Chargé de Recrutement Et D'accompagnement

Le/la chargé(e) de recrutement a pour mission de **recruter**des intérimaires en insertion, d’**identifier et valoriser leurs compétences** et ainsi **développer** l’entreprise en répondant à la demande des entreprises utilisatrices.

**Votre quotidien**:
**Sous la responsabilité de la cheffe de service, il/elle**:

- Participe au développement du chiffre d’affaires de l’agence par la mise en adéquation de l’offre et la demande ainsi que par la fidélisation des intérimaires et des clients
- A l’écoute du marché, anticipe les besoins des clients par : la gestion du vivier intérimaires, la mise en place d’actions de sourcing et l’entretien des relations avec les partenaires prescripteurs (Pôle emploi, Cap emploi, Mission locale )
- Participe à divers évènements de recrutement (job dating, permanence emploi...) pour alimenter le vivier et nous faire connaître
- Construit avec les intérimaires un parcours professionnel, valorisant leurs compétences, savoir-faire et savoir être pour assurer la mission d'intérim puis, à terme, retrouver un emploi pérenne
- Reporte à la hiérarchie, partage l’information avec ses 3 collègues permanents (cheffe de service, commerciale, assistante d’agence) et est force de proposition pour le développement de l’ETTI
- Participe à la tenue des tableaux de bords et à la rédaction des dossiers annuels à destination de nos financeurs
- Participe à la bonne transmission des informations dans l’équipe et, ponctuellement, aux tâches administratives de l’agence (contrat de travail sur Tempo, DPAE, visite médicale )

**Votre profil**:

- Vous avez obligatoirement exercé dans le recrutement. Vous en maitrisez les techniques et êtes autonome dans cette mission principale
- Vous avez le permis B pour pouvoir vous rendre sur les animations (régulières mais non quotidiennes)
- Vous connaissez le monde de l’entreprise et avez une expérience professionnelle dans le domaine des services, des RH ou de la relation client.
- La connaissance de la législation de l’ETT et une expérience en intérim serait un plus

Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et organisation seront vos maitres-mots.

Une forte adaptabilité aux urgences est requise chez nous ça bouge

Sens du service, aisance relationnelle et communication vous permettront de réussir le challenge.

**Qui sommes-nous ?**

Atelier Services est une entreprise de travail temporaire d’insertion.

4 professionnels permettent à 25 ETP intérimaires en insertion d’acquérir de l’expérience et des compétences via l’intérim afin de retrouver un emploi durable.

Nos secteurs d’activité : Industrie, transport, logistique, espaces verts, tertiaire

Le poste à pourvoir à Seyssinet (38) dès que possible
Convention ETT

35h du lundi au vendredi (8h-17h, lundi 9h et une demi-journée de repos = mardi matin)

Adressez CV et lettre de motivation

**Intégrer l'équipe d'Atelier Services en tant que chargé de recrutement (H/F) c’est**:

- Relever de nouveaux défis**
**- Vous investir dans une équipe motivée et professionnelle**
**- Faire vivre vos missions RH au travers de valeurs humaines et sociales**
**- Participer au dynamisme du marché de l’emploi en contribuant à l’insertion professionnelle des intérimaires.**

**N’hésitez plus Venez nous rejoindre **

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Question(s) de présélection:

- Comment jugeriez-vous votre connaissance du pack office ?

Expérience:

- Gestion des ressources humaines: 1 an (Optionnel)
- Recrutement: 2 ans (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel