Assistants Administratifs R.h

**Contexte**:
**Nous recherchons pour notre service Administration du personnel**

**situé à Versailles (78)**:
**2 Assistants administratifs R.H (h/f)**

**CDD de 3 mois (renouvelable)**

**A propos de l’Assurance Maladie**:
Garantir l’accès aux droits pour tous, rembourser les soins, mener des actions de prévention auprès des assurés, proposer des aides financières aux plus fragiles, renforcer les partenariats sur le territoire, lutter contre la fraudeautant de missions dévolues à la CPAM des Yvelines.

Pour accompagner nos clients : plus de 1 500 000 assurés, professionnels de santé et établissements, employeurs yvelinoisprès de 1 100 collaborateurs assurent Ils s’impliquent dans leur métier qui ont du sens, convaincus de leur mission de service public, avec un seul objectif : la satisfaction clients.

A la CPAM des Yvelines, nous sommes connectés à nos publics par le biais de nombreux outils numériques, nous dématérialisons les démarches et cherchons en permanence à optimiser nos pratiques : AMELI, AMELI pro, téléconsultations,

La CPAM des Yvelines, c’est une entreprise riche de ses expertises dans de nombreux domaines, un employeur socialement responsable par ses missions, son offre de formation, l’intégration et l’accompagnement de ses collaborateurs.

Le télétravail, mis en place bien avant la crise sanitaire, nous a permis de poursuivre nos missions sereinement durant la crise sanitaire, tout en accélérant la digitalisation de nos pratiques.

Aujourd’hui, tous nos collaborateurs autonomes dont l’activité le permet peuvent télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine, conformément à notre protocole d’accord.

**Mission/Activités**:
**Missions**

Au sein du service Administration du personnel, l’assistant(e) RH réalise les opérations suivantes en lien avec le dossier personnel des collaborateurs:

- Gestion de la relation-client avec les agents et les managers de la CPAM 78,
- Assure l’interface avec le Centre National de Gestion de la Paie (CNGP),
- Crée et gère les éléments variables de paie
- Assure la gestion des demandes des collaborateurs (via notre outil interne)

Il assure également la gestion des correspondances liées aux demandes des agents et la gestion d’événements particuliers de la vie de l’agent (maternité, retraite ).

**Compétences**:
**Vos compétences**:

- Vous êtes sensible au respect des échéances, des règles et directives.
- Vous êtes réactif-ve
- Vous êtes soucieux-se de la bonne coordination de vos actions avec vos collègues et votre hiérarchie et votre reporting est régulier,
- Vous avez un sens aigu de la confidentialité,
- Vous appréciez de travailler en équipe,
- Vous faites preuve d’organisation et rigueur,
- Vous avez le sens de la relation clients,
- Vous avez une première expérience réussie au sein d'un secteur en lien avec les clients (interne/externe) et avec des objectifs de productivité,
- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautique et des applicatifs métiers RH (dont SIRH)

Ce profil vous ressemble et vous souhaitez relever un nouveau challenge ?

N’hésitez pas à postuler

Poste basé à Versailles (78), à pourvoir dès que possible

**Formation**:
Vous disposez d’un diplôme Bac+2 / Formation en gestion de la paie et administration du personnel (ou spécialisation selon le diplôme).

Expérience 1 à 2 ans.

**Conditions particulières**:
**Ce que nous proposons**:

- Salaire de 1 781.62 euros brut mensuel + 13ème mois au prorata temporis.
- Une carte déjeuner d’un montant de 9,65€ / jour travaillé,
- Une mutuelle d'entreprise
- Un CSE
- Une prise en charge à 50% des frais de transports en commun et/ou un forfait à mobilité durable.
- Les horaires variables pour adapter vos horaires à vos contraintes,

Et aussi : une association sportive proposant des cours de sport sur site et une salle de sport, un parking couvert gratuit, et un environnement de travail accessible par train ou RER C (Versailles Chantiers / Porchefontaine).
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**Contact**:
Niveau de qualification NIVEAU 3