Aide-soignant en Ehpad,

**Description de l'entreprise** Bienvenue à la **résidence de "Mâa"**. Située proche du coeur de la vielle de Rion des Landes, elle dispose de** 61 places.** L’établissement accueille ainsi **56 résidents**en hébergement permanent, dont **12 en unité protégée** pour les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou maladie apparentée. Grâce à sa situation géographique privilégiée, les résidents peuvent se promener et profiter de la douceur du climat. L’infrastructure permet d’offrir des** prestations de qualité**, dans un **cadre agréable** et dans un état d’esprit chaleureux, et nous souhaitons que nos locataires soient fiers d’y résider. **Description du poste** Dans le cadre d'un **contrat de longue durée**, nous recrutons, au sein de notre structure, un **aide-soignant.** Sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec une **équipe pluridisciplinaire**mobilisée pour le **bien être**des résidents. Vous participez au **bien-être** et au c**onfort du résident**dans son quotidien : aide au lever, soins d'hygiène, installation dans les différents lieux de vie (salons, restaurant,...), aide à l'alimentationVous prévenez les aggravations ou les complications de l'état de santé des résidents. Notre établissement, à **taille humaine**, nous permet une prise en charge des résidents de qualité, alliant compétences, bienveillance et bientraitance. Vous bénéficiez d'un planning stable, vous travaillez en **7H00 ou 10H00 en fonction des secteurs.**Vous êtes de **repos un weekend sur deux**. Votre environnement de travail est **dynamique**, vous êtes moteur de **projets centrés sur la relation** que vous souhaitez établir avec les résidents. Vous rejoindrez une équipe pour qui **l’entraide**et le **partage**sont présents au quotidien **Profil recherché** En tant qu’aide-soignant(e) vous aurez comme principale mission**: **Accompagnement du résident dans sa vie au quotidien, en tenant compte de son projet personnalisé** - Aider au lever et au coucher du résident; - L'aider dans la réalisation de ses d'hygiène corporelle : toilettes, douches, changes, habillages, etc. Proposer un accompagnement personnalisé pour la réalisation des soins d'hygiène, tel que le chant, la valorisation de la personne... - Favoriser le maintien de la continence et prendre en charge l'incontinence ; - Entretenir et mettre à disposition du résident tout appareillage : appareil dentaire, lunettes, appareils auditifs, etc ; - Nettoyer ou aider au nettoyage des différents appareillages, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles; - Favoriser la mobilité du résident, par une manutention adaptée et veiller au confort et à la sécurité de son installation; - Veiller à l'hydratation et l'alimentation du résident; - etc. **Réalisation de soins courants et assistance de l'infirmière. Collaboration avec le centre 15** - Prendre et surveiller les constantes : température, poids, tension artérielle, selles en respectant les protocoles et les procéddures de l'établissement; - Consigner toutes les constantes et surveillances dans le dossier informatisé du résident, à l'endroit des surveillances dédiées; - Transmettre à l'infirmier(e) les paramètres et les surveillances réalisés ; - Effectuer les évaluations à l'aide des échelles gériatriques standardisées (EGS), les consigner dans le progiciel de soin; - Participer aux traitements médicamenteux (distribution, contrôle de la prise,...) sous la responsabilité de l'IDE. Veiller à la prise médicamenteuse effective du résident, - Surveiller l'état de santé et alerter en cas de problème ; - etc. **Réalisation de fenêtres de bien-être auprès des résidents** - Toucher massage, chant, promenade, discussions, soins esthétiques, lectures,... **Gestion de la vie** - Assurer des soins de confort et de bien être ; - Participer à la prise en charge de la douleur ; - Adapter sa surveillance à l'état de la personne en fin de vie ; - Adapter l'accompagenement de fin de vie selon la volonté du résident et de sa famille ; - Accompagner la famille. **Salaire**: à partir de 2216 euros net **Durée hebdomadaire**: 35H **Durée du contrat** : 6 mois vers titularisation **Amplitude horaire**: 7 H00 / 10H00 **Composition de l'équipe de soin**: médecin coordonnateur, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, infirmière coordinatrice, infirmières, aides-soignants.