Gestionnaire Paies

**MerAlliance en un coup d'œil**

1er fabricant français de poissons fumés à marques de distributeurs, notre philosophie est naturellement orientée vers le bien-être au travail et le développement personnel des salariés. Proximité hiérarchique, développement des compétences, programme d’actions pour la Qualité de Vie au Travail sont quelques exemples qui illustrent notre vision de la vie en entreprise.

Curieux-se d’en savoir plus ? Jetez un œil ici

**Nous recherchons...**
Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous venez renforcer l’équipe en place, vos principales missions seront les suivantes:

- **La gestion des temps** (Absences, Congés Payés, suivi de la modulation et contrôle des variables,).
- **La gestion de la paie** (Préparation et saisie des éléments variables, établir et contrôler les bulletins de salaire.).
- **La gestion de la maladie**(DSN évènementielles, dossier Prévoyance, suivi des Indemnités Journalières).
- **La gestion des déclarations sociales** (Etablir et contrôler les DSN mensuelles).
- **La gestion administrative du personnel** (Mutuelle, Visites médicales, tenue à jour du dossier des salariés).
- Être en support des interlocuteurs RH et répondre aux interrogations des salariés

**Vous êtes la personne qu'il nous faut si...**
Vous avez une formation de type Paie / RH ou Comptabilité.

Vous souhaitez vous lancer dans un nouveau challenge.

Vous maitrisez les paies dans leur intégralités.

La maitrise des outils Office 365, du logiciel Cegid et Horoquartz sera un réel point fort pour la prise de poste.

Vous êtes reconnu(e) pour votre:

- Rigueur et votre sens de l’organisation
- Esprit d’équipe et vos qualités relationnelles
- Discrétion
- Capacité à respecter les délais

**Démarrage** : Dès que possible

**Durée**: CDD 9 mois - Jusqu'au 31 décembre 2025

**Localisation** : Douarnenez

**Vie au travail : les petits plus qui font la différence**

Parce qu’on passe bien souvent plus de temps au travail qu’à la maison, nous faisons tout pour que vous vous sentez bien chez nous, avec nous Par exemple:

- Un 13ème mois et de la participation
- Des tickets restaurants
- Des fruits offerts bimensuellement
- Forfait de 15 RTT/an
- Une crèche inter-entreprise
- Des ateliers animés par des intervenants extérieurs toute l’année : sophrologie, sommeil, nutrition, sécurité, ergonomie
- Un service de conciergerie (livraison de repas, réception colis personnel)
- Ect