Chargé D'instruction, Contrôle Et D'accompagnement Des Collectivités Redevables

_L’eau de notre quotidien fait le quotidien de nos actions _
- **Plongez au cœur de l'action environnementale avec les Agences de l'eau, acteurs incontournables dans l’adaptation le changement climatique **_
- Dans un monde où la préservation de l'eau devient essentielle, ces établissements publics administratifs de l'État s'engagent au quotidien à assurer une gestion optimale de la ressource._
- L'_**agence de l'eau Adour-Garonne**_, véritable experte de son bassin hydrographique du grand Sud-Ouest, anime la planification de la gestion de l'eau, collecte des redevances et soutient les projets sur le territoire visant à restaurer les milieux aquatiques._
- Rejoignez une équipe de plus de 250 femmes et hommes passionnés, unis par une cause commune : un partage durable et solidaire de l’eau. Que vous soyez à la recherche d'opportunités au siège, à Toulouse, ou dans l'une de nos délégations territoriales à Bordeaux, Brive, Pau, Toulouse, et Rodez, vous trouverez sans aucun doute le poste qui vous convient._
- **Rejoignez-nous et participez à la construction d'un avenir où la protection de l’eau est au cœur de chaque action.**_

L'Agence de l'eau Adour Garonne, située à Toulouse recrute un/une:
**Chargé d'instruction et d'accompagnement des collectivités redevables F/H**

**CDI -**Dès que possible

**2 postes à pourvoir** ( 1er: Thématique Eau potable - 2eme : thématique Assainissement)

**Description du poste**: Catégorie II - A
Autres appellation **:Inspecteur des redevances - eau**

**MISSION DU POSTE**

Il/elle assure la gestion, l’instruction des dossiers des redevances liées aux collectivités avec **notamment l’apport d’un appui technique en ce qui concerne l’eau potable (AEP) ou l'assainissement.**

A ce titre, le (la) titulaire a pour mission:

- **La gestion et l’instruction des dossiers des collectivités**:

- Instruire les dossiers des redevances, les contrôles et les réclamations dans le cadre règlementaire et conformément à la politique de l’agence, y compris les dossiers complexes ou dépassant un certain volume financier.
- Contribuer à l’élaboration du budget des redevances dans son domaine en lien avec le suivi et l’analyse de l’évolution du montant.
- **Appui technique eau potable (production et distribution) OU assainissement**:

- Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques de l'agence dans le domaine des redevances relatives à l’eau potable, notamment par sa connaissance des évolutions réglementaires et des procédures et outils qui y sont attachés.
- Accompagner les évolutions de la politique des redevances de l’Agence auprès des redevables/prestataires/partenaires.
- Apporter un appui technique sur l’eau potable auprès des instructeurs chargés des redevances et auprès des prestataires chargés des contrôles.
- **Contribution à la connaissance**:

- Exploiter les données (statistiques, requêtes ) et les valoriser (procédures, mémentos, plaquettes,) et ainsi contribuer à leur diffusion en interne et auprès des redevables.
- Participer à des groupes de travail nationaux et y représenter l’Agence.

**Conditions particulières d’exercice / Sujétions particulières attachées au poste**

Ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap

**Connaissances**
- Connaissance du fonctionnement des établissements publics, des services de l’Etat, des collectivités locales.
- Connaissance des textes et réglementation propre à son domaine d’activité (procédure de relance, mise en demeure, respect des délais )
- Connaissances des différents types de pressions des activités humaines pouvant impacter les milieux
- Connaissance technique en production, distribution et gestion de l’eau potable OU de l'assainissement
- Connaissances informatiques (bureautique, base de données, infocentre)

**Savoirs-faire**:

- Contrôler
- Respecter et mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
- Instruire un dossier
- Capacité rédactionnelle

**Savoirs-être**:

- Sens de l’analyse
- Sens de la pédagogie
- Esprit de synthèse
- Être rigoureux/se
- Aptitude à l’écoute et au travail en équipe

**CANDIDATURES**:
CV, lettre de motivation obligatoire
BAC + 3 à mínima
Expérience Confirmé

Télétravail possible

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 28 700,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel