Un(E) Chargé(E) de Coopération Et de Coordination

Troisième intercommunalité du Var par sa population (110 300 habitants), Dracénie Provence Verdon agglomération (DPVa), regroupe vingt-trois communes du département du Var, dont Draguignan.

Elle est située à mi-chemin des quatre grandes métropoles régionales (Marseille, Nice, Aix-en-Provence et Toulon) et à proximité de grands sites touristiques majeurs : le Verdon, le Golfe de Saint-Tropez et la Côte d'Azur.

**CONTEXTE ET FONCTION**:
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Au sein de la Direction de l’Habitat, de la Cohésion Sociale et de l’Emploi, le (la) chargé(e) de coopération et de coordination territoriale a pour mission d’assurer la dynamique partenariale de coopération et coordination sur les thématiques de la politique de la ville, de la prévention de la délinquance, de l’accès au droit, et de la cohésion sociale.

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**MISSIONS**:
Le (la) chargé(e) de coopération et de coordination territoriale est chargé(e) des missions suivantes:
Dans le cadre de la mise en œuvre du Contrat Ville,

1. Suivre et évaluer les actions du Contrat de ville en assurant la coordination avec les acteurs de la Politique de la ville (réseau de professionnels, partenaires institutionnels, réseau associatif, communes...)

2. Concevoir et suivre les outils de programmation de la Politique de la ville notamment lors de l’appel à projet (élaboration, lancement, instruction des programmations, évaluation/bilans, suivi administratif)

3. Assurer le suivi opérationnel des actions du projet du Contrat de ville, dans les quartiers et en lien avec les opérateurs plus particulièrement, visites in-situ...

4. Aider au suivi des associations agissant dans les quartiers, pour affiner le regard de l’Agglomération sur l’efficacité et la pertinence des actions portées par les opérateurs (analyse, reporting, traçabilité, évaluation...), afin d’aider à la décision lors de l’instruction de la programmation

5. Accueillir, informer, orienter et suivre les porteurs de projets du contrat de ville toute l’année, et accompagnement dans le cadre notamment de la programmation (appel à projet)

6. Recueillir et analyser les données socioéconomiques et démographiques en vue d’une évaluation de la Politique de la ville

7. Aider à la conception de projets de développement locaux dans les quartiers, et conduire des diagnostics partagés

8. Participer aux instances techniques et de pilotage, avec le réseau de partenaires et l’Etat (groupes de travail, cotech, copil, commissions...) et avec les directions DPVa

9. Veille technique et juridique sur les dispositifs - politique de la ville - et les projets innovants sur d’autres territoires

Les missions permettent d’assurer la cohérence de la programmation politique de la ville, ainsi que le suivi, l’accompagnement et l’évaluation des acteurs dans le cadre global du Contrat de Ville.

Dans le cadre de la **mise en œuvre du CISPD**,

1. Animer et coordonner le Conseil Intercommunal de Sécurité et Prévention de la Délinquance (CISPD) en lien avec la cheffe de projet

2. Participer aux réunions des instances du CISPD

3. Assurer le suivi des opérateurs dans le champ de la prévention de la délinquance

4. Veille technique et juridique sur les dispositifs

Dans le cadre de **la mise en œuvre de la Convention Territoriale Globale,**

1. Assurer une coordination entre les 2 CTG déployées en Dracénie,

2. Assurer la coopération sur les thématiques de l’accès aux droits, du logement, cohésion sociale par la mise en œuvre de la dynamique partenariale locale et institutionnelle, l’élaboration de diagnostics, de bilans

3. Manager le (la) chargé(e) de coopération territoriale enfance jeunesse parentalité

**SPECIFICITES DU POSTE**:
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- Horaires : 37 heures, poste basé à Draguignan avec déplacements ponctuels
- Disponibilité ponctuelle en soirée
- Sens du service public et des réserves qu’il impose
- Posséder un Permis B

**PROFIL RECHERCHE**:

- Avoir des compétences en informatique-bureautique
- Connaissance du fonctionnement de l’environnement territorial juridique, administratif et financier, et des différents acteurs et partenaires de l’agglomération
- Connaissance des différentes politiques publiques et des acteurs de la cohésion sociale
- Maîtrise des procédures administratives
- Connaître les marchés publics
- Maîtrise du fonctionnement des institutions policières, et judiciaires
- Faciliter la détection des situations difficiles et y apporter une réponse éducative, sociale ou judiciaire adaptée
- Capacité de travail d’animation de réunions et de concertation
- Esprit de synthèse et d’analyse et aisance rédactionnelle
- Aptitude à la prise de décision et aide à la prise de décision
- Capacité d’analyse, d’initiatives et force de proposition
- Avoir des capacités à travailler en transversalité avec les services internes et les partenaires
- Travail en équipe
- Sens du dialogue et