Inspecteur Du Recouvrement

**INSPECTEUR DU RECOUVREMENT - CCA**:

- CDI
- LE LAMENTIN
- 3 675 € par mois
- NIVEAU 6
- Télétravail possible
- NVHADD112507

**CGSS DE LA MARTINIQUE**:
Avec un effectif de 833 collaborateurs en CDI au 28/02/2023, la CGSS pour la région Martinique exerce les missions dévolues aux CPAM, aux CARSAT, aux URSSAF et à la MSA.

Elle met en œuvre, dans le cadre des 5 CPG déployés, les politiques et les objectifs nationaux des réseaux.

**Description du poste**:
**FINALITÉ**

**ATTRIBUTIONS**
- Apporter une offre de conseil personnalisé aux entreprises nouvelles et aux entreprises mettant en place un nouveau dispositif social ayant un impact sur les rémunérations
- Participer aux actions de prévention de lutte contre le travail dissimulé
- Procéder à l'analyse financière des cotisants en difficulté

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**COMPETENCES REQUISES**
- Maitriser la législation du recouvrement et la législation spécifique à certains dispositifs (accord d'intéressement, de participation )
- Connaître la jurisprudence concernant le recouvrement
- Connaitre l'environnement économique social et juridique de l'entreprise
- Connaître les règles de droit applicables (droit social, droit du travail...)
- Connaître les mécanismes de la comptabilité générale et analytique
- Connaître les orientations nationales, régionales et locales en matière de contrôle et le plan de contrôle de l'organisme
- Connaître les attributions et les domaines de compétence, des partenaires de l'URSSAF, de l'ensemble des services de l'URSSAF et de ses partenaires
- Connaitre les règles déontologiques propres aux missions de contrôle, notamment celles liées à la lutte contre le travail dissimulé

**Il ou elle saura**:

- Appliquer la législation du recouvrement au regard de l'entreprise contrôlée
- Utiliser la jurisprudence applicable au cas rencontré
- Exploiter les systèmes d'information des entreprises (matérialisés et dématérialisés)
- Exploiter les documents comptables, juridiques et sociaux et analyser les données issues de son investigation
- Analyser la situation de l'entreprise à partir des indicateurs économiques et financiers la concernant
- Choisir, adapter et utiliser les différents outils méthodologiques et les techniques d'investigations de la branche ou de l'URSSAF
- Présenter une lettre d'observations, un procès-verbal de contrôle structurés et juridiquement motivés
- Utiliser les outils informatiques appliqués au contrôle
- Organiser et planifier son activité au regard des objectifs fixés par la hiérarchie
- Connaître les règles de la communication écrite et verbale
- Appliquer les techniques de chiffrage et évaluer le montant du préjudice
- Argumenter et motiver juridiquement ses décisions auprès des interlocuteurs au cours du contrôle et plus particulièrement au moment des conclusions
- Expliquer les résultats du contrôle présentant de forts enjeux financiers et/ou des répercussions sociales auprès de l'entreprise en recherchant une meilleure acceptabilité
- Animer une séance d'information collective
- Identifier la nature des besoins de l'interlocuteur et lui apporter une réponse adaptée
- Analyser et transmettre à sa hiérarchie les besoins exprimés par les cotisants et partenaires afin d'orienter la politique générale de communication externe
- Gérer les conflits avec les cotisants et s'adapter à des situations imprévues
- Expliquer la législation du recouvrement en termes appropriés à l'interlocuteur et s'assurer de sa bonne compréhension
- Rendre compte de ses pratiques d'investigation et du suivi des dossiers auprès de ses partenaires et de sa hiérarchie
- Développer son réseau de partenaires et les solliciter au moment opportun
- Travailler en toute confidentialité sur des actions qui peuvent s'avérer délicates dans le cadre du travail dissimulé

**Votre formation**:

- Le diplôme d'inspecteur du recouvrement
- **Et** une expérience de 3 ans minimum dans la fonction au sein de l'institution sécurité sociale

**Informations complémentaires**:
**TITULARISATION**

La titularisation de l'intéressé(e) dans cet emploi ne pourra intervenir qu'à l'issue d'un stage probatoire **de TROIS (3) mois dans le cadre d'une mutation.**

**Contact**:
**DÉPÔT DES CANDIDATURES**
- d'une lettre de motivation
- d'un CV actualisé,

Elles devront nous parvenir **_uniquement via LA SÉCU RECRUTE au plus tard_**, **LE MARDI 19 JUILLET 2025 à 12h00.**

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

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