Chargé(E) Ressources Humaines

il y a 4 jours


Chantepie, France CEGEDEV Temps plein

**À propos de l'entreprise**
- Face au vieillissement de la population, _**le maintien à domicile des personnes âgées**_ _et dépendantes est devenu _**un enjeu majeur de société**_et les distributeurs de ces services sont sur un marché à potentiel important._
- Face à la recrudescence de l’insécurité en France, le marché de la télésurveillance des biens pour les particuliers et les professionnels est en forte croissance et les distributeurs de ces solutions ont des perspectives de développement important_
- Cegedev, filiale _**à 50% d’Arkea Sécurité et 50% de Groupama**_, noue des partenariats avec des distributeurs de services de téléassistance et de télésurveillance, sur un modèle B2B, et assure la prestation de prise d’alarmes d'urgence._
- Cegedev compte sur ses _**65 collaborateurs en H24 7/7,**_ _pour garantir une réactivité et une qualité de gestion à ses clients. En forte croissance d’activité, _**le cap des 200.000 clients actifs**_ _est atteint à l’automne 2025._

**CEGEDEV recrute un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines** pour gérer l’administration du personnel, le recrutement ainsi que l’animation interne de l’entreprise afin de favoriser le bien-être des collaborateurs.

Le poste est à pourvoir dès que possible, **en CDD de 12 à 18 mois à 80 % (28 heures par semaine)**, pour apporter un soutien à la responsable des ressources humaines dans la gestion opérationnelle quotidienne.

Vos missions principales seront les suivantes:
**Administration du personnel**:

- Gestion des dossiers individuels
- Rédaction & suivi des contrats de travail
- Gestion des absences et congés,
- Suivi des mutuelles / prévoyance / visite médicale

**Gestion de la paie**:

- Saisie et contrôle des éléments de paie
- Transmission des informations nécessaires
- Suivi du traitement de la paie et vérification des bulletins au prestataire de paie
- Pilotage du prestataire paie

**Recrutement & intégration**:

- Conduite des entretiens téléphoniques et physiques
- Suivi du parcours d’intégration et accompagnement des nouveaux collaborateurs

**Bien être et qualité de vie au travail**
- Pilotage de projets et activités autour du bien-être (sport, nutrition, vie sociale, animations )
- Animation de la communication interne sur notre réseau social d’entreprise

**Profil recherché**
- Vous avez une solide expérience en administration du personnel, paie et recrutement.
- Organisé(e) et rigoureux(se), vous alliez de réelles compétences techniques à d’excellentes qualités relationnelles (écoute, disponibilité, sens du contact)
- Vous êtes force de proposition et n’hésitez pas à prendre des initiatives pour optimiser votre quotidien et l’organisation établie
- Vous avez un réel goût pour l’animation et la créativité événementielle.
- À l’aise avec les outils bureautiques et idéalement le SIRH du type ADP, vous avez également une qualité rédactionnelle

**Les avantages du package**:

- Ticket restaurant de 8.90 euros/jour avec une prise en charge à 60% par l'employeur,
- Participation aux bénéfices de l'entreprise,
- Carte cadeau à Noël,
- Réduction sur les assurances chez Groupama

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 21 000,00€ à 22 400,00€ par an

Avantages:

- Intéressement et participation
- Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel



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