Chargé(E) de Missions Cloud

**1- ENVIRONNEMENT DU POSTE**

Créé en 2012, l’Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l’enseignement supérieur et la recherche pour l’innovation dans les domaines de l’ingénierie et du numérique. Placé sous la tutelle conjointe du ministre chargé de l'industrie et du ministre chargé des communications électroniques, l’IMT est aujourd’hui le premier groupe français de grandes écoles d’ingénieurs et de management.

Les activités de prestations et de transfert de technologies, relevant du domaine concurrentiel sont accueillies au sein de la filiale de l’Institut Mines-Télécom, dénommée IMT Transfert, et détenue à 100 % par
l’Institut Mines-Télécom. Elle a pour objet, en France ou à l’étranger:

- le soutien à la valorisation, et au transfert, des activités de recherche et de soutien au développement économique de l’Institut Mines-Télécom ;
- la réalisation d’activités de développement et d’appui à l’innovation ;
- la fourniture de prestations, services et expertises via un ensemble de plateformes technologiques.

IMT Transfert, dont le siège social est basé à Palaiseau, comprend une trentaine de collaborateurs réparties en pôles d’affaires / Business Units. Les activités des Business Units sont variées et incluent les thématiques suivantes : Industrie du futur responsable ; Energie - économie circulaire et société ; Souveraineté numérique et sobriété ; Ingénierie santé et bien-être.

Pour permettre le développement de son activité et de projets d’innovation ou de recherche, l’équipe de TeraLab recrute un/une Chargé(e) de missions Cloud.

**2- MISSIONS**

Entre autres, dans le cadre du projet CISERO, qui vise à maximiser l’impact des projets IPCEI-CIS (Important Project of Common European Interest for Cloud Infrastructures and Services, PIIEC en français), à renforcer la collaboration au sein de la communauté Cloud-Edge-Continuum et à assurer la pérennité de l’initiative, nous recherchons un(e) chargée de missions Cloud. Ce rôle contribuera activement au développement d’un écosystème européen innovant en lien avec des acteurs industriels, institutionnels et académiques.
- Participer aux réunions du projet en distanciel et en présentiel (déplacements en Europe à prévoir)
- Veille sur l’ensemble des projets PIIEC-CIS Cloud Français et Européens
- Etablir une cartographie des composants et solutions open-source développées dans le cadre des projets PIIEC-CIS, leurs cas d’usage et en extraire les meilleurs pratiques.
- Identifier et regrouper les besoins en formation et montée en compétences liés aux activités des PIIEC-CIS en collaboration avec les autres partenaires du projet.
- Participer à l’organisation d’ateliers et de groupes d’expert.
- Renforcer l’engagement avec:

- D’autres réseaux Européens : EIT, Innovation Valleys, EDIH, etc.
- Les initiatives sur les espaces de données : SIMPL, Gaia-X, IDSA, etc.
- Différents secteurs : l’automobile, le Manufacturing, etc.
- Identifier des parties prenantes clés au sein des projets PIIEC-CIS et établir des collaborations stratégiques.
- Développer des stratégies d’accès aux infrastructures de test afin d’accélérer l’adoption des résultats des projets PIIEC-CIS.
- Renforcer les liens avec la Direction Générale des Entreprises et notamment la direction en charge de la stratégie d’accélération Cloud.
- Développer un lien avec l’agence de programme Numérique - Algorithmes, logiciels et usages - porté par l’Inria, notamment avec le Programme Cloud, réseau et système

**4- CAPACITES ET ATTITUDES**:
**Compétences**

Un background en affaires européennes, technologies numériques ou management de l’innovation serait un plus.
- Bonne compréhension des politiques européennes en matière de Cloud, du numérique et de l’innovation
- Bonne compréhension des architectures cloud et du Edge to cloud continuum
- Bonne connaissance des écosystèmes Européens
- Très bonne maîtrise de l’anglais
- Capacités d’écoute
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Capacité à vulgariser des concepts techniques pour différents publics
- Capacités relationnelles
- Capacités d’adaptation et de réactivité
- Force de proposition
- Travail en équipe

**Contexte de travail**

Déplacements en France et à l’étranger à prévoir

Télétravail partiel proposé

Rémunération fixe + prime sur objectifs[CB1]

**5- RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES**:
Tel. 06 09 86 80 17
- Le CV détaillé

Prise de poste : dès que possible

**Important**:
[CB1]Est-ce qu’on va pouvoir payer cela sur le projet ?

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 50 000,00€ à 55 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Exigences linguistiques flexibles:

- Français non requis

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Prime annuelle
- Primes

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (91120 Palaiseau)

Date de début prévue : 01/09/2025