Chef Service

**Dispositif Insertion**: **Chef service (Mineurs Non Accompagnés) MNA H/F**: schedule Publiée le : 10/10/2024 description CDI place Montigny Les Metz (57), Lorraine, France school Bac+3, Bachelor, Licence, BUT work >5 ans payments 30000-40000€/an **Environnement**: Intégrer le CMSEA c’est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d’activité ; la protection de l’enfance, le handicap, l’inclusion sociale et la prévention spécialisée. Le CMSEA est aussi un acteur économique important du territoire, qui travaille en partenariat avec l’Etat, le Conseil Départemental de Moselle et les collectivités pour satisfaire aux besoins en dispositifs sociaux et médico-sociaux. Le Dispositif Insertion est un regroupement de projets et services qui ont pour objet de faciliter l’insertion scolaire, professionnelle et sociale des enfants, adolescents et des adultes cumulant des difficultés et des freins entravant leur inclusion sur le territoire. Rejoignez les 1200 collaborateurs du CMSEA et mettez votre talent au service de notre entreprise sociale et solidaire, reconnue sur le département depuis plus de 70 ans **Le poste**: Le service accueille 57 MNA jusqu’à majorité, dans une dynamique d’insertion sociale/professionnelle et d’accès à l’autonomie. L’hébergement est assuré au sein d’appartements diffus sur Metz. L’équipe pluridisciplinaire propose en accompagnement global afin de favoriser cette inclusion des bénéficiaires sur le territoire. Vous aurez pour missions ; Pilotage de l’action de l’unité ou du service - Participer à la conception et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec la Direction et l’équipe socio-éducative, en tenant compte du projet d’établissement et de l’évaluation des besoins des personnes accueillies. - Être le garant, aux côtés de la direction, du respect des droits et libertés des personnes accueillies. Encadrement d’équipe / gestion des ressources humaines - Animer l’équipe éducative pluridisciplinaire et conduire les réunions de service. - Organiser le travail des équipes, programmer les activités du service, coordonner les interventions éducatives, pédagogiques, techniques et logistiques. Etablir et suivre les plannings et les décomptes horaire. - Contribuer à développer les compétences individuelles et collectives des équipes et à identifier les besoins en matière de formation. - Participer au recrutement des équipes. Gestion administrative et budgétaire - Organiser les parcours d’admission et de sortie des mineurs et effectuer le suivi administratif des dossiers des mineurs accueillis et celui des données quantitatives de l’activité. - Coordonner l’action éducative et technique afin d’assurer le respect des taux d’occupation du service d’hébergement. - Contribuer à l’élaboration du rapport d’activité. Communication interne et animation - Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions des équipes ou des mineurs accueillis - Diffuser les bonnes pratiques professionnelles. - S’inscrire dans des pratiques coopératives et transversales au sein de l’équipe d’encadrement du Dispositif Insertion - Etre garant du processus d’accueil et d’accompagnement et de sortie des mineurs confiés en adéquation du projet de service et les besoins des bénéficiaires. - Recueillir et comprendre les demandes des personnes accueillies et leur proposer les objectifs individuels adaptés. - Superviser la pertinence entre les besoins des mineurs accueillis et les objectifs individuels proposés pour l’élaboration des Projets Personnels d’Accompagnement. - Animer les réunions d’expression des mineurs confiés. Dans ce cadre, vous aurez à développer les réseaux et les partenariats d’action, représenter l’établissement auprès des instances extérieures et participer à des groupes de travail à différents niveaux. **Profil recherché**: Titulaire d’un diplôme de niveau 6, type CAFERUIS ou M1 MOSS, vous avez une expérience d’encadrement d’équipe et de conduite de projet de service au sein des secteurs de la protection de l’enfance et/ou de l’insertion socioprofessionnelle de publics en difficulté. Vous faites preuve d’adaptabilité et de fortes capacités d’analyse et de synthèse. Vous avez une connaissance de l’organisation et du fonctionnement des structures médico-sociales, du public accueilli et de l’Insertion Scolaire et Professionnelle. Vous êtes en capacité d’animer les orientations du projet et de proposer des modalités d’accompagnement adaptées au public. Poste à pourvoir en CDI temps plein, non soumis à horaires préalablement définis, avec astreintes et déplacements possibles. Salaire selon expérience et convention CCN66.