Chef Brigade Incivilité Propreté

Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 hab., au sein d'une communauté d'agglomération de 90 000 hab. et de l'agglomération transfrontalière du Grand Genève (950 000 habitants), connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important. Dotée de plus de 700 agents et d’un budget de 78 M€ (11 M€ de fonds frontaliers genevois), elle est engagée dans une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées, et nommée « Collectivité libérante, agile et bienveillante ».

Dans un territoire transfrontalier en pleine mutation, classée 4 fleurs au Concours National des Villes et Villages Fleuries, la Ville d'Annemasse conduit une politique volontariste en matière d'aménagement et de qualité de ville : espaces de détente et environnement urbain de qualité, nature en ville, avec l’ambition de renforcer les moyens au service de l’embellissement, de la régulation et de la gestion quotidienne de l’espace public, pour créer une ville agréable et sécure.
La direction Tranquillité Publique assure, par l’action de la Police Municipale, du service Vidéo Protection et de la Brigade Incivilité Propreté, des actions de prévention-régulation-répression d’incivilités et infractions au sein de la Ville, dans des domaines diversifiés, tels que le bon ordre, la sécurité-tranquillité, l’environnement.

Placé.e sous la responsabilité conjointe de la Directrice des Services Techniques et du Directeur de la Tranquillité Publique et au sein d’une équipe de 40 agents, vous serez en charge de l’encadrement de la Brigade Incivilité Propreté (4 agent.e.s de surveillance de la voie publique) et également du pilotage et du suivi du Plan d’Action Propreté de la Ville.

Dans ce contexte, vous devrez:

- **Concernant la Brigade Incivilité Propreté**:
Assurer le management et un accompagnement de terrain régulier de cette équipe. Vous devrez ainsi répondre aux signalements ou agir d’initiative en matière de:

- réglementation sur les dépôts sauvages
- réglementation canine
- réglementation sur les stationnements anarchiques
- contribution sur le marché de la Ville à la bonne gestion de la mini déchetterie
- conduite d’évaluations de terrain et suivi des indicateurs de propreté
- renforts ponctuels de la Brigade Incivilité Propreté sur le service accueil-vidéo protection-vaguemestre

Établir des notes (Bilan/Production de statistiques)
Effectuer une veille juridique
- **Concernant le pilotage du Plan d’Action Propreté**:
Contribuer, par le biais de la coordination des services et de la collaboration des citoyens, à l’amélioration de la qualité de propreté du territoire de la collectivité, et en particulier:

- participation à la définition d’une stratégie globale d’actions et établissement d’un plan d’actions pluriannuel sur les différentes thématiques du plan propreté (technique, réglementation, évaluation, communication, collecte des déchets)
- coordination et soutien des services communaux et intercommunaux impliqués
- animation et coordination des acteurs impliqués dans le plan propreté, conduite de réunions
- suivi du réseau d’acteurs autour du respect des valeurs de la propreté
- évaluation des actions menées, établissement de bilan d’activité

La mission vise à créer une synergie au quotidien entre les services de la Ville et les services d’Annemasse Agglo, au travers de partages et d’actions communes, à mesurer des améliorations via le baromètre de la propreté.

En tant que responsable de la Brigade Incivilités Propreté, vous participez aux instances managériales du service, vous apportez votre expertise en gestion des risques sur la voie publique et en conduite de dispositifs d’intervention. Rigoureux et méthodique, vous avez une connaissance reconnue de la réglementation de l’Environnement, du code de la Route, du Règlement Sanitaire Départemental, vous connaissez et savez faire respecter les pouvoirs de police du Maire.

Dynamique, polyvalent et motivé par le pilotage d’actions transversales, vous êtes sensible à la qualité de l’espace public et faites preuve de capacités marquées à fédérer, proposer et impulser. Vous maîtrisez les techniques d’animation et de conduite de réunions, et possédez des capacités rédactionnelles et de synthèse affirmées.
Doté du sens du service public et d’une bonne maîtrise de vos comportements en toute situation, vous savez analyser les situations, vous adapter et faire preuve d’initiative. Votre sens des relations humaines et du travail en équipe, votre capacité d’écoute et de communication font de vous un manager reconnu.

**PROFIL ET EXPÉRIENCE**:

- Permis B obligatoire
- Expérience en management d’équipe
- Connaissances souhaitées en matière d’environnement et de propreté urbaine
- Aptitude à l’encadrement des agents sur le terrain

**Poste ouvert**: