Emplois actuels liés à Opérateur.trice Référent.e Relais Technique - SaintLaurentdeMure - Groupe Ares
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Opé référent.e
il y a 2 semaines
Saint-Laurent-de-Mure, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe Ares (Association pour la réinsertion économique et sociale) Temps pleinCe Poste Est Fait Pour Vous Si► vous aimez évoluez dans un environnement logistique dynamique► vous souhaitez participer à un projet humain► vous avez une sensibilité pour l'accompagnement d'un public en situation de handicapCréée en 1991, Ares est un groupe de l'ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant 58 M€ de...
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Opérateur.trice Mécanique
il y a 7 jours
Saint-Aunès, France ITW Construction - Continental Europe Temps plein**Description de l'entreprise** Vous souhaitez rejoindre une grande entreprise internationale ? Vous souhaitez vous développer ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Cette offre d'emploi est peut-être pour vous ! **A propos d’ITW**: Groupe industriel ITW (NYSE : ITW) est l’un des leaders mondiaux de la fabrication...
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Agent Technique
il y a 7 jours
Saint-Paul-de-Vence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Relais & Châteaux Temps pleinDétail de l'offrePoste a pourvoir entre mars et mai jusqu'à novembre 2026.Début des entretiens à partir de Mi-janvierFondé en 1985 dans une maison datant du XVIe siècle située dans une rue piétonne du centre médiéval, l'hôtel le Saint-Paul Relais & Châteaux 5* constitue le seul établissement hôtelier présent à l'intérieur des célèbres...
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Agent Technique
il y a 7 jours
Saint-Paul-de-Vence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Relais & Châteaux Temps pleinDescription de l'entreprise Poste a pourvoir entre mars et mai jusqu'à novembre 2026.Début des entretiens à partir de Mi-janvierFondé en 1985 dans une maison datant du XVIe siècle située dans une rue piétonne du centre médiéval, l'hôtel le Saint-Paul Relais & Châteaux 5* constitue le seul établissement hôtelier présent à l'intérieur des...
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Agent Technique
il y a 7 jours
Saint-Paul-de-Vence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Relais & Châteaux Temps pleinDescription de l'entreprisePoste a pourvoir entre mars et mai jusqu'à novembre 2026.Début des entretiens à partir de Mi-janvierFondé en 1985 dans une maison datant du XVIe siècle située dans une rue piétonne du centre médiéval, l'hôtel le Saint-Paul Relais & Châteaux 5* constitue le seul établissement hôtelier présent à l'intérieur des...
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Chef D'équipe Festivités Et Logistique
il y a 1 semaine
Saint-Laurent-de-Mure, France MAIRIE Temps pleinLe Service Technique regroupe les équipes Techniques et le Service Urbanisme/Aménagement du territoire/Environnement pour un total de 20 agents. Sous l'autorité du Directeur Adjoint des Services Techniques, vous êtes le.la référent.e sur les questions d'organisation des activités logistiques du centre technique municipal et des manifestations...
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Opérateur.trice D'exploitation
il y a 5 jours
Saint-Aubin-lès-Elbeuf, France SARPI - IDF NGO Temps plein**Description de l'entreprise** Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous ! VEOLIA Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en...
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Référent.e adjointe de cuisine
il y a 2 jours
Pl. de la République, Saint-Ouen-sur-Seine, France Mairie de Saint-Ouen-sur-Seine Temps pleinSaint-Ouen-sur-Seine, ville de habitants, est au cœur de la Métropole avec l'arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d'un itinéraire fluvial...
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Référent.e adjointe de cuisine
il y a 2 jours
Saint-Ouen, Île-de-France Mairie de Saint-Ouen sur Seine Temps pleinSaint-Ouen-sur-Seine, ville de habitants, est au cœur de la Métropole avec l'arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d'un itinéraire fluvial...
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Référent.e Territorial.e Flandre-Littoral
il y a 5 jours
RUE L'HERMITTE DUNKERQUE CEDEX - Europe, France, Hauts de France, Nord () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Nord (DDTM 59) Référence Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Intitulé long de l'offre Référent(e) territorial(e) Flandre-Littoral - Risques naturels et résilience Date limite de...
