Responsable D'unité

**Responsable d'unité (H/F)**:

- CDI
- DOUAI
- 2 435 € par an
- NIVEAU 5C
- Télétravail possible
- NVHADD111572

**CAF DU NORD**:
La Caf du Nord assure le service public de la branche Famille pour 606 540 allocataires, en lien avec les partenaires du territoire.

Elle œuvre en faveur de:

- la conciliation vie professionnelle, vie familiale et vie sociale
- l'accompagnement à la parentalité
- l'animation de la vie sociale, le logement et l'habitat
- l'insertion sociale

La CAF du Nord compte 1424 collaborateurs répartis sur 9 agences principales (Armentières, Cambrai, Douai, Dunkerque, Lille, Maubeuge, Roubaix, Tourcoing et Valenciennes).

La direction des services aux usagers recherche un responsable d'unité (H/F) niveau 5C ou 6 de la Convention Collective Nationale (coefficient 320 ou 345), en contrat à durée indéterminée, sur l'agence de Douai à compter du 1er septembre 2025.

**Description du poste**:
Le/la responsable d'unité contribue à la réalisation des objectifs fixés par la direction en assurant le management de proximité d'une équipe opérationnelle.

Pour cela, il:

- Détermine les objectifs opérationnels de son unité, en organise et en gère les moyens et évalue les résultats ;
- Anime son équipe et manage les personnes qui la composent ;
- Propose des changements contribuant au développement de son unité ;
- Participe à la mise en œuvre des démarches de résolution de problèmes pour optimiser l'action de son unité ;
- Participe en tant que personne ressource à des projets ou missions spécifiques.

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- Vous faites preuve d'une grande motivation et de projection quant au domaine du management.
- Vous êtes autonome, organisé(e), dynamique et bienveillant(e), exigeant(e) et rigoureux(se).
- Vous appréciez le travail en équipe et êtes attentif(ve) à l'équilibre du collectif.
- De nature pragmatique, vous savez vous adapter aux aléas du quotidien et rester positif(ve).
- Vous exprimez clairement vos idées à l'oral comme à l'écrit.
- Vous savez accepter la contradiction et négocier des compromis le cas échéant.
- Vous faites preuve d'objectivité dans vos échanges.
- Vous êtes force de proposition.

**Votre formation**:
Une formation diplômante ou certifiante attestant des aptitudes au management ou une expérience confirmée en management serait appréciée.

**Informations complémentaires**:
La sélection se fera en 3 étapes
- **1ère étape**:

- **2ème étape**:

- **3ème étape**:

- Passeront un questionnaire de personnalité en ligne (SKILL EXPLORER) et bénéficieront d'un entretien de débriefing de ce questionnaire avec notre partenaire (MANPOWER).
- Participeront ensuite à deux entretiens, sur l'agence de Valenciennes, avec une Gestionnaire Emplois et Carrières, la responsable du département développement des ressources humaines, le responsable de secteur et la sous-directrice Prestations, le **21 juillet 2025.**

Informations complémentaires:
A titre indicatif, le salaire mensuel correspond au niveau 5C ou 6 selon profil de la convention collective de la sécurité sociale.
- Pour un niveau 5C cela représente environ 2 435 € brut/mois sur 14 mois (dont prime vacances et gratification annuelle). Soit une rémunération annuelle de 34 090 € brut + prime d'intéressement annuelle.
- Pour un niveau 6 cela représente environ 2 625.24 € brut/mois sur 14 mois (dont prime vacances et gratification annuelle). Soit une rémunération annuelle de 36 743.36 € brut + prime d'intéressement annuelle.

**Avantages de la Caf du Nord**:

- Télétravail possible (dans le respect de notre protocole d'accord - 3 jours maximum par semaine)
- La possibilité d'accéder à des formations professionnelles
- Horaires flexibles (amplitude horaire de 7h à 18h30 avec des plages fixes entre 9h30 et 11h30 puis entre 14h et 15h30)
- Carte déjeuner (11,52€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l'employeur)
- Remboursement des frais de transport en commun domicile/travail à hauteur de 75%
- Mise en place du Forfait de Mobilité Durable (sous conditions)
- La possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le CSE (chèques vacances, voyages)
- Prime de crèche pour aider à la garde des enfants (sous conditions)
- Possibilité d'une complémentaire santé avec une participation de l'employeur
- Un plan d'épargne entreprise

L'agence de Douai se situe à 800m de la gare de Douai, vous avez aussi un parking gratuit à proximité de l'agence. A 400m du centre-ville, vous y trouverez de nombreux restaurants et commerces.

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages