Emplois actuels liés à Responsable Des Ressources Humaines - RoissyenFrance - Transpharma International

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Roissy-en-France seris Temps plein

    **Reconnu pour son expertise, SERIS se place comme le 1er groupe Français sur le marché de la sécurité privée.** Avec plus de 9 000 collaborateurs répartis dans 50 agences en France, **SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national**, mais également en Guyane, Guadeloupe et Martinique. Au service des entreprises...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Roissy-en-France JobiJoba FR S2 Temps plein

    Description du poste et profil recherché Ltd recherche pour l'un de ses clients, acteur du secteur Transport & Logistique au national et à l'international, un RRH Généraliste H/F ayant déjà effectué une expérience significative chez un transitaire. Poste et missions : Rattaché(e) à la Direction du site, vous intervenez en véritable partenaire...

  • Responsable Des Ressources Humaines

    il y a 1 heure

    Tremblay-en-France Formalogistics Temps plein

    Nous sommes heureux de vous présenter une opportunité exceptionnelle de rejoindre notre groupe de formation professionnelle spécialisé dans les métiers de la logistique et du transport. Notre entreprise est animée par une mission claire : former et développer les professionnels de l’industrie, en leur fournissant les compétences nécessaires pour...

  • Assistant Ressources Humaines

    il y a 3 jours

    Roissy-en-France SWISH Temps plein

    Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Ressources Humaines talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe RH. Rattaché (e) au Responsable RH, l'Assistant(e) RH apportera un soutien essentiel dans divers domaines de la gestion des ressources humaines. Vos missions : - Aider à la gestion administrative du personnel : création des...

  • Responsable Resoources Humaines

    il y a 2 semaines

    Roissy-en-Brie, Île-de-France CLEF JOB Temps plein

    CONTEXTELe Groupe CLEF JOB réunit des activités complémentaires autour de l'INTERIM, du BTP, de la FORMATION et du CONSEIL.En pleine réorganisation (reprise & croissance), nous renforçons notre pôle RH Groupe Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines agile, impliqué(e), capable de gérer avec méthode les sujets RH quotidiens, tout en...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 3 jours

    Roissy-en-France Groupe ONET Temps plein

    Ville Roissy En France Activité Logistique in-situ Fonction Rh/ formation/ juridique / rse Type de contrat CDI Temps de travail Temps plein Rémunération **Description de l'offre**: Votre mission Rattaché à la Directrice des ressources humaines d'Onet logistique, vos missions consistent notamment à: - Conseiller l'ensemble du réseau...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 2 jours

    Roissy-en-France Legal & HR Talents Temps plein

    **Description de l'entreprise**: **Description du poste**: Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur de la Distribution, un(e) Juriste droit social (H/F), dans le cadre d'un CDI. Vous intervenez en tant que juriste droit social sur un périmètre de 500 salariés. Vos missions sont principalement les suivantes: - Conseiller les directeurs...

  • Responsable des ressources humaines

    il y a 1 semaine

    France France Travail Temps plein

    CDI à temps partiel 80% (cadre - forfait jours) ;Prise de de fonction dès que possible ;Poste basé à Hérouville-Saint-Clair (14) nécessitant de fréquents déplacements auprès de l'équipe salariéebasée à Sotteville-lès-Rouen (76) ainsi que sur l'ensemble du territoire Normand ;Véhicule de service mis à disposition (permis B exigé) ;Convention...

  • Responsable des ressources humaines

    il y a 1 semaine

    France FSC Executive Search & Talent Development Temps plein

    Dans le cadre d’une transformation industrielle d’envergure, un site industriel majeur situé à environ une heure de Caen recherche un(e) Responsable Ressources Humaines pour accompagner ses enjeux stratégiques et opérationnels.Rattaché(e) à la Direction du site et en interaction étroite avec le comité de direction, vous intervenez sur un...

  • Assistant Ressources Humaines

    Il y a 18 minutes

    Roissy-en-France SIM S.A.S. Temps plein

    SIMAERO est un groupe international spécialisé dans les domaines de la formation aéronautique, l'exploitation et la maintenance des simulateurs de vol pour pilotes de ligne. Le groupe exploite 18 simulateurs couvrant une gamme complète (AIRBUS, BOEING, FOKKER, ATR,...) entre Paris, Dinard et Johannesburg et fournit des services à plus de 100 clients...