Opérateur.trice Référent.e Relais Technique
il y a 2 semaines
**Description entreprise**:
**Ce poste est fait pour vous si**:
- **vous aimez évoluez dans un environnement logistique dynamique**:
- **vous souhaitez participer à un projet humain**:
- **vous avez une sensibilité pour l’accompagnement d’un public en situation de handicap**
Créée en 1991, **Ares** est un groupe de l’ESS à fort impact social, environnemental et économique, capitalisant**58 M€ de produits d’exploitation en 2024** (dont 72% de chiffre d’affaires), aujourd’hui composé d’une vingtaine d’entreprises et associations à but non lucratif. Notre vocation principale est de favoriser le retour à l’emploi de personnes vulnérables et en situation d’exclusion : chômeurs de longue durée, bénéficiaires du RSA, personnes en situation de handicap, migrants...
**Notre conviction : personne n’est inemployable.**Ainsi favorisons-nous la remobilisation de 4 000 personnes par an, accompagnées grâce à des parcours vers l’emploi permettant de restaurer leur confiance et leur autonomie. Notre action s’ancre dans des valeurs fortes d’engagement, de bienveillance, d’esprit d’équipe, de confiance et de professionnalisme. **Nous sommes labellisés Great Place to Work.**
Selon les besoins des publics accompagnés, nous mettons en œuvre des parcours sur-mesure via des programmes territoriaux spécifiques ou dans le cadre d’un emploi salarié au sein d’une structure du Groupe : Joint-Venture Sociale, SIAE (ACI, EI), Entreprises Adaptées Tremplin (EAT)Situés en IDF principalement, AURA et Nouvelle Aquitaine, nos établissements proposent des services, dans leurs locaux propres ou en implant sur site Client, dans **5 secteurs d’activité** : logistique, BTP, économie circulaire, numérique, vignes - espaces verts.
Au sein du Groupe,**LOG'INS** est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l’entreprise **GXO**, l’un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log’ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabé (91), Lieusaint (77), Saint-Vulbas (01). En 2024, Log’Ins réalisait au global un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de **300**personnes en situation de handicap**.
**Dans le cadre de la prestation logistique qu’elle assure pour son client AXXES (badges télépéages),**LOG'INS AURA recherche**
**un.e Opérateur.trice référent.e - Relais Technique,**
**à Saint-Laurent-de-Mûre (69).**
**Description du poste**:
Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation, et en lien avec le Chef d’équipe sur place, vous vous assurerez du bon déroulement des prestations qui vous sont confiées et vos principales missions sont les suivantes:
**1.**Participer à la production et au pilotage de l’activité**(traitement de badges autoroutiers de la réception à l’expédition)
**2. Contribuer à l’atteinte des objectifs de production et de qualité définis par sa hiérarchie**:
- Mettre en œuvre les moyens nécessaires à l’atteinte des objectifs. En particulier : s’assurer que les tâches quotidiennes à réaliser sont bien exécutées, informer son supérieur de l’état d’avancement de la prestation, anticiper les différents aléas et réagir en fonction des nouvelles priorités.
- Produire les informations liées à la production (ex : volume, heures, etc) et les communiquer au chef d’équipe.
- En cas d’incident, mettre en œuvre les procédures définies avec son responsable et participer à la résolution des anomalies.
**3. Accompagner les salariés dans l’acquisition des compétences techniques**:
- Participer à la formation des salariés aux différentes tâches techniques liées à la prestation.
- Assurer l’encadrement des salariés au moment où le chef d’équipe n’est pas présent sur site.
**4. Contribuer à la sécurité des personnes et des équipements**:
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité. Veiller à la sécurité des équipements.
- Participer à la formation à la sécurité d’un nouveau salarié.
- Participer à (ou animer) l’échauffement musculaire avec l’équipe lors de la prise de poste.
- Signaler tout manquement ou risque identifié à son supérieur hiérarchique (identification d’un nouveau risque, matériel défectueux etc) et proposer des améliorations.
- Participer à la définition et à la formalisation des procédures du service. Connaitre et respecter les procédures en lien avec son poste. Respecter les règles « 5S » : Trier (Eliminer), Ranger, Nettoyer, Standardiser (Rendre évident), Etre rigoureux.
**5. Prendre le relais du chef d’équipe** : en cas d’absence ponctuelle (formation, congés, maladie )
**Profil recherché**:
FORMATION : Niveau Bac minimum. Le permis CACES 1B et 5 est un plus.
EXPERIENCE : une expérience dans la logistique est souhaitable, une expérience de l'encadrement est un plus.
COMPETENCES ET QUALITES PERSONNELLES:
- Connaissance du Pack office et d'un WMS
- Appétence pour l'informatique
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d’organisation et d'initiative
- Capacité à s'adapter
- Bonne