Agent de Maintenance

**Descriptif et missions**: Intitulé du poste : Agent polyvalent/Agent de maintenance - collège Mauzan - Direction de l'Education, de la Jeunesse et des Sports - Service Education

L’agent assure l’entretien des locaux dans le respect des protocoles
en vigueur garantissant des conditions d’hygiène optimum
pour les élèves, les enseignants et le personnel administratif
du collège pour 50% de son temps de travail

Nettoyer les abords extérieurs, feuilles ou déneigement selon la saison
(entrées principales, cour, issues de secours, espaces de livraison,
circulation piétonne).

Curer les caniveaux et les avaloirs, contrôler le bon écoulement
des eaux de pluie.

Effectuer, l'entretien des coursives.

Informer le chef d'établissement ou le gestionnaire de toutes anomalies,
dysfonctionnements ou évènements suspects sur secteur d'intervention.
- Effectuer l'entretien des salles de classe, des couloirs, des sanitaires et des escaliers de l'établissement.
- Effectuer l'entretien des salles.
- Assurer cet entretien dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité et des protocoles techniques inhérents aux matériaux à entretenir ;
- Trier et évacuer les déchets et les poubelles
- Veiller à l'approvisionnement en produits d'entretien nécessaires à son travail, en relation avec l'agent référent - produits d’entretien - ou avec le gestionnaire.
Entretenir et ranger le matériel utilisé.
Contrôler l'état de propreté des locaux selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
Organiser et aménager les salles (tables, chaises) en fonction de son occupation et à la demande de l'équipe de direction.

L’agent assure le bon fonctionnement et la sécurité des bâtiments et des équipements du collège en renfort de l’agent de maintenance en poste pour 50% de son temps de travail

Assurer les petits travaux de maintenance et de remise en état des locaux.

Contrôler le bon fonctionnement des infrastructures, selon le cas : les portails, barrière automatique, interphone, les menuiseries et les équipements sanitaires (mécanique de commande chasse d'eau, robinetterie et des ventilations).

Assurer le relai technique des services du Département.
Remplacer les ampoules, tubes fluorescents, nettoyage des luminaires

Entretenir les serrures, grilles automatiques, gonds, portes (dégraissage, dépoussiérage).

Trier et évacuer les déchets liés au travail de l’agent (solvant, encombrants).

Assurer la prise en charge de la partie logistique de la maintenance et de l'installation de premier niveau du matériel informatique audiovisuel.

En cas d’absence de l’ouvrier de maintenance:
En cas d'alerte ou de panne, maîtriser la gestion des commandes sur:

- les installations électriques,
- les alarmes incendie et anti intrusion,
- le contrôle des accès.

Relever les consommations d'eau, d'électricité, de gaz et alerte en cas d'anomalie.
Maîtriser les équipements du système de sécurité incendie concernant le désenfumage et contrôler le bon fonctionnement des blocs de sécurité et d'ambiance,
Accueillir et accompagner les entreprises extérieures.
Gérer l'organigramme des clés et des portes de secours.
Tenir à jour le registre des interventions et des contrôles et un tableau de bord sur le fonctionnement technique de l’établissement.
Gérer la programmation des mises en services et arrêts des installations de chauffage (le cas échant à partir de la GTC).

Contrôler les températures ambiantes.
Assister les bureaux de contrôle assurant les vérifications périodiques (électricité, gaz, incendie).
Gérer les dispositifs de contrôle et de traitement de la légionnelle avec suivi et renseignement du carnet sanitaire des installations.
**Profil recherché**: Bureautique:
MESSAGERIE
- WORD
- EXCEL
- BATIGAM
- Permis de conduire : C - E - B
- Habilitation électrique : x BR
(formation dans l’année de la prise de poste)
**Avantages liés au poste**:
**Avantages collectifs au travail**:

- Amicale du personnel
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire

**Description de la collectivité**: Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.