Responsable Des Ressources Humaines

il y a 3 semaines

RoissyenFrance, France Transpharma International Temps plein

_Fondé en 1951 dans le Centre de la France, Walden est un Groupe Familial indépendant dirigé avec passion, devenu aujourd'hui un acteur de premier plan de la logistique et du transport en Europe. Walden est organisé autour de 3 pôles : la santé, en tant que leader européen dans le transport et la logistique (Movianto, Eurotranspharma, Transpharma International), le transport express en tant que premier opérateur privé en B2B et B2C en France (Ciblex et Relais Colis) et enfin le pôle digital en tant qu’éditeur et développeur (Pharma Pilot)._
- Plus précisément, TransPharma International a été créé en 2021 en tant que branche dédiée à la fourniture de fret international et de transport pharmaceutique d'expédition rassemblant l'expertise de toutes les entités depuis 1951. TransPharma International a également un partenariat stratégique en Europe centrale et orientale, avec l'ambition de s'implanter sur d'autres territoires._

**Job title : Responsable RH France**

**Localisation : Roissy-en-France (France)**

**Responsable hiérarchique direct : Regional Manager France, TransPharma International**

**Objectif du poste**:
Gérer le service RH pour les sociétés de TransPharma International France (TPI FR SASU, Transport Dufour et Sam Linehaul) pour un total de 130 employés, et assurer l'alignement avec les objectifs commerciaux de l'entreprise.

**Responsabilités principales**:

- Être la personne de référence pour la gestion des sujets liés aux RH, d'un point de vue stratégique et financier.
- Travailler en étroite collaboration avec la direction et les employés pour améliorer les relations de travail, renforcer le moral et augmenter la productivité et la rétention.
- S'assurer que toutes les tâches administratives liées aux RH et la documentation associée sont effectuées, y compris les contrats de travail : embauches, sorties et promotions, les entretiens de départ, les modifications des conditions générales et des salaires, l'administration des avantages sociaux.
- Gérer et tenir à jour toutes les réglementations RH en ce qui concerne les accords sociaux et commerciaux (par exemple, le salaire minimum, les réglementations sociales).
- Travailler avec la direction de TPI pour fournir une analyse comparative des salaires et soutenir les négociations salariales annuelles ; s'aligner sur les BU de Walden en ce qui concerne l'indexation interentreprises et l'alignement des salaires.
- Travailler avec les sociétés du groupe Walden en France qui fournissent la paie et le support RH de base à TPI FR, pour superviser les services de paie de TPI FR et préparer les déclarations mensuelles de paie.
- Analyser les tendances et les paramètres RH ; surveiller et rendre compte des effectifs et de la planification de la succession RH ; suggérer de nouvelles stratégies RH.
- Mettre en œuvre des programmes de recrutement ciblés pour le personnel de conduite de TPI FR en utilisant la publicité directe, les primes d'introduction et les campagnes de bouche à oreille.
- Faciliter le programme d'initiation et de démarrage afin d'intégrer efficacement les nouveaux collaborateurs dans l'entreprise.
- Travailler avec la Direction de TPI FR pour identifier les besoins de formation des équipes et des individus et mettre en place des plans de développement des compétences stratégiques pour les employés.
- Évaluer les programmes de formation, mettre en œuvre les programmes de formation du personnel nécessaires et veiller à ce que les dossiers de formation soient mis à jour conformément aux procédures du SMQ.
- Soutenir et fournir des conseils en matière de RH à la direction de TPI dans la correspondance et les discussions avec les employés et avec les comités d'entreprise de TPI FR.
- Soutenir la direction de TPI dans le traitement des litiges, plaintes ou actions disciplinaires des employés.
- Gérer toutes les communications du groupe Walden concernant les RH et superviser l'utilisation de Workvivo pour TPI FR en coopération avec les RH Walden.

**Formation**:

- Bac+5 en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe
- Français et anglais courant (écrit et parlé)

**Expérience requise**:

- 3 ans d'expérience en tant que généraliste RH dans le secteur du transport, idéalement dans un environnement matriciel, multi juridictionnel et international.
- Expérience dans la mise en œuvre et le maintien des politiques et procédures RH.
- Connaissance approfondie de la législation du travail et du droit social en France, y compris les relations avec les syndicats et les comités d'entreprise.
- Habitué à communiquer avec les cadres supérieurs pour exprimer de nouvelles idées et proposer des solutions, en tenant compte du budget et de la culture de l'entreprise.

**Compétences**:

- Excellentes compétences interpersonnelles avec la capacité d'influencer et de construire des relations à tous les niveaux.
- Capacité à gérer les fusions et les