Chef.fe de Service Usages Numériques

Grade requis : Cadre d’emploi des attachés et des ingénieurs
Fonction RIFSEEP : Chef de service
Groupe : A2
IFSE poste : 896,67 €
IFSE majorée : 213,80 €
NBI : Néant

DGA Aménagement du territoire
Pôle solidarités territoriales
Direction aménagement numérique territorial
Service usages numériques
Montpellier Alco

**Catégorie A**

**Filière**:

- Administrative et technique

**Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire

**Cadre d'emploi**:

- Attachés territoriaux

**Lieu**: Montpellier

**Description du poste**:
**Missions du métier**:

- Propose et met en œuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage ainsi que par sa capacité à animer auprès des différentes directions métiers, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention.

**Missions du poste**:

- Pilotage du volet « Usages » de la politique d’aménagement numérique du territoire du Département de l’Hérault à travers notamment la Stratégie de Développement des Usages et des Services Numériques (SDUSN)

Animation et coordination des actions des axes stratégiques de la SDUSN:

- Numérique et Développement Durable
- Numérique et Attractivité
- Numérique et Egalité d’accès
- Numérique et Citoyenneté
- Numérique et Cohésion Territoriale.

Ce volet nécessite une forte connaissance du fonctionnement des collectivités, idéalement Conseil départemental, afin d’animer auprès des différentes direction métiers concernées l’ensemble des projets liés à ces axes ; ainsi qu’une connaissance des acteurs du territoire dans les différents domaines.
- Co-construction des évolutions itératives de la SDUSN
- Développement de politiques publiques transversales (inclusion numérique, gouvernance de la donnée publique, internet des objets IoT, innovations numériques, numérique durable et soutenable, ) en lien avec les directions internes, les partenaires institutionnels et les acteurs du territoire.
- Développement des usages et accompagnement de la transition numérique des territoires
- Manage et pilote l'activité de son service, Mobilise les compétences de ses collaborateurs les accompagne et vient en appui des chefs de projets usages numériques et des directions métiers.
- Est responsable des actions liées à son domaine d'intervention
- Des connaissances en montage de projet complexe seraient un plus.

**Activités métier**:

- Assure le management direct des agents placés sous sa responsabilité et notamment la valorisation de leurs compétences
- Assure une conception et une gestion directe de certains dossiers
- Contrôle la qualité et l'efficience des prestations ou actions
- Est garant de la réalisation technique et dans le temps des actions
- Participe à l'élaboration du budget et en suit directement l'exécution
- Planifie, suit les interventions de son service et s'assure de leur respect juridique

**Activités poste**:

- Pilotage et animation de la gouvernance de la SDUSN (animation du comité de pilotage et du comité technique de la SDUSN notamment)
- Animation et coordination des groupes projets en charge des actions des axes stratégiques de la SDUSN
- Animation et acculturation des Elus, des directions internes du Département, des partenaires institutionnels et des acteurs du territoire sur les usages du numérique au sens large
- Développement des politiques publiques et réalisation de projets numériques en lien avec les attentes des usagers au sens large (agents, citoyens, partenaires institutionnels, entreprises, associations ).
- Organise, pilote, et manage le service. Met en place l'organisation, propose et recherche les moyens adaptés aux missions et objectifs fixés au service.
- Anime son équipe, coordonne les activités des agents placés sous sa responsabilité.

**Profil recherché**:
**Connaissances métier**:

- Comptabilité publique
- Finances publiques
- Management des hommes et des organisations
- Outils et méthodes de pilotage et d'évaluation
- Procédures de marchés publics
- Droit(s) et règlement(s) du domaine d'intervention
- Données du territoire d'intervention
- Politique(s) publique(s) du domaine d'intervention

**Connaissances poste**:

- Management par projet

**Savoir-faire métier**:

- Accompagner la transmission de compétences
- Utiliser les méthodologies d'évaluation dans son domaine d'intervention
- Contrôler les aspects juridiques et réglementaires
- Elaborer des dossiers techniques
- Elaborer et suivre l'exécution d'un budget
- Contrôler et garantir la qualité des prestations
- Concevoir des solutions nouvelles
- Mettre en œuvre la méthodologie de conduite de projet

**Savoir-faire poste**:

- Mettre en place et faire appliquer les procédures

**Savoir comportementaux métier**:

- Aptitude à la communication
- Esprit de décision
- Aptitude au leadership
- Sens de la pédagogie
- Sens des responsabilités
- Esprit de synthèse

**Savoir comportementaux poste**:

- Capacit