éventuels à l’atteinte des objectifs (notamment ceux de la « modalité 1 » : développement de l’accueil de volontaires en SC2S dans des organismes disposant d’un agrément de Service Civique) ;
travailler, en lien étroit avec le reste de l’équipe nationale de l’AND-SC2S, à l’implication effective des partenaires nationaux dans la mobilisation (inscription au socle qualité SC2S de leurs volontaires et tuteurs ; envoi et port des tenues ou badges, envoi et utilisation effective des tablettes ; intégration de la mention SC2S dans la communication, etc.) ;
en lien étroit avec la Déléguée générale, préparer, organiser et assurer le suivi des Comités d’Orientation (COR) ;
assurer le suivi des indicateurs clés de la mobilisation : veiller notamment à rassembler mensuellement les données relatives aux jeunes accueillis par les partenaires nationaux de la mobilisation.

la prospection de nouveaux partenaires nationaux, notamment pour l’accueil de jeunes en SC auprès de seniors:
mettre en œuvre la stratégie partenariale découlant des orientations stratégiques définies par le Conseil d’Administration de l’AND-SC2S ;
assurer une veille afin d'identifier tous les partenaires potentiels du SC2S et en rendre compte régulièrement à la direction et la gouvernance de l’association ;
démarcher les partenaires potentiels, à la fois ceux pouvant accueillir des jeunes volontaires en SC2S et ceux pouvant plus généralement contribuer au développement du SC2S (promotion du dispositif, soutien au recrutement des jeunes, etc).

Participer activement à la vie de l’association et au déploiement du SC2S, notamment en participant à l’organisation des événements nationaux et en nourrissant les outils communs (CRM notamment).
- Ces missions ne sont pas limitatives. _

**PROFIL**
- Savoir-faire
- Connaissance des principaux acteurs « grand âge » et « jeunesse »
- Connaissance / expérience terrain du Service Civique
- Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire
- Excellentes qualités orales et rédactionnelles
- Savoir-être
- Excellentes capacités relationnelles
- Capacité à susciter l’adhésion
- Capacité à travailler en réseau
- Capacité à travailler en aut